【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘

深圳铭晨社工

【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘
4 @- ~, L0 o3 B& o, C( l【机构简介】
    深圳市铭晨社会工作服务社成立于2008年2月，是经深圳市民政局批准成立的首批社工专业服务机构之一。中心立足于社区，为社区内有需求之个人、群体及企事业单位提供专业及多元化服务活动，以促进个人及其家庭和社区之间的融洽发展。  
% B; O( o' N+ ?, Q    使命——立足社区，增进个人、家庭和社区福利     
    愿景——簇拥每颗喜乐心灵
5 R9 C" Z/ f0 B+ }! \  Q2 _* J    核心理念——我们相信：生命具有与生俱来的尊严和价值；我们有爱，筑造希望； 彰显尊严，发展潜能。　
; A) e" j- ]9 y+ l; e" E# V
4 ~2 W3 H; {, @2 Z$ [4 p- F一、宝安法院社工  岗位社工   
; u6 s# B, i- Y9 @) N1、 社会学、社会工作专业、应用心理学本科及以上学历,深圳大学社工专业、心理学应、往届毕业生优先。
2、 热爱社会工作，认同社会工作的理念，具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
- [6 R& f" v* U4 e/ b3、 具有较好的心理素质，较强的自律能力；
4、 具有基本的英语听说能力，良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力（懂粤语更佳）；
2 h5 K1 O6 Z% o5 e8 T6 e5、 能够独立完成工作，同时具有良好的团队合作精神；
7 l# g5 ^0 q- F3 t; C' q! \5 Z6、 持证社工或心理咨询师资格证书或有经验者优先；
# I* u  S8 ?! C/ t6 ~, ]. D岗位职责：
1、负责宝法岗位的日常行政工作；
; h  o) T# i1 {$ u2、协助宝法的一线社工开展个案、小组、以及活动等；
3、负责宝安法院临时指派的任务，如政府文件的编写、民事案件调解等。
4、协助宝法工作站负责人开展工作站各项工作；

资格要求：
& Q! c. `( H6 `# j8 m% S# ?1、有岗位社工工作经验，或者相关专业毕业，认同社工工作价值观；
) X% U  w! r, S- B- u9 e0 `2、做事细致、有耐心，擅长团队协作；
( O$ a, s5 K. X2 p. S3、有较强的执行能力，能够迅速完成用人单位交代的任务；
4、最好为男性，但如条件非常合适，则可不考虑性别。
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二、 南山街道社工中心    社工两名
! V" B! B% r$ x% |社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
+ o% w9 u+ E! [* j+ ?4 q热爱社会工作，认同社会工作的理念，具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
( {% ^' {2 z2 k) N- q$ c& P3、 具有较好的心理素质，较强的自律能力；
, W0 i/ W* t' |& A( x# m4、 具有基本的英语听说能力，良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力（懂粤语更佳）；
3 N  v, ?' Y* q, l: D5、 能够独立完成工作，同时具有良好的团队合作精神；
6、 持证社工或有经验者优先；
岗位职责：
    联系南山街道的各个社区工作站，挖掘社区资源，发展社会组织。对各个区已经备案的社会组织进行孵化、培训，并协助其开展各项公益活动。

% _5 Q4 p: w/ G! w( n  g$ B5 t" P资格要求：
30岁以内，性别：女，
学历本科，社会学专业或相关专业；
( F4 y: E. X5 B; l4 a要求有工作经验至少2年。

章阁社区服务中心   社工助理一名
: ~) ^7 ?: ?! E9 K5 f1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
/ P- S8 Q7 _- n2、热爱社会工作，认同社会工作的理念，具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质，较强的自律能力；
4、 具有基本的英语听说能力，良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力（懂粤语更佳）；
$ t3 R# h  L' u2 @5、 能够独立完成工作，同时具有良好的团队合作精神；
  h" |. f; C1 M0 Z, ]7 M4 A& |6、 持证社工或有经验者优先；

7 g9 w# Z4 N! g3 E5 l, S: Z西乡街道富华社区青少年服务中心    社工一名（男）
用人单位有何要求：
% w  R: F1 V' ~& [3 E# O0 S2 P1.男性；
5 j: `3 F8 w) @2 n2 b1 J" S4 n2.性格外向活泼开朗；
3.有较强文书写作能力。
岗位职责：
  ~" a9 `! E" P, B9 P5 g一、成长类服务
开展四点半课堂、快乐影院等常规活动，同时结合青少年兴趣爱好，不定期开展各类手工工作坊、兴趣成长类小组、社区外展活动。
定期组织义工培训，并鼓励青少年及其家庭参与到义工的队伍中，促进青少年的品德教育。
二、预防治疗类服务
定期组织青少年参观法制教育基地，进行普法宣传，增强他们的法制观念，预防青少年犯罪。
" D& G  ^  v) R对存在网瘾的不良行为、人际交往不顺畅、家庭关系不和睦等方面有特殊需求的青少年，开展有针对性的专业服务，如心理咨询、个案辅导等。
一线社工：按照工作合同及工作计划，完成工作内容。
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资格要求：（如：年龄、婚况、性别、学历、能力要求、资格证书、工作经验等）
男性
" {, V/ |. |1 m6 z6 V( W一年从事社工的经验；
; L# Q; k8 |, D  x" ^5 d$ ?# |社会工作专业；
5 \! z8 C2 n* o% M0 |: I( U3 k5 @具有亲和力，性格外向活泼；
有较强的策划组织能力，能够独立开展青少年服务；
有较强的文字撰写能力；
2 h+ \8 @" [6 b! T  u( z5 {& c2 u有社会工作资格证书者/有青少年相关工作经验者优先。
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: R% l/ Q- [+ d* }- e$ B) C4 V, Z1 L桂木园社区服务中心  社工一名
1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2、热爱社会工作，认同社会工作的理念，具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质，较强的自律能力；
. M2 C# c0 }+ V4、 具有基本的英语听说能力，良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力（懂粤语更佳）；
5、 能够独立完成工作，同时具有良好的团队合作精神；
6、 持证社工或有经验者优先；

9 F9 f! W" b, h7 _. c南山区招商街道外国人服务站   社工一名
用人单位有何要求：
外语水平达到可以跟外国人交流程度，乐于与外国居民接触。
岗位职责：
1、完成社区活动、个案、工作坊、讲座、小组、外展等的活动指标；
2、负责档案管理，做好档案的整理工作；
3、负责朋辈学习小组，做好督促、组织同工开展朋辈学习；
4、负责同工语言小组，做好组织同工日常语言学习的工作，并将学习资料整理归档；
- _0 j  n# o5 w! g5、承接工作站行政服务中心的行政事务。
资格要求：
8 h2 v/ L8 e  j- K) F1 l英语4级以上，口语能力较好，有其他小语种能力者优先考虑；性格开朗，为人热情友好；做事有耐心负责任。
2 _  n) l9 g* y. b
  A  F1 C' ~  B5 F# h七、机构会计  一名
（1）、财务、会计专业大专以上学历，持有会计上岗证，有会计师职称或注册会计师优先；
（2）、有会计工作经验，能进行分账处理；
（3）、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用用友财务软件；
（4）、能够熟练使用 Excel 表及运用各类函数；
* F5 B1 d* G. ?（5）、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力；
（6）、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。
: v) o/ d( m0 ]; h* u, ^, w薪酬待遇3500-4500元/月
" b. {8 k3 S! t' c5 o- @) T
% @7 `2 _# _; Q+ x2 _5 C" A八、机构行政助理  一名
2 x& @( x$ Y* R8 m  y岗位职责：
1、起草和修改报告、文稿等；
2、及时准确的更新员工通讯录；管理公司网络、邮箱；
. D1 n& Q0 m) ?2 s5 l( {* y* i3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；
; s3 |6 Q0 p7 V4 r8 J4、订阅年度报刊杂志，收发日常报刊杂志及交换邮件；
5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理
3 H; b0 ^! y6 x& M2 y6、保证前台所需物资的充足（如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等）及费用结算。
任职资格：
4 c/ f. Z# @/ v3 V1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历优先；
' _9 B9 \5 S* M3 A2、有相关工作经验优先；
, |  W) |. V3 {! W3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件；
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力；
9 i* h0 ?  {. u) j: c5 C* @: }3 h! w1 Q态度端正、友好互助、勤劳肯干；
工资面议

* T/ q% V1 b- f九、机构人事主管  一名
岗位职责：

& b! Y, B8 B' G4 l6 I8 h6 W6 N  O( R1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
6 I; g' _2 v8 M5 L& q- f- f) H+ e2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
3、负责组织编写各部门职位说明书；
4、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；
5、根据行业和机构发展状况，协助制定机构薪酬体系、激励体系并负责实施；
, F3 R/ `# q: x+ h# ^6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；
  R) p% e5 K. _# R7、协助推动机构理念及企业文化的形成；
, ~3 e6 a4 z# S- y7 z# E0 ?# J* E8、协助制定机构人力资源整体战略规划；
. F) U4 }( g+ }8 f2 p: F, L9、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。
任职资格：
4 z, X1 x" E' T6 f1 `( n+ W0 a1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历；
2、有相关工作经验优先；
6 |* v% {' O5 r2 i6 d" a+ [3、对机构人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；
9 ?8 f; w9 u1 K" \4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
% d) d/ q% U$ a, x, \" d" G1 m5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；
6、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；
7、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；
8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。
2 z/ V: }8 Q9 D7 z9、工资面议

2 F, r9 k% q$ I4 C. m) n

% U; G* r+ k0 C7 K; i$ {+ x【薪酬待遇】
1、工资标准：按民政局【深民函2012-395号】文件持证社工平均工资指导价为4700元/月，（机构最多下浮5%，包括机构和社工个人的应缴保险、住房公积金及绩效奖金、高温补贴、工龄工资、证书补贴、学历补贴等各种福利待遇），未获证社工将下调10%至20%。
2、工作满一年后可享受5天带薪年假。
+ O# u6 ~; `2 a& K9 H# }. K3、一年不少于一次拓展或外出交流机会。
  R2 P5 ~+ U1 d3 q+ y( F/ }# C4、购买五险一金（综合医疗保险+住房公积金）。
3 d" @! e$ D" P2 U- v6 q- q# ?$ h5、对符合条件的社工可申请调入深圳户籍。
/ J1 E5 U. B* ?0 [& Y6、年终考核优秀者另发年终奖金。
% ]8 E# H* d( L3 s# N3 e4 I【应聘流程】  
有意者请将简历及本人相关资料（包括之前取得的能展现自己的能力的成绩，包括论文、科研项目方案、发表文章等，个人生活照以及相关资格证书扫描件等）打包后以电子邮件附件形式发到机构邮箱szmingchen@163.com，邮件名称标注为 “姓名+应聘岗位”，便于我们及时阅读和回复您的简历。
    由于数量过多所有简历不能一一回复，通过初审者将将在五个工作日内以邮件形式收到个别通知，若您在十个工作日内未收到回复，可当落选论。
机构地址：深圳市龙华新区新区大道淘景大厦15层1508号
$ J- p6 n5 G. ~6 s9 L- M地铁站台：红山站C出口