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【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘

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发表于 2014-1-14 09:06 | 显示全部楼层 |阅读模式
【铭晨】招聘
' j6 O  N$ X5 \( j9 b5 ~0 h4 q+ ^9 W【机构简介】5 |/ o( e/ c% [6 R
    深圳市铭晨社会工作服务社成立于20082月,是经深圳市民政局批准成立的首批社工专业服务机构之一。中心立足于社区,为社区内有需求之个人、群体及企事业单位提供专业及多元化服务活动,以促进个人及其家庭和社区之间的融洽发展。  
7 L; ^& h; W$ r. s: h    使命——立足社区,增进个人、家庭和社区福利     0 W% i' y% T1 D
    愿景——簇拥每颗喜乐心灵; h/ ?4 N5 v0 |: R
    核心理念——我们相信:生命具有与生俱来的尊严和价值;我们有爱,筑造希望; 彰显尊严,发展潜能。 
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& G6 g6 c+ |2 [2 o$ p) Z0 W一、宝安法院社工  岗位社工   : R0 u) T7 \/ n5 n  }
1、 社会学、社会工作专业、应用心理学本科及以上学历,深圳大学社工专业、心理学应、往届毕业生优先。# F1 k7 J! r/ O- x: r& |% M
2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。: O; n3 F  G  k5 b. `2 F
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;7 O9 m/ F' L4 g! j" ]
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);5 u$ W! H1 v8 V* w
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;& B/ O7 Q8 u- v# E% [+ u2 o
6、 持证社工或心理咨询师资格证书或有经验者优先;
* o  r6 F# M" @& ]8 ]+ F4 W/ j* E岗位职责:
1负责宝法岗位的日常行政工作;
2协助宝法的一线社工开展个案、小组、以及活动等;
3负责宝安法院临时指派的任务,如政府文件的编写、民事案件调解等。
4、协助宝法工作站负责人开展工作站各项工作;
资格要求:
1有岗位社工工作经验,或者相关专业毕业,认同社工工作价值观;
2做事细致、有耐心,擅长团队协作;
3有较强的执行能力,能够迅速完成用人单位交代的任务;
4最好为男性,但如条件非常合适,则可不考虑性别。
二、 南山街道社工中心    一男
1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
' _: X5 o$ N8 Q7 `8 R+ O% {6 G4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);$ u2 p* b7 D* Q7 {4 R* Z
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
. y1 a& c3 ]2 t$ S6、 持证社工或有经验者优先;
岗位职责:
   从事社区服务及相关活动。
   开展社区服务及街道委派任务。
资格要求:
1.30岁以下
2.社会工作专业或具有助理社工师资格证
1、 具有1年相关社会工作经验。
三、章阁社区服务中心   社工助理一名
1社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;/ P  e' b7 a& j* r, F
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
2 [2 ?5 R$ w* d% h% q5 j- k; Q! @* Q5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
3 T, G% f% f( e& b6、 持证社工或有经验者优先;
四、西乡街道富华社区青少年服务中心    社工一名(男)
用人单位有何要求:
1.男性;
2.性格外向活泼开朗;
3.有较强文书写作能力。
岗位职责:
一、成长类服务
开展四点半课堂、快乐影院等常规活动,同时结合青少年兴趣爱好,不定期开展各类手工工作坊、兴趣成长类小组、社区外展活动。
定期组织义工培训,并鼓励青少年及其家庭参与到义工的队伍中,促进青少年的品德教育。
二、预防治疗类服务
定期组织青少年参观法制教育基地,进行普法宣传,增强他们的法制观念,预防青少年犯罪。
对存在网瘾的不良行为、人际交往不顺畅、家庭关系不和睦等方面有特殊需求的青少年,开展有针对性的专业服务,如心理咨询、个案辅导等。
一线社工:按照工作合同及工作计划,完成工作内容。
资格要求:(如:年龄、婚况、性别、学历、能力要求、资格证书、工作经验等)
(1)男性
(2)一年从事社工的经验;
(3)社会工作专业;
(4)具有亲和力,性格外向活泼;
(5)有较强的策划组织能力,能够独立开展青少年服务;
(6)有较强的文字撰写能力;
(7)有社会工作资格证书者/有青少年相关工作经验者优先。
五、桂木园社区服务中心  社工一名
1社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
" }! a: G4 r7 Y2 L! v4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);+ [( B$ {: q; L- W1 k
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;3 z+ Q( V; }3 ]! M; n1 d+ z
6、 持证社工或有经验者优先;
六、机构会计  一名
(8)、财务、会计专业大专以上学历,持有会计上岗证,有会计师职称或注册会计师优先;
2 y/ f8 k& w  v% G2)、有会计工作经验,能进行分账处理;% U" Y8 J* U* }/ X* F5 O
3)、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用用友财务软件;
8 V, c) E9 P% Z1 [1 t5 P. t$ d4)、能够熟练使用 Excel 表及运用各类函数;
! }" {; Y0 J+ v/ K- i6 C8 y5)、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;4 b+ z* R# s$ d3 D6 D
6)、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
(7)薪酬待遇3500-4500/
七、机构行政助理  一名8 T1 S- C5 {. t% r( }
岗位职责:3 x* I+ T) J; |5 }- {5 ?+ n/ K
1、起草和修改报告、文稿等;
( x  {  \9 o; P5 J/ u& e# i$ F2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;
2 P; c/ J! o) U4 R9 C3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;/ d+ {7 j7 f3 y& u9 y6 q
4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;
. O* R" }) e9 d( K, Y9 v1 @5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理6 d% K5 w# t3 q& \
6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。
* K1 ?$ @( p$ }( ^3 @任职资格:. A' F3 K- C- w: @  g1 ^
1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历优先;
  x( [3 `, E' [' x7 g2有相关工作经验优先;
& h  L0 @( P' R" u6 S7 h( N5 }8 b- W3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;
9 b! g1 M0 n( n* \! v! [9 ]4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;
5、态度端正、友好互助、勤劳肯干;
6、工资面议
八、机构人事主管  一名
岗位职责:* |5 C/ V6 k7 `1 F

3 e8 g  G3 W5 j( G" u1负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
. |  A1 |& ?& V4 Z: h3 g2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
! O9 H+ m5 e& c9 u3、负责组织编写各部门职位说明书;, i2 {9 Z& d/ @  h/ w' i
4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;1 X( |+ {' e2 O5 t3 n; i' s$ K* [
5、根据行业和机构发展状况,协助制定机构薪酬体系、激励体系并负责实施;# e# T" V, Q3 m3 [4 h* U$ F
6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;, k: I0 ?8 X/ v8 O7 _
7、协助推动机构理念及企业文化的形成;
# T# ~9 s- S( N  _. z2 P- y2 {' k8、协助制定机构人力资源整体战略规划;! V% X9 s5 Q/ ^5 ~5 E, c
9、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。3 z) U% j3 f7 f2 v; N
任职资格:+ c& T- {7 e0 S+ B& ~
1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历;8 N6 Y$ s# w/ A6 a0 c3 }* N/ ^# j
2有相关工作经验优先;0 x/ m% P: |! K$ ^) t* r4 w! O
3、对机构人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;: s+ H8 J: y% Z  @1 b/ X9 Q; `& ~0 w
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;/ w; O/ v0 Q; @
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;  H9 s3 z. r$ f# C! q- f
6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;
: L! k4 V8 k7 J3 V$ e7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;
& a3 z% w0 G+ i, V1 z0 p- b8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
9、工资面议
【薪酬待遇】
; y5 k, A- a" y1、工资标准:按民政局【深民函2012-395号】文件持证社工平均工资指导价为4700/月,(机构最多下浮5%,包括机构和社工个人的应缴保险、住房公积金及绩效奖金、高温补贴、工龄工资、证书补贴、学历补贴等各种福利待遇),未获证社工将下调10%20%
6 x0 J. u& I# e2、工作满一年后可享受5天带薪年假。
4 e8 q: ?, t7 P) x3、一年不少于一次拓展或外出交流机会。! D6 r/ h/ O; a* H9 B1 P6 i- @. E
4、购买五险一金(综合医疗保险+住房公积金)。
6 m* `$ O" N* ]4 j! `' z; S5、对符合条件的社工可申请调入深圳户籍。
  {$ Q- h: z/ \# h6、年终考核优秀者另发年终奖金。
6 r# w5 J! u! g+ A【应聘流程】  
% g! }+ v& A* P  ]% `( r% w有意者请将简历及本人相关资料(包括之前取得的能展现自己的能力的成绩,包括论文、科研项目方案、发表文章等,个人生活照以及相关资格证书扫描件等)打包后以电子邮件附件形式发到机构邮箱szmingchen@163.com,邮件名称标注为 “姓名+应聘岗位”,便于我们及时阅读和回复您的简历。) v; J2 g' U. \! p% R6 n2 b" h
    由于数量过多所有简历不能一一回复,通过初审者将将在五个工作日内以邮件形式收到个别通知,若您在十个工作日内未收到回复,可当落选论。
7 V  P* a5 Q$ ]+ W机构地址:深圳市龙华新区新区大道淘景大厦151508# `5 F( |8 r, g* W6 b1 E, ?
地铁站台:红山站C出口
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