社会工作助理综合能力第7章练习题单选题

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一、单项选择<1、社会工作行政是( )
9 H  E5 H9 ]% n% Q+ S    A只是将社会政策变为具体的社会服务 B只是建议修订政策
! x8 V( H$ u& B    C是机构内的工作人员将机构政策转换成服务的行动过程 D是助人的方法和一般过程
$ E" D- D0 H; i( b$ T8 I* \$ m9 k9 m) O    2、社会服务方案策划是（ ）
    A指问题的认识和分析 B确立服务目标、选取工作策略、完善服务运作的过程
" b* z$ G, C* G    C社会服务的组织实施过程 D社会服务的监督过程
    3、社会服务策划方案的评估（）
    A只是对服务方案所必须推行的主要工作的完成情况进行评估
    B子还是对服务方案投入所产生的效果进行评估
+ W, _+ y7 n( Q$ {    C是对所需推行工作完成情况和服务方案产生效果的评估
$ U. E3 [4 w" z    D只是对服务策划方案制定者工作状况的评估
3 _7 s  E. t# B0 G+ G    4、社会服务机构的组织结构类型主要有（）
    A直线型组织结构、直线参谋式组织结构和功能职权式组织结构
    B直线型组织结构、直线参谋式组织结构和和矩阵式组织结构
  `9 s- s% z( g  F$ }/ N    C直线参谋式组织结构、矩阵式组织结构和事业部制组织结构
( ?' s4 j5 ^" }5 D* t    D直线型组织结构、矩阵式组织结构和事业部制组织结构
    5、志愿者式（）
* t0 F  n; R. R9 F5 A+ w9 G! h    A指接受社会福利服务的人 B指通过提供社会福利服务获得收入的人
! R* }5 @! R& T, h    C指那些没有报酬、到公里或志愿服务组织自由奉献的人
+ c. @" P: t$ g) ~9 I    D指从事各种类型的社会福利服务的人
    6、狭义的社会服务机构运作过程是（）
    A计划、授权、沟通 B授权、协调、沟通 C授权、组织、监督 D策划、组织、授权
    7、授权是指（）
    A上级主管适当地将职权移交给下属的过程 B将社会服务机构中各部门的活的化为一致性行动的过程 C上级主管将信息向下属传达的过程 D上级主管将工作布置给下属的过程
; T8 V8 o9 ^5 G! }8 F- q# f3 t    8、社会工作独到是（）
/ {8 f' D) W3 h) c    A社会服务策划过程 B传授专业服务的知识与技术的过程
    C社会服务机构组织结构设计过程 D与服务对象的沟通过程
    9、当被督导者不太熟悉服务内容时，应该给予的督导类型是（）
    A行政性督导 B教育性督导 C支持性督导 D管理性督导
7 l5 \5 t9 [% g6 V) M% `    10、当被督导者由于服务工作带来挫折、不满、失望、焦虑等各种情绪时，应给予（）督导
0 f" b/ M7 \1 v. B1 Y) \    A行政性督导 B较运行督导 C支持性督导 D管理性督导