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[华北] 非京籍往届生考社工可落户 需连续两年考核合格

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发表于 2011-3-25 00:11 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 菜菜小蛋玄 于 2012-3-29 17:25 编辑
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! }" A( R( Q5 y2 ]来源:京华时报
& u/ }0 ^5 P( J  ?) J今年,本市将面向社会公开招考1000名专职社工到社区服务站工作。为吸引优秀人才到社区,今年首次纳入了往届毕业生。不过为了防止一些人落户就走,外地户籍的社工需连续两年考核合格后才可办理落户手续。
% p* U$ [+ p: ]4 Y  扩招考范围
9 _5 ]' u" i( ^* k8 v9 s  首次纳入往届毕业生4 t4 `* G- J, ^1 u6 u
  “今年招考的范围大大放宽了。”市民政局基层政权处处长赵森表示,此次招考不再要求是应届毕业生。据介绍,招考对象共分为三类,第一类为具有北京市城市户籍,北京地区普通高等学校专科以上学历的应届、往届毕业生;第二类是京外地区普通高等学校专科以上学历的北京生源应届、往届毕业生;第三类是北京地区普通高等学校专科以上学历的非京籍应届、往届毕业生。
% X+ S5 m2 e' E2 t' o  不过户籍在外地,又在外地上大学的“双外”人员则不能报考。! \1 g' R$ X7 o* e" O0 \) ~
  防落户就走8 O+ w! j- x8 t* @; r& ]  K
  两年考评合格才落户0 o2 d5 u7 [4 h8 d" ~) W/ X
  据了解,前些年北京招聘的5400多名应届大学生均为一年一签合同,并解决北京市户口。“但他们被录用后,因各种原因流失了1000多人。”
, D" I) G' A6 Q' q  “这次招聘的办法将更加科学化。”赵森说,今年受聘用人员均要签订为期3年的服务协议,并纳入全市社区工作者统一管理。 & a% N/ u) B) `4 d8 a$ m
  今年被录用的人员中,外地户籍的社工每年都要接受评议和考核,由街道、社区对其进行德、能、技等多方面考核,社区居民还要对其工作进行评议,连续两年考核合格者才能报市人事部门办理落户手续,考核不合格或中途离职者将不予办理落户。
' o& g4 M! a5 @6 C3 q  提工作待遇* s. X, @4 y1 h3 K: g* d& s
  考公务员拟优先考虑' [- h, V0 q& c8 c0 o
  据了解,去年本市各区县都公布实施了社工涨工资方案。新的方案实施后,区县社工的月工资现在接近2000元,部分区县能达到3000多元。 7 Y# U7 ^8 {: c; A! c
  赵森还透露,社区工作者有一定的基层工作经验,本市还拟出台相关文件,明确今后社工在报考公务员时,其社工经历将作为一个优先条件予以考虑。
% Z- Q) n9 b8 B8 y  此前社工都是由区县自行组织招考,此次则由全市统一招考。“市里统一招考有利于统一标准,统一命题,也有利于引起区县重视,更能保证公平公正。” ) m3 [' l% ?4 ]' y9 w+ l+ p- {
  招考流程
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+ @7 A( b( }; x- t. M8 u* e  3月24日至28日考生可登录北京市人事考试网填写报名信息。- U; v1 e1 \+ k3 H3 F4 s
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  4月23日全市将统一组织公开招考笔试工作,笔试内容包括国情、市情、民情和政治、经济、法律、哲学等基本常识,以及社区工作基本知识和社区工作实务。 7 f) \# V5 d9 @' w
  ▲. G; r6 y4 O4 R, Z2 ^
  5月中旬面试开始,具体由街道办事处(乡镇政府)组织。 8 U' L! k) Q& Q' a2 x
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9 x6 P# F  }# E4 l% y$ i  5月底笔试、面试、考察、体检均合格者将在签订三方协议。/ y( B2 g7 S; o  e9 O+ |1 T7 y
  注:往届毕业生须在45周岁以下。
2 o6 u, g) H( O& |7 _  每人只可选择一个区县报考,具有本市户籍的应考者需报考户籍所在地区县或经常居住地。
. m. E* }! y2 G0 [' H  报名不收取费用。
( x7 X( @+ }5 H% K6 I. y, n# H; `3 z  ■解读
3 m" J. N! M) e  i$ S  弥补社工缺口降门槛
3 l; F. i& V$ W  在北京十二五规划中,关于户籍管理方面,要求合理配置进京户籍指标,优先解决好符合发展需要的专业管理和技术人才的落户需求。优秀社工正是北京需求的人才。按照全市每500户应配备一名专职社区工作者的要求,全市应配备专职社工10850名,但实际现在只有7000多名专职社工。 ' U# @% K7 W! X' {( p" \
  赵森说,此次扩大招聘范围,并为优秀的社工解决户口,就是为了创新社区工作人才引进培养方式,打造专业的社区工作者队伍,增加社区人才储备。赵森介绍,此前本市也有三次招考社工,但主要是解决毕业生就业。
" H2 Q( [9 [: Z" H7 Y  赵森表示,今后,本市每年都将定期招聘一定数量的专职社区工作者,招考社工的工作将常态化、制度化、规范化。
' L+ a8 K, E; M+ c  ■反应" R8 ~) j' ^# W8 n- X6 |+ Z
  “关键在于发展空间”& x; I' _  Y5 ?0 W6 p3 X) I
  杨月(化名)是一名往届毕业生。她认为这个政策虽好,“但留不留得住人不好说。待遇是一方面,但更重要的是能不能让大学生社工真正发挥作用。”她的一个同学就是社工,“只是被安排发传单、干一些杂活,提出一些建议也被认为是刚来的小孩,不成熟。”
1 V/ I2 b! z' c: |/ z8 C$ \2 E7 r9 [  杨月认为,大学生社工和现在街道、居委会工作人员看社区的眼光是不一样的,开始的意见可能不成熟,“但要引导,要给予他们更多的发展空间”。 1 N$ H$ F1 U# |# s9 u' B
  杨月说,如果不能得到锻炼,不能学到东西,肯定有人宁愿放弃北京户口也要辞职,“但如果能实现自身价值,能够看到未来,大家还是很愿意待下去的。”: ?/ x0 H, Z' M9 K) h
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发表于 2011-3-25 15:38 | 显示全部楼层
工资太少啦,落户这个条件有那么吸引人么?
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发表于 2011-3-25 19:50 | 显示全部楼层
落户有什么好处啊,没有在北京念大学的不可以考,怎么吸引有经验的人才
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发表于 2011-3-25 20:29 | 显示全部楼层
发展空间大才会得到更多人的认可。
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发表于 2011-3-25 22:15 | 显示全部楼层
落户应该没啥吸引。就算落了户,在北京买的起房吗?
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