【北京新阳光慈善基金会】招聘【工作人员多名】

清流招聘

北京新阳光慈善基金会成立于2009年4月，在北京市民政局登记注册。基金会的前身是于2002年成立的阳光骨髓库和北京大学阳光志愿者协会。我们是中国大陆唯一一家直接提供医疗产品的基金会（提供拯救生命的造血干细胞），也是唯一一家从学生社团发展而成的基金会。

& l/ H9 `1 \' S# h　　我们的使命：抗击白血病。
1 y8 [( }1 \3 e　　我们的宗旨：用爱自己的心去爱别人。
$ w; m5 y% N3 n6 G9 V　　我们的价值观：慈善是恒久忍耐、又有恩慈。慈善是不嫉妒。慈善是不自夸、不张狂、不作害羞的事。不求自己的益处，不轻易发怒。不计算人的恶。不喜欢不义，只喜欢真理。凡事包容，凡事相信，凡事盼望，凡事忍耐。慈善永不止息。

　　我们的工作项目有：

　　1、骨髓库与国际配型检索
  M' b" P  a0 _" z8 |, c0 h　　基金会旗下的阳光骨髓库建立于2002年，是中国大陆唯一加入“世界骨髓库”的骨髓库，与全球1800万份骨髓配型数据共享。
" s. ]: p: Y6 ^% i2 r
　　2、患者信息与支持服务
6 h1 j$ [4 Z  |, a+ u% P0 s% Y; P8 |　　白血病患者的治疗历程在治疗、资金和心理等很多方面都极其艰难。我们为患者提供最新治疗信息、情绪和心理支持，以及直接的经济资助。
' T/ i' t5 ?6 y  N3 i
+ q/ ~3 v: k3 c* G* _  v　　3、预防与公共认知
　　白血病等癌症在一定程度上是可以预防的，如避开危险因素、力行健康的生活方式等。我们教育公众预防的方法，并提高公众对于白血病等癌症的认知水平。
8 s+ T/ ^, B  Q- L
$ A% _; G$ H  v3 Q5 D; u　　4、医学研究与培训资助
　　我们通过资助基层医生培训，来提高基层医院医生的治疗水平，并为基础和临床医学研究提供资助。
) E. _' H, [5 T, d1 p7 L
　　5、公共政策与卫生政策研究与倡导
; K& O# D, Y6 H7 K  Q/ H6 i* ~　　我们通过公共政策、卫生政策的研究和倡导，努力推动政策的改善，消除歧视，让患者拥有平等权利。
" c, e* ~: C0 R' F
　　基金会下设爱在基金、健康教育基金、球爱的天空高尔夫慈善基金等三个专项基金，2011年筹资额比2010年增长超过100％。现因基金会的迅速发展，招聘以下职位：

• 机构所在领域: 公共卫生/健康
• 职位类别: 全职
• 工作地点: 北京
• 招聘截至日期: 12月18日 16:36
• 招聘人数: 15
  

" \6 v  x. y$ A机构名称：　　北京新阳光慈善基金会
* O+ ?0 l. Q1 ]2 t2 Y
职位描述：　　项目部：
　　        1.服务项目经理（组织、协调带领社会工作者团队，实施基金会的患者／社会服务项目）
　　        2.社会工作者（通过个案、小组、社区、教育倡导等社会工作方法，为患者提供服务）
　　JOB TITLE
　　(职位名称)  服务项目经理
　　DEPARTMENT
　　(所属部门)
　　项目部
　　REPORTS TO
% S. V( P6 t9 G$ |  n　　(直属上级)
" p+ h- b& J) a. w* Z1 g7 S* [　　项目部部长
　　NUMBER
　　(人数)
  ^; Q6 u" l- ~, `) i. M　　2
% A* j" e/ g! ]  ]
　　RESPONSIBILITY（工作职责）:
- l" x/ {8 Y/ Z6 e  T　　调研、规划和实施基金会的服务项目（基金会目前的服务项目有：骨髓库、经济资助、患者热线、CML患者小组、患者教育、癌症预防健康教育等）
　　运用传统媒体和新媒体，为患者提供及时有效的支持；调研患者的需求，优化基金会现有患者教育项目并开发有潜力的项目，确保患者教育项目的升级和创新，为患者提供更全面的服务
3 W+ W* F* B* b
3 K$ b! l1 r1 ?8 A8 ?9 c　　MAIN ACTIVITIES（主要工作内容）
　　了解并组织开展基金会现有服务项目
　　分析基金会现有服务项目的基本框架，针对实际运行过程中的优势和不足对项目进行调整和优化
9 \) y8 t7 \2 x　　分析、开发基金会的服务项目和政策
: ?( m3 e* b! G; t* M　　规划和实施项目以及相关的政策倡导
1 V; D0 f# j% K" z9 Y, t　　与其他其他机构或公益组织合作，为患者提供协同的服务
　　督导和维护志愿者团队

" ~+ X) O* t6 E1 I, ?, C, Y7 ]　　INTERNAL CONTACTS（对内联络）
　　北京新阳光慈善基金会员工、实习生及志愿者

7 T/ M) ^/ y4 |& T2 y　　EXTERNAL CONTACTS（对外联络）
　　医院
8 }# I3 [3 `( o+ s1 k　　其他医学和患者服务机构
　　国内外慈善公益组织
　　患者及患者家属
0 j8 W% k0 [" I　　医生
" H* V$ t9 K! F" f+ w　　护士

　　JOB TITLE
　　(职位名称)        社会工作者        
      DEPARTMENT
8 n, S6 X5 W3 t' t　　(所属部门)        项目部
2 e  A2 F; F" o. v; m; t6 ^　　REPORTS TO
　　(直属上级)        所属服务项目的项目经理        NUMBER
　　(人数)        3
, F7 b- Y- }/ o* k! F2 }/ \
; T$ f$ |: _+ `/ h2 ~& m　　RESPONSIBILITY(工作职责)
  W) V# H7 t$ t4 e　　通过个案、小组、社区、倡导、教育等多种方法，为患者和社会提供服务及信息支持，及时了解跟进服务对象的情况并更新，共同建立服务知识库
$ k4 L& d7 @. y1 ?0 |# c4 y
" y. f& G9 S; z( W6 j/ U' n/ g　　MAIN ACTIVITIES(主要工作内容)：
0 e7 ?: W8 x# Z　　接听患者热线、回访患者、管理患者服务档案
　　搜集、追踪、记录患者信息，搜集患者需要
　　协助患者填写救助表格并向其解释其参与的救助项目
　　共同建立和维护治疗知识库
; ^& ^" }  `( }) L4 z  Q　　与骨髓库、患者资助等项目合作，为患者提供服务

2 o' m* X; t8 n! _$ n' ?# @　　INTERNAL CONTACTS(对内联络)
. [3 ]; w/ x: L! h  p" }　　北京新阳光慈善基金会员工、实习生及志愿者

　　EXTERNAL CONTACTS(对外联络)
9 I0 v/ K  Q6 o  A4 L　　医院
　　社区
　　其他医学和患者服务机构
　　国内外和白血病有关的慈善公益组织
　　患者及患者家属
; c- p0 G. N) x0 Z- O3 T　　医生
　　护士


　　发展部：
　　        3.筹资活动项目经理（开发和实施筹资活动）
　　        4.传播与品牌经理（负责基金会的公共传播、公共关系和品牌建设）
3 h. B0 N, s. R8 T" ^$ V　　JOB TITLE
　　(职位名称)        筹资活动项目经理
4 g! u( i. b* ?, X+ j" F/ \& t8 N      DEPARTMENT
　　(所属部门)        发展部
% d# u- f* B# _6 `+ r　　REPORTS TO
9 z/ K" |7 [( z9 l1 t6 _8 @　　(直属上级)        发展部部长        NUMBER
0 X: F4 ?  R, ?7 L$ {# e　　(人数)        4

　　RESPONSIBILITY(工作职责):
/ m7 S$ x# |; G, [# S　　计划和实施基金会的筹资项目和活动，提高基金会的实力和影响力
) o/ M  x( X6 a' L) {
. n, G$ P4 q2 t- y! L4 H  R- [　　MAIN ACTIVITIES(主要工作内容)
) |7 X3 `0 ]+ k  p. z* ]3 I, u　　规划和实施基金会的筹资活动
　　整理总结基金会开展过的发展筹资项目和活动，并提出修改方案
7 E8 u" W6 z& T$ y　　负责协助制作基金会发给捐款人和支持者的简报
　　督导和维护志愿者团队

　　INTERNAL CONTACTS(对内联络)
% ?- ^/ k% c( g. m: l4 d! e　　北京新阳光慈善基金会员工、实习生及志愿者
6 T! ^% J( s; G/ ]! Z
* g  d/ z! d" }; K　　EXTERNAL CONTACTS(对外联络)
: |5 y4 l: X% Y& _; i; A　　对基金会感兴趣的团体及大众
　　筹资活动相关机构、媒体、场地

$ B. M1 @$ f8 w/ X) ?5 @9 v
5 C* O7 J/ |6 J" E7 u2 |　　JOB TITLE
　　(职位名称)        传播与品牌经理        
: x! R# E4 \5 L% g' |4 N( q# O3 t      DEPARTMENT
8 v/ @' b' t9 M% M2 {/ g: e, o　　(所属部门)        发展部
; [, B2 G, z. a7 n( o　　REPORTS TO
* R% Z- k7 E7 k9 l, |/ ?8 }　　(直属上级)        发展部部长        NUMBER
　　(人数)        2

　　RESPONSIBILITY(工作职责):
　　面对支持者和社会公众，建设和发展基金会的品牌，优化和创新传播方式，扩大基金会的影响力

# M8 X. R* i! C  h9 S5 p( Y2 u8 j　　MAIN ACTIVITIES(主要工作内容)
) a- G9 J, G2 s' z6 |) u( S' N, g8 e　　基金会网站、博客、微博等的管理和更新，简报等宣传文件的制作，活动记录等的新闻报道，新闻撰稿发言等
　　联系和执行基金会旗下的项目传播活动
$ i. f# }/ D! a- N8 [, R% E  K8 s# d　　整理总结基金会开展过的项目传播项目和活动，并提出修改方案
8 v7 p, A& m7 n/ F　　负责制作基金会发给捐款人和支持者的简报
0 J6 Y& m$ h( _　　督导和维护志愿者团队
; {3 b/ g' Q& |' a) z3 f& [  u
6 {4 L8 s4 z  y3 ~1 ^: J7 E　　INTERNAL CONTACTS(对内联络)
2 Z' v6 M5 [9 L& o3 |: C　　北京新阳光慈善基金会员工、实习生及志愿者
4 K- d! P; E/ f0 G' w3 B
　　EXTERNAL CONTACTS(对外联络)
　　媒体
　　对基金会感兴趣的团体及大众
% I5 I* ?; K+ T- p# g0 L" _　　捐款人及团体
　　其他公益慈善组织

1 w3 K9 J  q: o* S. _
; u% A& x0 ?$ y2 G' Z　　研究部：
. f9 T" w9 _9 Y+ ?( Q9 u3 p　　        5.公共与卫生政策研究分析师（研究公益领域的公共政策，研究公共卫生政策，负责基金会自身的项目评估）
* H3 w, s& I9 ~      JOB TITLE
　　(职位名称)        公共与卫生政策研究分析师
, e; d6 A1 K3 G: Z      DEPARTMENT
% D3 V4 Z* V& e2 w5 w! j/ X  q　　(所属部门)        发展部
　　STATUS
0 U2 }* x2 F8 L, ]4 r& ~: {　　(工作性质)        全职        LOCATION
　　(工作地点)        北京
　　REPORTS TO
: X' X6 ^7 W" h+ v6 A　　(直属上级)        秘书长        NUMBER
　　(人数)        2
( f3 E2 L6 o/ \+ R3 |　　RESPONSIBILITY(工作职责):
! U5 H0 x! k4 T# `7 H5 K  j　　进行慈善公益领域和卫生领域的研究，为基金会的工作提供理论和研究方面的支持。此外，为北京市慈善公益行业的发展提供支持（基金会秘书长刘正琛同时担任首都慈善公益联合会副秘书长，负责行业管理工作）
　　MAIN ACTIVITIES（主要工作内容）
　　研究和开发公共服务的购买机制
. |( |! }5 B  O) P/ y4 a　　研究和开发慈善公益组织规范标准
　　研究和提出白血病领域的报告
3 X, l2 X' M* i1 s( X6 y6 P, V! @　　撰写项目建议书
- [( L7 V' I6 K$ D+ h　　评估基金会自身的项目
　　INTERNAL CONTACTS（对内联络）
$ c. d' A# j8 z) o! N* K　　北京新阳光慈善基金会员工、实习生及志愿者
　　EXTERNAL CONTACTS（对外联络）
1 w; v2 j, M( i( A　　患者
9 u* w* I6 g# f$ ?& b1 l, L　　慈善公益同行
　　捐款人和团体
　　行业管理部门
# ]- @- P$ T5 K* v' v6 u; c" l* w

+ }! B7 M  C# d; h; P' s7 X- G7 _1 K　　行政部：
4 g  s5 @4 t3 ^9 A  |6 f  p　　        6.人力资源经理兼志愿者协调分析师
　　        7.行政兼出纳
　　JOB TITLE
　　(职位名称)        人力资源经理兼志愿者协调分析师
      DEPARTMENT
" {; }2 x  h" T$ q8 K　　(所属部门)        人力资源部
　　REPORTS TO
　　(直属上级)        秘书长        NUMBER
　　(人数)        1

　　RESPONSIBILITY(工作职责)
　　为基金会人力资源和志愿者协调工作提供支持；整体协调和执行基金会人力资源和志愿者工作，和基金会理事长/秘书长及各部门主管有流畅沟通，逐步建立基金会人力资源及志愿者协调体系，并管理日常人力资源及志愿者协调管理工作

. S0 ~5 Y0 _$ ?7 I6 a0 ^: J2 s　　MAIN ACTIVITIES(主要工作内容)：
　　人力资源职责：
　　基金会招聘事宜：招聘、筛选、电话面试、面试
　　入职、社保、住房公积金办理
　　基金会人力资源文件资料整理归档
" }& N% q4 D: S. p& n  y( z　　人力资源制度的整理及规范实施
　　其他人力资源工作需要的支持
7 S- J% l% c) l7 ~, A　　志愿者协调职责：
9 X8 H- d( r) L; ^1 d- @9 g　　志愿者招募、筛选、面谈、培训、督导、维护等
　　志愿者文件资料整理归档
　　志愿者报名信息回复
　　志愿者协调整体流程整理规范实施
　　其他志愿者协调工作需要的支持
, w; E* w9 E  ^8 D$ R$ N- d2 p
7 `7 ^/ X/ g$ w  Y- T　　INTERNAL CONTACTS(对内联络)
　　北京新阳光慈善基金会员工、实习生及志愿者

  ]/ g4 i* f' u1 G- \9 z" r　　EXTERNAL CONTACTS(对外联络)
+ [; T: t  U! N1 h2 ]. g  {　　学校招生就业中心、人力资源中介等
　　学校社团、企事业单位社会责任部门
3 J5 \; |8 F+ ?3 s' D8 D　　社保中心、住房公积金管理中心、民政局等管理部门
　　其他工作需要中会接触的机构

. K8 R3 p( b' X+ J! N# J
! ~% c8 ?8 R. S/ o　　JOB TITLE
　　(职位名称)        行政兼出纳
6 j8 ^( j9 N, t0 o6 N6 r　　REPORTS TO
　　(直属上级)        财务部部长        NUMBER
　　(人数)        1
6 a( ?) w- }9 N( f8 u: {　　RESPONSIBILITY(工作职责)
　　行政事务、出纳及简单财务管理
# @' Q5 F% p, j9 f! m; r# K　　MAIN ACTIVITIES(主要工作内容)：
　　行政职责：
　　名片准备、快递管理、办公用品管理、库房规划整理
　　考勤记录、会议安排、文件资料归档整理、制度拟定及监督执行
　　差旅安排、签证办理
　　公文撰写、机构年检、评选等与政府部门相关的事宜
7 A7 o/ I* Q: s+ Y3 n. W& ?
　　出纳职责：
+ M$ [% }: _+ ^! }8 ]! f" O　　每日登记现金/存款日记账
$ m2 \% G2 N' X  F　　每日盘清库存现金，按规定保管现金，保持合理的现金库存量，保证库存现金安全
　　根据财务制度审核支出，核验票据，支付款项
　　核收款项，开具票据，收入的现金及票据及时缴存入账
　　整理、登记、保管、传递凭证单据
　　保管票据、印鉴、证书密码
  q* Z2 g8 r$ f: k, \' ~3 x　　能根据需求编制简单报表
　　经办银行金融业务及财税部门相关业务
　　其他工作需要的财务支持
+ s0 G! }& ~. W: R( [( Z* K+ i, ?
- w* E: w; N$ Z4 M　　INTERNAL CONTACTS(对内联络)
" F6 h# n# v) t) L  g　　北京新阳光慈善基金会员工、实习生及志愿者

　　EXTERNAL CONTACTS(对外联络)
1 _6 ?1 }& @2 |5 @; y0 q, x　　银行、证券公司等金融机构
　　民政局、税务局、财政局、外汇管理局等管理部门
# A6 j* y  x7 V' U　　审计机构
　　与本基金会有经济往来的个人和单位(包括捐款人、受助人、供应商等)

应聘条件：　　1.服务项目经理
　　认同基金会的宗旨、使命和价值观，有责任心，相信助人是快乐之本并长期身体力行，人生目标是竭尽所能为人类、为社会服务
, [: m% a1 r- i! z' A% @　　有研究能力和项目管理能力
　　学习能力强，逻辑正确清晰，书面和口头表达能力强
/ x# S& `* x( F% \. y( m　　英语水平可以无障碍参加国际培训和国际会议
% w  N0 T& V& x5 N　　知识面广，积极、努力、诚实、守信，有毅力、能坚持和坚韧不拔，有创造性解决问题的能力
　　愿意从基层做起
　　本科以上学历，专业不限
* q7 M0 _: E& @4 k

　　2.社会工作者
9 Z( L6 K7 \0 G& l6 D　　认同基金会的宗旨、使命和价值观，有责任心，相信助人是快乐之本并长期身体力行，人生目标是竭尽所能为人类、为社会服务
5 g/ f4 _0 Z/ x9 Z( U　　具有个案、小组、社区等社会工作的技能、方法和实践
! b' x# W! J6 @" ~　　学习能力强，逻辑正确清晰，书面和口头表达能力强
　　英语四级以上，听说读写流利，熟练使用商务英语
* {4 ?; Z8 z' K# d7 S& E; _　　知识面广，积极、努力、诚实、守信，有毅力、能坚持和坚韧不拔，有创造性解决问题的能力
　　愿意从基层做起
) @" p: D7 v7 F　　专科以上学历，专业不限

$ U6 v+ ?0 C9 A5 i% b& r0 V      3.筹资活动项目经理
/ Y, T' q3 C9 y+ t# c　　认同基金会的宗旨、使命和价值观，有责任心，相信助人是快乐之本并长期身体力行，人生目标是竭尽所能为人类、为社会服务
6 L1 H. u  V/ T5 b: v　　对发展筹资工作有激情，愿意从事有挑战性的工作
　　管理情绪的能力强，抗压力强
* C3 D2 ~2 j4 n- |: ^　　学习能力强，逻辑正确清晰，书面和口头表达能力强
　　英语水平可以无障碍参加国际培训和国际会议
　　知识面广，积极、努力、诚实、守信，有毅力、能坚持和坚韧不拔，有创造性解决问题的能力
2 D: D- n, x: Y/ b- D; d2 I1 {, |- d: q　　愿意从基层做起
　　本科以上学历，专业不限

      4.传播与品牌经理
　　认同基金会的宗旨、使命和价值观，有责任心，相信助人是快乐之本并长期身体力行，人生目标是竭尽所能为人类、为社会服务
　　有研究能力和项目管理能力
　　有优秀的书面和口头表达能力和爱好，有阅读的习惯和爱好
　　学习能力强，逻辑正确清晰
8 g) @4 p4 N4 l0 u2 D( X  H　　英语水平可以参加国际培训和国际会议（如专业能力强此要求可以放宽）
　　知识面广，积极、努力、诚实、守信，有毅力、能坚持和坚韧不拔，有创造性解决问题的能力
; {) O/ _# y3 V  w8 q. G1 U; r+ A) X　　愿意从基层做起
　　本科以上学历，专业不限（媒体、新闻、广告、中文等专业为佳）
& @1 f6 R- D1 K1 m4 B
      5.公共与卫生政策研究分析师
　　认同基金会的宗旨、使命和价值观，有责任心，相信助人是快乐之本并长期身体力行，人生目标是竭尽所能为人类、为社会服务
　　对公共领域的问题有浓厚的研究兴趣
2 d9 a: O5 |4 H0 E5 ^: n( t# [　　有研究能力
- e. k" [$ P9 l# g2 H& x4 y　　学习能力强，逻辑正确清晰，书面表达能力强
" l5 m. M- J* Y1 `　　英语水平可以参加国际培训和国际会议（如专业能力强此要求可以放宽）
　　知识面广，积极、努力、诚实、守信，有毅力、能坚持和坚韧不拔，有创造性解决问题的能力
, O" H/ Y, \4 O% J# G" T　　愿意从基层做起
　　专业不限
& d7 s' l& ~# c" l2 @
      6.人力资源经理兼志愿者协调分析师
. g' t3 r: Q, W+ v* E　　认同基金会的宗旨、使命和价值观，有责任心，相信助人是快乐之本并长期身体力行，人生目标是竭尽所能为人类、为社会服务
0 U- C/ C% ?5 U　　认真细致
& x1 H( }. e3 Y. H! j7 O! h　　学习能力强，逻辑正确清晰，有良好的书面和口头表达能力
, ^" I, D4 d( l, W- B　　英语四级以上，听说读写流利，熟练使用商务英语
: M1 x* K7 B+ e% V* ?　　知识面广，积极、努力、诚实、守信，有毅力、能坚持和坚韧不拔，有创造性解决问题的能力
2 J% h* ~) ?. r/ G　　愿意从基层做起
$ s) q% p4 A3 N; ?9 a　　本科以上学历，专业不限

8 T/ h0 N' K6 w! @9 J9 ]: N
( O4 B9 Z* R% F% M1 G/ u2 e/ B      7.行政兼出纳
　　认同基金会的宗旨、使命和价值观，有责任心，相信助人是快乐之本并长期身体力行，人生目标是竭尽所能为人类、为社会服务
　　认真细致
　　学习能力强，逻辑正确清晰，有良好的书面和口头表达能力
, z0 [0 {8 s$ [7 F; ~) _/ K　　英语四级以上，听说读写流利，熟练使用商务英语
　　知识面广，积极、努力、诚实、守信，有毅力、能坚持和坚韧不拔，有创造性解决问题的能力
& s6 V; m6 X- u2 t1 e/ [　　愿意从基层做起
$ F9 V* ?* h$ \0 X0 _7 ?2 e　　专科以上学历，专业不限

; W6 d. O* o$ c1 m3 C" f　　上述岗位，薪酬：我们根据应聘者的学历、经验、能力、岗位、绩效等，提供公益组织领域内有竞争力的薪酬
　　第一年起每年15个工作日带薪休假(加前后相连的周末最长可达23天)，五年后每年一个月(20个工作日)带薪休假
8 q1 R6 u  g3 E
: W; _" T6 n+ o6 M如何应聘？：　　有关基金会和招聘的更多信息，请浏览我们网站www.isun.org 。如果你无法成为全职，我们也欢迎你成为我们的关注者、支持者或志愿者，参与和见证中国人在医疗卫生领域的努力和进步。
　　有意应聘者请将email主题设定为“姓名+应聘职位”，下载填写“北京新阳光慈善基金会校园招聘应聘申请表”作为email的附件发送到如下地址：hr#isun.org,(发送邮件时请将#替换为@)，申请表可从附件或者到www.isun.org下载。
& [3 z' z) a$ ]* Q9 d+ o

7 k. K, q. ]1 v2 V2 L9 B附件：下载

5 A/ w7 M' q! T4 l+ j3 E