关于第一次培训未到理事的批评通告

蕾丝葳

纪龙泉同学：
! l, Z* a3 B' J! x% Q* s$ z/ h     请以最快的速度在2008年10月29日21：00之前在论坛上公开做出书面解释，为何没有参加理事培训大会，为何你所带领的中心缺席的理事最多，尤其让人震惊的是一半的大一新理事也没有出现。
     见到此通知的同学也请口头通知一下纪龙泉同学。
9 Z# v8 Y9 J/ X, \4 |1 t- I     此外，报社的社工文化节活动策划方案有没有发到我邮箱，我记得报社主编答应我的时候是上周三，请不要拖协会整体发展的后腿！
6 I3 [+ B% \  Q6 e6 g, U! c     基于以上情况，我代表理事会给予纪龙泉同学警告一次。
                                                           理事会
                                                      2008年10月28日

yilingche

社工协会大约70个理事成员，到场培训的42个。
约七分之三的理事未到，
每次活动居然都没有人，如果都不能从自己做起，那理事的身份可以趁早卸了~~~

风风儿

单从已知条件来看，实在想象不出这个七分之四是咋算出来的？唉！又给数理学院丢人了！

Ksharp

理事未出席完全是我的责任。
4 A2 M$ q' l/ B# H7 t1 z% f我错误地把信息发给了会员，而没有通知报社同仁。
) ]$ u" ?. X- v% a8 g实在对不起，这次是一个教训，从中得到教益是最重要的

Ksharp

如果每次活动都没有人参加的话，我想应该反思活动是否有意义了，否则怎么会没有吸引力呢？

yilingche

我想先请楼上的反思一下自己的行为吧，自己的身份，自己的职责，自己的使命。
% X, S8 U6 K. ]+ A/ c" L' m如果做不到，建议趁早下台~~~
在其位，谋其政，先把自己的事物做好吧~~~