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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
r% r2 S6 X3 L$ s+ s慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 8 g0 c8 q0 q: W
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: - S2 {7 ~5 V" Z+ Z2 J3 ]
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一、初级督导 (1名) 3 v# Q. g: L S6 l
岗位职责:
( d5 [. s" D/ T: h* h" |3 d+ ~. Y; Y 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 2 E" S, C& v7 [" {- l, y9 v: L1 D
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 & u1 S3 M* S7 \* a t0 {8 {
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 $ q" d& b0 e* P) t+ B
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 - n2 G% I- i9 v( H5 l
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 7 J- O/ `/ d" z3 V4 D3 c
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 ) a& g. q/ u* h+ r2 {2 o3 Y/ U
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
4 Y$ S' e6 ~+ x8 D7 k$ r! [1 I0 r 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 3 C; F$ d/ ?2 d/ I
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
5 b6 m8 g: L" Z4 B* F 任职资格: & C* P) _: T2 s- V4 f. S; }
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
: ~" ^7 q+ P+ d( D+ z& t 2.熟悉社区项目的运作与管理。 / `0 l& v9 }0 ~6 E [
3.较强的沟通、组织协调能力。 4 b3 p( K7 ^& U2 V8 Q( K" S
4.深圳市注册初级督导 " v' e% s+ b5 a/ u* X
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 ' A& U, E+ k# ]* {1 f7 b( R* s( `
工作地点:光明新区甲子塘 / ]: U0 ~, [3 r7 s# y: E
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
7 X) [" n9 ?1 q5 a% i4 w! h- f; Q 二、中心主任2名
! C6 m6 X* @- v8 J# c 任职要求: , t% N6 s% |6 I; ^, E+ e) w; h
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, ' j/ u( y$ _+ D5 Z V3 R
(2)有助理社会工作师以上资格证书; / o8 R; k1 s( s0 `' y
(3)有至少一年以上的社工服务经验;
5 f& v% U ^! q6 R$ {4 I+ \. J 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区)。 / a' L' u5 J4 Z, {* i$ u
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) ( A8 U- ]% o+ t) S. h
三、一线社工5名& o: h+ g5 f2 _5 g$ I- @9 V7 c
任职要求:
- q7 z( D2 N% F6 X8 m6 K; X0 ? (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, 5 J+ F1 ]! B7 G; f0 x$ X+ x: {
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
0 m R7 r, D$ `1 m. v3 H (3)有社工服务经验者优先考虑; " e9 R. k' E4 b/ K; {
工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区、水田社区)、龙岗区(布吉圩社区)
+ t' a$ b) U# b- R! Q' |* w/ p k 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
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3 t' v. R; s/ n0 P& J2 c @# S/ ` - W& E& x0 x7 @! @) o
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福利 # `6 n/ k/ ]$ v, s
1、每年旅游/拓展2次
G& d+ a( [, p# g- i* q8 c7 [2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) ; Y7 k# c6 {! ~4 u0 |" N
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 3 e; g# f' m$ w- N
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
( L- Q, e) |# m9 A' H5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 4 J2 F+ U' o1 l: {
6、年终双底薪 e1 n: l; w _$ ^7 D y
7、符合条件的可申请调入深户;
) V( Q7 d6 x+ |8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 - s' H5 v9 |9 T1 b4 L4 g5 z# ?
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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机构培养方式
7 B# R) L C \0 `! N1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
+ x' E7 Z6 i' o0 }/ `( M* _2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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晋升/竞选路线 " `! |) A1 z6 U* A D9 D
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
: c, i& _3 d4 I; ^1年一线社工→社区服务中心主任
) x5 k- N4 G* ^- a' z0 [+ l% @2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 2 q; N. P% d, \$ d0 T- m6 f" U. {
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招聘流程 " @% E) v/ A, P$ L2 d5 ?
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
7 V0 z9 S0 I) e' @有意者请将简历投递至2874606522@qq.com; @9 k7 G( R. ]. X5 j1 I- f
或加工作QQ:2874606522
. L# ]8 r5 z4 w+ ^. u联系人:李小姐 , x+ F8 X1 I3 @# C% J
联系电话:0755-27551880 |
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