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[理论模式] 任务中心介入模式

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发表于 2011-9-15 15:41 | 显示全部楼层 |阅读模式
一、理论背景    在个案社会工作发展过程中,传统的长期治疗由于目标过分远大而显示出效率的低下。1972年,雷行和爱泼斯坦在他们的《任务中心个案社会工作》一书中提出了一个有时间限制的、针对生活问题的个案社会工作介入模式——任务中心介入模式。就是希望在有限的服务时间内,达成案主自己选择的、明确及有限的目标,从而提高个案社会工作的效果与效率。任务中心模式所持的短期治疗的观念,在时间短的压力下,对问题的解决采用较快见效的调适方法。
. P) r1 `; p8 ], ~7 q, j" k& ]& a; Y     任务中心的社会工作实务模式在最近发展很快,这主要是因为除了强调时间限制与效率之外,这一模式强调兼收并蓄,在实际服务过程中,可以采用其他模式的具体调适方法,不受限于某一种理论。所以与其他模式相比,这种模式有相当的特殊性,即它提供的是关于治疗过程的一个框架,而对具体治疗方法的选择则没有具体规定,而是采用博采众长的方法。
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二、基本假设与概念" _/ r  F, l* q4 w, v$ b5 V

5 m# \. }, b1 G0 }) `6 v1、人性观任务中心模式相信案主有解决其问题的能力与潜能,所以这一模式强调发挥案主本身的能动性。案主在界定问题与处理问题上有最后的决定权,他可以决定是否处理以及如何处理;同时案主在任务的执行上必须相当投入主要靠自己的力量完成任务。
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2、有限的目标任务中心模式所确立的任务是具体的、有限的、外在的目标,而不是整体性的内在目标,它的目标是案主的问题,而非案主的个人成长。+ y7 S, k) r$ k" ^4 N
这一点,使其目标更具达成的可能性。在这一任务达成过程中,案主将学习解决问题的方法,从而有效地提高他处理生活问题的能力,这有助于案主自我功能的增强。5 T: ^1 G4 y+ G5 ]- j5 P

9 M8 g& K+ I4 o! z5 [$ \# [3、问题的原因
  ~- M- H! G+ Y6 ?# A! Q人的生活与成长可以看成一个不断解决生活中的问题的过程,当无法解决问题时就会产生问题。而个案社会工作的任务就是协助案主界定任务,指导并鼓励案主达成任务,从而帮助案主处理某些生活上的任务。问题是工作的目标,而任务则是案主为解决问题而需要做的工作,是达成解决问题的手段。
$ y5 J# d/ m' [# ?/ _" ]  l 三、方法与技巧9 E* u) I; [& ~  `7 O
1、如何界定问题
5 Y$ C3 Q: b# K( A' }7 ^一个“可处理的问题”必须具备四个条件:
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⑴案主知道这问题存在;
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⑵案主承认这是一个问题;
  |3 ~0 C( j/ O$ @, w
! W  C0 ]  m/ D9 q# b* ?9 w' K7 E- M⑶案主愿意处理这问题;
$ F  M( }) H# x& Z' S3 Z
- k1 j! A( S3 y, Q( @$ x⑷案主有能力处理此问题。
& ^8 d" Z" u+ X# J9 ^. E- _" J) C
) N- K7 Z* O2 j6 X" s' I, C同时,从形式上看,任务中心介入模式所处理的问题必须具备两个条件:+ [6 l) ~5 ~# @- H% Y
⑴此问题必须是有限度及清楚明确的;* k1 Q! X! d& g) i3 i
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⑵此问题是可以用行为形式表达的。
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具体地讲,里德与爱泼斯坦把任务中心介入模式适合处理的问题分为七大类' W% ]4 |* z6 |, m" |

6 o+ h9 k  I* T⑴人际冲突;
: T- Z6 L; Q- G, S4 F" l9 L* H
6 }0 g; |9 o" V$ R& K, X' N⑵不良社会性关系;
3 h4 s0 D: m8 P- ~3 q, {) F
, e! \7 Z+ a/ ?5 ~- v⑶与正式组织互动中产生的问题;
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% L& f3 I8 \. A# _8 Z⑷角色扮演上的困难;
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⑸社会性变适所带来的问题;
( \" `9 I5 N8 X% d: Z) f
+ a- l/ w7 o. S# W( U⑹反应性情绪困扰;6 P( H& @$ s7 K8 `5 D$ L

8 P  G# a4 w( o⑺社会资源不足。  H: }# q; n" O$ z, _

  G0 j  h" k5 @2、如何界定案主
  o6 t. H. t, Y* ^# a8 t/ ?6 Z此模式中这案主必须有一定的自主能力。如果案主处于心智极其混乱、自我功能几近丧失的状况中,则不适宜这一模式。
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1 M' K  U: R$ }" F# v$ X1 w3、如何界定任务5 ^  c3 K" g) \7 K) F4 c- K( |
在任务的制订过程中必须兼顾案主的问题、案主解决问题的愿望以及案主解决问题的能力这三个方面,其中特别应该注意案主的能力。
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4、介入程序
5 n: D7 m  q2 }4 K. U任务中心介入模式可以划分为一系列阶段,这些阶段包括:
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9 {) s- T3 @. Q/ |5 D: {⑴工作者与案主找到目标问题;/ t# M; J* }% R( ]: V/ B! v
- T) n, A$ K, z+ z9 f
⑵工作者与案主就目标问题、服务时间用服务安排达成协议;
$ u9 ~! B* E0 p6 R  k/ P! U9 p, ~# h4 ^( U" \
⑶根据案主对各问题的焦虑程度,确定处理的先后次序;- S: t# C( g8 c8 O4 C
; h& c. s7 o, h
⑷双方就有关问题选择及确定任务,同时分配这些任务给案主及工作者;$ G/ L0 [4 E3 J! t% |+ W5 k' N
; ?- j* \  Y9 I' c( V
⑸案主与工作者完成有关任务;' T8 P1 H6 c" v" o1 D/ B" L
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⑹检验成绩并计划案主在辅导结束后应该继续履行的任务。+ ^0 H" u* q: A. `: [
; T8 x0 Z: s4 d' F, |7 c
在上述六个阶段中最重要的是完成任务,所以雷德与爱泼斯坦在1975年提出了一套“履行任务程序”,以促使案主完成其任务。这程序包括五个连贯的步骤:  R4 E( j; t" v. \
⑴提高案主承担任务的积极性;
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⑵确定执行此任务的各种细节与步骤;
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⑶估计可能出现的阻力;. T& o( U) C9 S2 I% H

5 [( J% x1 \+ X" f4 R⑷模拟及预习发行此任务的行为;
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⑸总结并不断给案主鼓励,同时对案主的成功持乐观期望的态度。
; Q$ ~6 A% q( N( v  `" w! W$ [% s8 I( R( s
5、技巧2 m7 n9 x# f. J3 S
此一模式不太重视社会工作专业关系在治疗过程中的作用,但非常强调沟通的作用。沟通主要用于五类情况。
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⑴探讨;! h! `5 o6 {( o9 ^. D  d) J
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⑵组织;
  S# R/ z7 z9 ~
8 l( o7 [$ l; t) m7 J) P7 g⑶提高案主的意识;$ Z5 Q8 L0 K  w% q
! n# d7 X9 `( w' E8 T
⑷鼓励;
$ d9 n2 _  F6 a. U6 n2 h, l6 W( B$ o6 c0 N" h0 W. e* C
⑸提供方向。
3 s* u, W3 J5 c' M2 D$ F案例分析:根据下述个案的基本资料,对该个案进行资料分析,并以任务中心介入模式为其制订工作计划。
2 S0 u0 s2 s( K    一、基本资料. T$ `7 j& |8 f) w
    张某,男,1980年10月出生,初中文化程度。8 @( t$ u  B+ ~- ]$ w$ \

5 t3 K1 G) G* b; J+ s: S/ i    二、背景资料
: s7 I7 T: Y$ T' X! |    家庭背景。小张的父亲目前下岗在家,母亲也没有工作。一家三口依靠每月房屋租金1000多元维持生活。父母对小张非常疼爱,但小张因为自己相貌原因怨恨父母,对父母态度冷淡。另一方面,父母知道在物质上满足儿子,却不懂如何与孩子沟通,关心孩子的心理。
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    生活经历。小张初中毕业后没有考取学校,所以就呆在家里。其间父母也曾让他去读过夜高中,但因学习基础太差,读了一段时间,实在跟不上学习进度,就退学了。当他年满十八岁以后,他就出去寻找工作,但找了十几家工作单位,没有一个单位愿意接受他。小张认为是外貌影响了就业。一来他身高只有1.6米多,二来他的脸长得有点古怪,眼距很宽,脸型跟弱智者很相似。几次三番遭受挫折,他也灰心了,他开始怨恨父母为何生下这么难看的他。
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& S) `* ~5 T" ^# x% ?    目前,他没有什么朋友可以沟通,整天在家上网打游戏。
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5 L, g: @0 G/ |/ i! F9 @+ r    三、主要问题3 y9 L2 S+ O  R+ x) z, q
    思想观念。小张在就业过程中的屡屡受挫使他非常灰心。他将失败原因归咎为外貌,产生了严重自卑感,通过打游戏逃避现实,而这又使他越来越胖,外形更加差,使他更感自卑。/ T% N* D3 `/ o( o; {$ }
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    社会交往。小张基本没有朋友可以交往,与父母的语言交流也很少,他的语言表达能力和社会交往能力较差。; M0 d/ J! F% f) d4 d+ s; i' v0 `: ?
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    就业技能。小张的学历低,又无一技之长,在当前竞争激烈的就业市场,的确很难找到工作。
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1 l' O; X& e7 B9 h    家庭关系。小张因为外貌问题对父母有怨恨情绪,家庭关系较紧张。父母因为内疚对孩子百依百顺,但又不知道怎样才能使孩子能振作精神。
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5 n' q* i, ^5 y1 N! q7 @参考答案:
. q( A+ ~  k  Y8 G5 J四、问题分析    小张目前最突出问题是就业,外貌的影响加上学识、技能有限使小张在求职过程中不断受挫,加重了他的自卑情绪。小张采用了“外归因”方式将失败原因归咎于外貌,而忽视了个人能力的不足,使他缺乏应对问题的正确方式,而只能采取逃避现实和怨恨父母的形式掩盖自己的自卑情绪。9 J+ i, Y: }7 L& W5 m

) `& j! L# {4 @5 I, U    工作员认为,小张的诸多问题(如,自卑情绪、家庭关系紧张、社会交往缺乏等)都是由于就业问题引发的,只有协助舒缓这个问题,其他问题才能得到解决。$ z0 `+ G- |8 \, j+ l
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    五、服务模式:任务中心模式
5 {+ x; ?+ V0 V1 r7 ~" v% u    任务中心模式解决的是心理与社会的问题,即问题的存在包括个人生活中内在的心理因素及外在的环境因素。该模式关心的是案主明确承认、可以清楚地加以界定并且解决的问题,通过解决问题案主可以获得人生某一方面的改变。+ V$ [( d+ G6 S+ f/ e
* B& K( [! Z* c- f5 W$ i
    该模式认为,问题产生是由于个人能力暂时的缺损。通过专业服务的过程,可以挖掘或增强案主解决问题的能力,这样也能够面对今后发生的问题。该模式强调兼容并蓄,在实际服务过程中,可以灵活采用其他模式的方法和技术。- _* Z5 j% j/ k% ?0 f  a, u6 o
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    六、工作计划
( K5 O$ ^0 K/ N; g' d% T    主要目标:协助案主学习一技之长,增强他的求职竞争力。! v! q) M3 h5 U: T( c6 s6 N

; R* M1 x7 Z; m0 A$ ]" b/ Q7 C    次要目标:鼓励案主进行社会交往,改善案主的家庭关系,提高案主的自信度。
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工作计划:2 R' g. V/ n  r; k/ n
: A9 Z, @) g2 p1 V; K
(一)与案主初步接触,建立良好工作关系。! i. q* U4 v+ P7 d7 W" `8 V- T

- N4 J4 K& @( _6 {4 \(二)讨论并分析案主的就业问题,找出问题原因。
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, l- b( F5 D$ ~- S7 i7 v* X$ s(三)与案主讨论解决问题的办法,订出总目标和小目标,确定一个具体的、短期的工作任务。% e( {$ \. m9 ?5 P" Z( _
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(四)在这个过程中对案主进行鼓励和奖励,当案主遇到困难时与案主一起分析解决。+ F, S$ z0 Z8 _9 w6 ?! k
& C7 Q: W' n, b  l' ^
(五)若任务顺利完成,案主的自信度得到提高,对父母的怨恨减轻,可尝试引导案主重新思考对父母的态度,推动家庭关系的改善。
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    (六)回顾整个案过程,对案主进行鼓励,制定未来的计划。
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8 P9 f- w2 ^* l' j    七、服务过程    第一节:由于小张整日不与外界社会接触,对外人有抵触情绪。所以,一开始社工与小张建立良好的关系很困难。在第一次和第二次的会谈中,小张表现得相当紧张和拘谨,回答问题时很“木”,亦很少与社工目光直接接触。
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    在第一次会谈时,小张的父母一直在旁插话,小张表现出厌烦情绪。第二次会谈时,社工特意支开了他的父母,与小张进行单独会谈,由于父母不在身边,会谈气氛活跃了一些,社工引导小张谈以前的成功经历,尽量避免直接谈缺点和问题。
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    经过三次的会谈,社工与小张初步建立了信任关系,小张表示,乐意就自己在就业和家庭、社会交往以及生活上的问题与社工进行交流。& {9 m3 i) M3 Q" }, z$ ]% \
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    第二节:社工与小张对其就业困难问题进行了讨论。社工运用当面质问技巧协助小张对自己的就业问题进行了全面思考,使小张认识到:自己只有初中学历,如今单位招聘保安都要求有学历;自己又没有一技之长,如今社会上技术工作供不应求,就是因为他们有一技之长,使小张产生改变的动力。4 e4 a0 i  q8 ^2 ]+ f* V3 M# E- S

" S5 u3 T2 k+ l; _! @6 o    第三节:社工鼓励他参加免费职能培训,以掌握一技之长。小张表示愿意进行考虑。过了几天,小张主动来找社工,表示他愿意报名参加职能培训,小张对电脑比较感兴趣,为了系统掌握电脑知识,他选择了首先参加电脑初级班培训。
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3 e8 W6 ^$ l) x: ~" ?& i4 N9 P4 h; K    第四节:社工了解到小张在班上电脑学得很好,成为老师的好帮手,有的同学戏称他为“小张老师”。社工对此及时给予了他表扬,并鼓励他多与同学交往。一段时间下来,小张的精神面貌有了很大改观,其自我形象也得到提高,他开始注意自己的仪容仪表。父母反映他也不再睡懒觉了,每天早上到小区里进行身体锻炼,人也变得开朗和精神了。
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    第五节:当小张整个人的形象和精神面貌都有改观后,社工开始要求他正视与父母的关系,并就此与小张进行了深谈。在会谈中,社工聆听了小张对他与父母关系的描述,了解他的看法和感受。小张表示,从内心来说,觉得父母对他是关心的,付出了无私的爱。社工劝说他多体谅父母,主动关心父母,改善与父母的关系。2 s3 ^/ S" Q# T  \
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    社工协助小张制定了一个改善与家人关系的计划。计划包括:每次出门时主动向父母告别;主动关心父母,帮助做一些力所能及的家务,并对父母的关心表示感谢;主动与父母开展交流,把自己的想法告诉父母,并能听取父母的意见。8 t# g7 p, Z8 C5 Y" S

" z0 i& b% \8 j1 H8 u    第六节:在小张实施这个计划的同时,社工与小张的父母进行了接触,了解其想法,同时向他们介绍了青少年的心理特点及相应的教育方法。小张的父母认识到过去家庭教育存在的不足,表示要与小张进行交流沟通,了解他的想法。父母对小张最近发生的转变非常欣喜,非常愿意配合社工与小张一起共同努力改善家庭关系。
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4 [) G1 R7 i  {7 v, [    第七节:一段时间后,社工对小张及小张的父母做了回访。小张已能与同学进行正常的交往,有时还与同学相约,一起出去游玩。小张的家庭关系已有明显改善,小张有什么想法都会征求父母的意见,而父母也会注意关系小张的心理和人际交往,而不像过去那样仅仅从物质上满足孩子。: n  g  E3 A9 p% R( w9 ~) Y
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    八、成效评估    服务基本达到预期目标。小张通过职能培训,既掌握了一技之长,又提高了自信。而自信心的提高使小张的社会交往大大增加,与父母的关系也得到了改善。3 {, Q! }' Q/ I
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   九、个案反思5 j. Z: T  p' D( d  B, }: }6 A
    通过这个个案,工作员发现,案主的很多问题都是相互联系的。如果能找出核心问题并加以解决,那么其他问题就好办了。$ [; k) R+ I4 o! k$ E8 s
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    要找出核心问题不难,但要解决却不易。在本案例中,工作员通过鼓励案主进行技能培训,提高了案主的自信心。但是,获得初级证书是否能帮助案主找到工作呢?如果找不到工作,是否会回到自暴自弃的状态中去呢,甚至,会不会加重案主的挫折感呢?
2 G, U0 q: n, r0 G* o  @1 m+ ~% j& X& C% ?7 q# L& i; n. j. J- G

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5 Z- H) ^' m2 D" S9 c: u% A& ?4 [, [+ G2 K8 m7 m; G) q0 v/ D( k1 {
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4 ]  f9 X4 y- L4 o 该贴已经同步到 王双666的微博
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