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[考勤管理] 5月份请休假请跟帖至此

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路人甲
路人甲  发表于 2012-5-2 00:17 |阅读模式
5月份请休假请跟帖至此!格式如下:4 t- a- v, u" a, \$ p% F+ J. {3 g, h
  L: T; I) D& G3 V  [! H( J4 ?) @
请假:" y4 @' }. b$ F: W' m' p9 H
姓名:
1 I' E5 z2 N3 Y请假类别:  (事假、病假、其他)' Q- _5 G2 ^. V+ b: b  q5 N7 Y" M
请假原因:
$ v* `0 u3 C2 K请假时间:    月   日 ——   月  日     共计   天
) k; m; `/ \; l* _) C! c# @  T) d% o* u* M  ~5 a1 g

0 u- R, t, @% v2 Y5 i6 D加班:
3 N6 _# t. @4 `6 _" Q' ~姓名:
( h( s  \& N/ G! t加班原因:
- H! z2 ~2 ~9 U# Y* a加班时间:    月   日 ——   月  日     共计   天
' h& U4 s' d& J) J2 h* ?' D( N/ s# `2 `3 m5 d
% _* v) \: c9 f, a. H' r% L
调休:
( \4 L1 m/ W: [0 }姓名:: R, [. r3 n) H- U+ i* ~. d
加班时间:) G: i: _) o" x4 X' H8 T- V$ z
补休时间:    月   日 ——   月  日     共计   天
1 R( F5 R4 b1 S2 s( s
5 `( {- L7 B4 W
' `- q6 J- G$ h* p) j9 ^  u备注:
1 D# T% f# T8 j4 O3 `1 u( f1、请假、加班、调休待批准后方可执行;6 x* U% J+ u. Z% K
2、请假、调休期间请保持通讯畅通;
  O) ^0 {9 Q" q/ X% M& o& {3、每天8个小时,每周40个小时为合理工作时间;
5 o3 ~1 V' E9 b3 @; u2 o/ v" H, }4、不提倡加班。加班半天以上方算调休。工作事宜应及时有效的完成。特殊岗位、和特殊事宜除外;: {) o. o. |& k# P
5、调休应在3个月内使用完毕;  I2 ^: ?! w+ ~6 W9 J
6、调休及请假期间,其所负责事宜应自行安排。由于个人原因导致负责事项未能完成,依据绩效考核规定执行。
" I: \! D$ S4 W3 Z7、未尽事宜再行补充。
. a% n  h$ K( }6 x) F, [" P2 J
/ @7 V/ j8 N, y' _+ u1 t
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发表于 2012-5-4 20:17 | 显示全部楼层
{:soso_e132:}路人甲是?
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发表于 2012-5-25 17:23 | 显示全部楼层
加班申请
9 \: j# D8 [8 P  C1 Z, s姓名:孙明" z. \+ q2 G! T) W3 P2 ?, f2 q
加班原因:配合29日预防专业耗竭研讨会,赶出专业耗竭的调查结果。& `% f2 G5 e; B: d7 I
加班时间: 5   月   26日 ——   5月  27日     共计 2  天. |4 k' c8 |( u4 |1 [" P! c
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