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发表于 2008-7-20 21:12
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社会工作助理综合能力第7章练习题单选题
" q1 f- D, w7 ~" m5 L$ L1、社会工作行政是( )
8 F# f( h$ z" x. d, o, J5 N. zA只是将社会政策变为具体的社会服务 B只是建议修订政策
- u2 N( [, E- @/ H0 ^: I' q' QC是机构内的工作人员将机构政策转换成服务的行动过程 D是助人的方法和一般过程
1 B" O a& ~% r3 g3 Y; @: \2、社会服务方案策划是(8 j7 O/ J5 ^ w
)
; \, L- _% {; K- N3 Z# |; q3 F' AA指问题的认识和分析 B确立服务目标、选取工作策略、完善服务运作的过程
" }; R* W* p4 k5 i |0 k7 ~C社会服务的组织实施过程 D社会服务的监督过程( {# u( E# ^6 @' Q
3、社会服务策划方案的评估()7 T$ k* e+ r3 M
A只是对服务方案所必须推行的主要工作的完成情况进行评估
2 O8 h& w2 {: h. B* JB子还是对服务方案投入所产生的效果进行评估# T" W8 [( J% J" Q% c
C是对所需推行工作完成情况和服务方案产生效果的评估' }% Z( w; {, l/ G, s( Y& k/ _7 w
D只是对服务策划方案制定者工作状况的评估
1 b. v7 i$ K2 t, e. E4、社会服务机构的组织结构类型主要有()
) o; P) |* _. D9 C! E6 }; eA直线型组织结构、直线参谋式组织结构和功能职权式组织结构
' f; R9 q! j1 \# zB直线型组织结构、直线参谋式组织结构和和矩阵式组织结构/ ^7 }0 a. @( \# \0 D
C直线参谋式组织结构、矩阵式组织结构和事业部制组织结构 A9 j. ^8 M- R9 Q* A
D直线型组织结构、矩阵式组织结构和事业部制组织结构% ?) P4 r- X# i5 o: ]
5、志愿者式()
: G. `' _" v* EA指接受社会福利服务的人 B指通过提供社会福利服务获得收入的人! [. E5 o+ o- y9 x6 s
C指那些没有报酬、到公里或志愿服务组织自由奉献的人$ Z' I7 U$ i: C3 ?
D指从事各种类型的社会福利服务的人, K3 Z+ L7 H; |- P/ }
6、狭义的社会服务机构运作过程是()
: @* M$ _( D# C7 J- ~A计划、授权、沟通 B授权、协调、沟通 C授权、组织、监督 D策划、组织、授权, H4 M- o+ K2 \5 o7 H
7、授权是指()
! W3 ?" p' D0 ?; }: A1 P0 q# L- {A上级主管适当地将职权移交给下属的过程 B将社会服务机构中各部门的活的化为一致性行动的过程 C上级主管将信息向下属传达的过程 D上级主管将工作布置给下属的过程
- Q- w6 @2 C2 ?: V8、社会工作独到是(). i+ { G7 c: P' k+ R
A社会服务策划过程 B传授专业服务的知识与技术的过程
0 F7 ?3 Y6 ^+ ]C社会服务机构组织结构设计过程 D与服务对象的沟通过程1 u' C" s6 V$ z) V
9、当被督导者不太熟悉服务内容时,应该给予的督导类型是()
+ [: q6 I6 p r2 xA行政性督导 B教育性督导 C支持性督导 D管理性督导0 @+ J( o; e; H3 R5 L$ i
10、当被督导者由于服务工作带来挫折、不满、失望、焦虑等各种情绪时,应给予()督导% @0 c4 f' e9 h3 b [& ?$ Q7 ~ C
A行政性督导 B较运行督导 C支持性督导 D管理性督导4 }! h7 F+ Z- u& _" x. M
答案:1-5CBCAC 6-10BABBC |
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