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[考勤管理] 5月份请休假请跟帖至此

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路人甲
路人甲  发表于 2012-5-2 00:17 |阅读模式
5月份请休假请跟帖至此!格式如下:7 ?% F, {) c+ ?5 r3 k0 R

! k$ |" `- h2 O+ j6 D3 b9 s请假:
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请假类别:  (事假、病假、其他)- ~/ u+ K9 A4 x5 d/ X! W
请假原因:
/ S7 Z+ L( h1 @) B5 e2 h# L# W3 ]请假时间:    月   日 ——   月  日     共计   天+ A2 d6 h2 z' h, A( {" g

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2 l% F. b9 C& w$ E/ x" o8 p4 ^' Q% ]- D1 O: F) K, L/ K. L
调休:
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6 m* {/ z; B, f0 Y加班时间:# h0 P3 ~( Z; A
补休时间:    月   日 ——   月  日     共计   天8 O; _  H: k: P. n- z" A
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; G; e' N0 J: ~1 s1 d. ?( c
备注:
2 D1 J6 i" Q! K& p3 N% ~' V- q1 N1、请假、加班、调休待批准后方可执行;' n$ u8 l4 h( j2 Q- W
2、请假、调休期间请保持通讯畅通;' F" K' [% o# b
3、每天8个小时,每周40个小时为合理工作时间;  j. W& J5 G0 N
4、不提倡加班。加班半天以上方算调休。工作事宜应及时有效的完成。特殊岗位、和特殊事宜除外;9 {% Z/ ?2 F5 Z( u8 k
5、调休应在3个月内使用完毕;0 m) v' O# m- y, i" f5 q
6、调休及请假期间,其所负责事宜应自行安排。由于个人原因导致负责事项未能完成,依据绩效考核规定执行。
( Q# T% ?7 D# T3 _7、未尽事宜再行补充。9 l& w( D: e+ \3 j" @, i

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发表于 2012-5-4 20:17 | 显示全部楼层
{:soso_e132:}路人甲是?
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发表于 2012-5-25 17:23 | 显示全部楼层
加班申请
4 f/ Y2 O0 C' b: T& q* g姓名:孙明
2 I+ n7 o  ?# j: X) l/ N加班原因:配合29日预防专业耗竭研讨会,赶出专业耗竭的调查结果。3 D; E/ A. U7 q
加班时间: 5   月   26日 ——   5月  27日     共计 2  天  I: o# E0 \0 G# W, V; B. {
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