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【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘

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发表于 2014-1-15 09:44 | 显示全部楼层 |阅读模式
【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘
# ?% Y% c" h  M) @, x$ M$ F. T2 v【机构简介】: _+ x7 N5 `, O' p4 \
    深圳市铭晨社会工作服务社成立于20082月,是经深圳市民政局批准成立的首批社工专业服务机构之一。中心立足于社区,为社区内有需求之个人、群体及企事业单位提供专业及多元化服务活动,以促进个人及其家庭和社区之间的融洽发展。  
/ n+ |+ n& Q5 Q+ l    使命——立足社区,增进个人、家庭和社区福利     
4 I. j4 l& f) x5 S) d# ]* k    愿景——簇拥每颗喜乐心灵3 W. d* U" n  j; ~9 U
    核心理念——我们相信:生命具有与生俱来的尊严和价值;我们有爱,筑造希望; 彰显尊严,发展潜能。 3 {0 F4 O4 a; V6 w) l
. r& V7 b0 z8 O2 i
一、宝安法院社工  岗位社工   
. I9 n- v# [9 _$ S  O1、 社会学、社会工作专业、应用心理学本科及以上学历,深圳大学社工专业、心理学应、往届毕业生优先。
/ m7 {. V& Q& f! J) J2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。9 d3 s' N7 a% B  W% D2 o" W
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;4 N4 g" P6 \" M" R
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);: \- v3 `  R- V- D- b
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
8 n% K! D# q. Z" P6、 持证社工或心理咨询师资格证书或有经验者优先;
5 b/ E4 c3 a! M3 O3 @, D  N8 M+ \岗位职责:
1负责宝法岗位的日常行政工作;
2协助宝法的一线社工开展个案、小组、以及活动等;
3负责宝安法院临时指派的任务,如政府文件的编写、民事案件调解等。
4、协助宝法工作站负责人开展工作站各项工作;
资格要求:
1有岗位社工工作经验,或者相关专业毕业,认同社工工作价值观;
2做事细致、有耐心,擅长团队协作;
3有较强的执行能力,能够迅速完成用人单位交代的任务;
4最好为男性,但如条件非常合适,则可不考虑性别。
二、 南山街道社工中心    一男
1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;9 a5 Y" m/ G5 T: O* \5 G/ t
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);  ?' f8 k8 I/ R6 F+ P
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
" ^/ N7 l" [+ v' E, [6、 持证社工或有经验者优先;
岗位职责:
   从事社区服务及相关活动。
   开展社区服务及街道委派任务。
资格要求:
1.30岁以下
2.社会工作专业或具有助理社工师资格证
1、 具有1年相关社会工作经验。
三、章阁社区服务中心   社工助理一名
1社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
2 S3 i, T2 f" t9 r+ ?5 q4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);# F- L# z8 `- s- C
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;2 q  k4 o. n, l/ Y* R
6、 持证社工或有经验者优先;
四、西乡街道富华社区青少年服务中心    社工一名(男)
用人单位有何要求:
1.男性;
2.性格外向活泼开朗;
3.有较强文书写作能力。
岗位职责:
一、成长类服务
开展四点半课堂、快乐影院等常规活动,同时结合青少年兴趣爱好,不定期开展各类手工工作坊、兴趣成长类小组、社区外展活动。
定期组织义工培训,并鼓励青少年及其家庭参与到义工的队伍中,促进青少年的品德教育。
二、预防治疗类服务
定期组织青少年参观法制教育基地,进行普法宣传,增强他们的法制观念,预防青少年犯罪。
对存在网瘾的不良行为、人际交往不顺畅、家庭关系不和睦等方面有特殊需求的青少年,开展有针对性的专业服务,如心理咨询、个案辅导等。
一线社工:按照工作合同及工作计划,完成工作内容。
资格要求:(如:年龄、婚况、性别、学历、能力要求、资格证书、工作经验等)
(1)男性
(2)一年从事社工的经验;
(3)社会工作专业;
(4)具有亲和力,性格外向活泼;
(5)有较强的策划组织能力,能够独立开展青少年服务;
(6)有较强的文字撰写能力;
(7)有社会工作资格证书者/有青少年相关工作经验者优先。
五、桂木园社区服务中心  社工一名
1社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
) ?# I+ a4 ?4 B2 i& C9 B4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);" X5 F# C# o3 t# D  w% m$ X
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
6 ]7 q6 ]( P) y: A6、 持证社工或有经验者优先;
六、机构会计  一名
(8)、财务、会计专业大专以上学历,持有会计上岗证,有会计师职称或注册会计师优先;% G. k# M# q1 S, P; l0 R
2)、有会计工作经验,能进行分账处理;  ?7 O4 T- K/ W% L9 h/ q
3)、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用用友财务软件; 2 Z' n( p* _, [, c& l
4)、能够熟练使用 Excel 表及运用各类函数; , ]& Z1 T0 o, f4 r
5)、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
4 F2 H0 K- K$ a, t6)、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
(7)薪酬待遇3500-4500/
七、机构行政助理  一名
. I7 D$ j3 G  f/ B, o% W岗位职责:
1 m/ X) h: Q6 F. H1、起草和修改报告、文稿等;6 I( T/ G+ Z; s% G5 B
2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;
5 `. ?8 I5 X, N0 B3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;7 [  _. V4 z' r; V
4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;$ y% F! ^" p6 d
5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理
: X& V! W' K+ A$ D7 i6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。
2 I& K1 Q$ y2 B5 t, U$ w8 `任职资格:" T  T  I' h7 M$ t
1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历优先;
7 R* t$ p+ ^, ~, n# j2有相关工作经验优先;
0 Z& E+ u8 H  v6 \; k3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;
" I6 r6 j; k5 [; n4 a4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;
5、态度端正、友好互助、勤劳肯干;
6、工资面议
八、机构人事主管  一名
岗位职责:7 l/ h4 f8 A8 R% T

) i3 ]& i+ g4 g1负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;7 J( P# g: R6 L% c; u
2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
' J' q9 I2 V& w3、负责组织编写各部门职位说明书;
" I. K& h& Z, T" O4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;
! ]* |, O6 r7 i% `/ @5、根据行业和机构发展状况,协助制定机构薪酬体系、激励体系并负责实施;/ @* V, f. Q# [8 ?9 u, v
6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;* ^+ [( R2 f" W8 K9 w
7、协助推动机构理念及企业文化的形成;
0 l8 K4 ^9 A6 ^8、协助制定机构人力资源整体战略规划;( ^8 b) x8 q# K) }; P" u
9、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。
+ W% E9 {) }3 s( F, j$ s5 L2 E任职资格:
% r7 d( u* i) ?. K. t$ X1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历;0 Y1 z; q- l/ s# o% e$ N. q8 |, m
2有相关工作经验优先;! T' R9 O' V6 Z$ U: y
3、对机构人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;1 I  t; K/ h8 u. q& m) F6 }
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;) M) |9 \, e: b: j1 Z0 `2 H
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
9 N, o) _5 q' K& c, u' ~' h6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;
" V7 M" H6 T& Q7 U" d* R+ b7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;# f  v* v5 O: g. N; O; H4 o
8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
9、工资面议
【薪酬待遇】
  |3 g! y5 U0 d+ s1 I- ~' _1、工资标准:按民政局【深民函2012-395号】文件持证社工平均工资指导价为4700/月,(机构最多下浮5%,包括机构和社工个人的应缴保险、住房公积金及绩效奖金、高温补贴、工龄工资、证书补贴、学历补贴等各种福利待遇),未获证社工将下调10%20%
8 j2 v' Y; o% ~) T3 C% ^. p8 \2、工作满一年后可享受5天带薪年假。
/ w3 m& K+ _* E. W3、一年不少于一次拓展或外出交流机会。7 @6 o" S- J# m+ z8 @8 b4 z# \
4、购买五险一金(综合医疗保险+住房公积金)。
* c; K1 }/ D. s; J. |5、对符合条件的社工可申请调入深圳户籍。1 N" o4 ~+ a3 F8 f5 }
6、年终考核优秀者另发年终奖金。7 ^8 D" ~$ B7 `, m7 U5 R4 }9 N
【应聘流程】  & Q& a7 U: k. {* F% g9 @7 d" h3 \
有意者请将简历及本人相关资料(包括之前取得的能展现自己的能力的成绩,包括论文、科研项目方案、发表文章等,个人生活照以及相关资格证书扫描件等)打包后以电子邮件附件形式发到机构邮箱szmingchen@163.com,邮件名称标注为 “姓名+应聘岗位”,便于我们及时阅读和回复您的简历。5 j, }% ?* o3 z8 v( o, V5 T
    由于数量过多所有简历不能一一回复,通过初审者将将在五个工作日内以邮件形式收到个别通知,若您在十个工作日内未收到回复,可当落选论。
% L' l- E! O- d3 H机构地址:深圳市龙华新区新区大道淘景大厦1515083 Y' F# _1 T+ J8 g: ~; z* _
地铁站台:红山站C出口

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