社工试点由珠三角向全省铺开

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来源：南方日报

社会工作是伴随着工业化、城市化、现代化所引发的社会问题而产生和发展的，以“助人自助”为宗旨，运用专业知识、技能和方法，为有需要的个人、家庭、群体和组织提供专业服务的职业活动。在发达国家和香港等地区，社会工作已有近百年的历史，是确保社会和谐稳定不可或缺的制度安排。

今年起，我省将在珠三角地区社会工作试点经验的基础上，扩大社会工作人才队伍建设试点。粤东、西、北地区各市至少选定1个县(市、区)和1个民政事业单位开展试点，珠三角的经验有望在全省推开。昨日，广州、深圳等9市民政部门相关负责人齐聚广州，共谋加快社会工作人才队伍建设。  

  民办社工机构数量居全国前列    

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据悉，目前全省已有专业社工2300多人，分布在民政行政管理部门、事业单位、专业社工机构及公益性社会组织等领域。全省各地降低登记门槛，扶持发展117间民办社工机构，为超过700万人次提供服务，数量位居全国前列。各地加大对现有社会工作人员培训，组织参加职业水平考试，我省通过国家社会工作师(助理)资格考试的达到6400多人，连续3年报考人数和通过人数在全国名列前茅。  

   特别是珠三角地区已有广州、深圳、东莞、珠海在党委政府层面出台全面推进社会工作及其人才队伍建设的政策及有关配套文件，使社工发展得到强力支持。  

   珠三角部分地市试点范围从民政部门逐步扩大到司法、教育、劳动保障、共青团、残联、妇联等多个部门，在综治、信访、救助、社区服务等领域发挥着越来越明显的作用，社工正在成长为党和政府解决社会问题、舒缓社会矛盾、增进社会团结、维护社会稳定的重要依靠力量，在“幸福广东”建设中发挥积极作用。  

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  粤东西北社会工作起步较慢   

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据了解，我省社会各界对社会工作普遍还知晓不多，特别是对发展社会工作、加强社工人才队伍建设与构建和谐社会、创新社会管理体制、建立服务型政府、加强和改进党的执政能力、巩固执政基础的内在联系还没有足够的了解。  

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由于经济社会发展不平衡，我省粤东、粤西、粤北地区在社会工作人才队伍建设上起步较慢，社会工作发展不平衡，严重制约我省社会工作制度的整体建立，影响社会工作及其人才队伍建设的全面发展。  

  2011年至2012年，我省将在总结试点经验的基础上，按照“两年试点探索，五年初见成效”的思路，扩大社会工作人才队伍建设试点，以开展社会工作教育培训、社工岗位开发、培育民办社工服务机构为重点，逐步扩大试点领域和部门，提升社会服务水平。（记者

李强 通讯员 李卫湘）

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