清流入职及离职管理办法
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一、本办法目的是为了规范清流人事管理。1 n. {$ q: k6 n+ A$ }2 u
二、本办法适用于清流所有员工,包括但不限于全职人员、兼职人员、实习生、外派人员等- j! H. e; t' i0 N! D5 w3 p
三、入职管理
4 X8 Y+ q9 N, {7 e" K1、入职申请表 2、提交证件 身份证、学生证、学位证、职称证、体检验原件,留复印件 3、签订劳动合同或协议 4、办理工资卡、社保卡等 5、加入清流团队QQ群:91460480 6、入职人员于入职当天填写入职登记表,并提交至hr@qingl.net备案' e. Q+ b% U9 a! e7 F4 P' c1 P' o
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四、离职管理
$ B* p# A- I! J1 V3 g: Q& d. T1、离职申请表 2、工作交接 3、持有清流物资归还 4、结算工资 5、离职人员请于离职前一周填写离职登记表,并提交至hr@qingl.net备案
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! F) Y" F6 ~' L& u) u五、提交
' ]; ^0 ^5 a* q$ ^6 n# M' J5 x! T提交标准为电子档和纸质档2份,两份具有相同的法律效力! V) T5 q- x' P0 C6 s" Z/ h6 u
8 c8 y' ]* e' s, x0 ]# { a六、其他手续遵循相关制度
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清流社工服务中心# z8 D @* I$ Y/ Z" h, D
2012年1月1日, o" m7 X7 T% B O
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