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【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘

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发表于 2014-1-22 09:19 | 显示全部楼层 |阅读模式
【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘
+ W8 @' a0 O0 o- N; F【机构简介】
1 i( L8 z" J2 J% N$ H  k    深圳市铭晨社会工作服务社成立于2008年2月,是经深圳市民政局批准成立的首批社工专业服务机构之一。中心立足于社区,为社区内有需求之个人、群体及企事业单位提供专业及多元化服务活动,以促进个人及其家庭和社区之间的融洽发展。  ) x, Y8 S. t) A- h: g% i# P. s
    使命——立足社区,增进个人、家庭和社区福利     
$ L9 w1 R0 a6 }" ~# C' \/ j+ x    愿景——簇拥每颗喜乐心灵
# c" s" _* U* F8 f, o0 X9 X% J/ {9 x    核心理念——我们相信:生命具有与生俱来的尊严和价值;我们有爱,筑造希望; 彰显尊严,发展潜能。 : K( Y: b% p* ]) a5 a2 P

' g0 F3 e5 M9 d% @* K. C一、宝安法院社工  岗位社工   0 y" E9 ?* ]9 U; ?3 Q
1、 社会学、社会工作专业、应用心理学本科及以上学历,深圳大学社工专业、心理学应、往届毕业生优先。8 i9 W' c. i" ~3 x; c7 i% D) G) Y
2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
$ ]& S/ w9 ?& m  h" A4 H0 N5 q3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
# u! W$ E# M+ q, t4 z0 |7 Q. I4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);- w& R" ?9 `; K5 ?# w
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
& ]3 {  J' @3 F9 I0 r6、 持证社工或心理咨询师资格证书或有经验者优先;
) l" s# S3 e) T$ o岗位职责:3 k" B. ?# T7 `; a* r1 x+ D! h
1、负责宝法岗位的日常行政工作;0 X7 I2 Z/ n+ ^- J' }+ X
2、协助宝法的一线社工开展个案、小组、以及活动等;& ^' n- `! G4 M
3、负责宝安法院临时指派的任务,如政府文件的编写、民事案件调解等。
- M5 T9 d0 d. X$ C7 a4、协助宝法工作站负责人开展工作站各项工作;" t  d: H9 ^- @
2 s0 J( Q1 \1 t. W# Z5 [1 P
资格要求:
! k) C+ d% V; {, E: `+ c, `1、有岗位社工工作经验,或者相关专业毕业,认同社工工作价值观;
: j* I, a6 ]; Y2、做事细致、有耐心,擅长团队协作;; K* ^/ w  W+ ^1 f
3、有较强的执行能力,能够迅速完成用人单位交代的任务;3 `. o0 f3 S7 b( j
4、最好为男性,但如条件非常合适,则可不考虑性别。
) i/ g0 Q# ~* k% I
! l6 v1 M6 ]- c& q( f0 M/ M二、 南山街道社工中心    社工两名
4 M. j# b$ T; M4 z" q- ^+ ]社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
. F) c+ n5 H/ \% O# W热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
1 ]6 o% l2 L- c1 a! r3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;! b9 J) M9 p# `+ y! L* k& `. m
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
- H; q: [; m# u% h; U  k5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
% D( d$ Z3 s. ?6 B# L2 B. G6、 持证社工或有经验者优先;
4 N/ c5 q! u2 Y! t岗位职责:. E7 ]2 A, q9 O. `7 ^8 t
    联系南山街道的各个社区工作站,挖掘社区资源,发展社会组织。对各个区已经备案的社会组织进行孵化、培训,并协助其开展各项公益活动。* E9 T- j' x$ s+ x8 m4 b. Z

. A; Y& }! N( ]* @- g* j! F资格要求:
1 {1 b5 k" f2 O5 ?  x30岁以内,性别:女,, s' {. P. X" Z
学历本科,社会学专业或相关专业;8 o4 y. L! @  d% X
要求有工作经验至少2年。
9 H% n# t( H  D9 }5 c
9 q" ]2 d( f) w9 M4 G" N! {' r: S章阁社区服务中心   社工助理一名  s0 t5 N5 [0 D: h$ I1 E
1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
# M7 N$ \* i+ K+ W4 S9 ^3 ~2、热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。: ^7 \+ o% G$ n- G
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;8 u9 y: y  b) s; ?" ]- ~5 ^
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
6 c1 [# e- T6 S9 I  a1 q5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;& w1 R0 u. C2 M1 ]* |
6、 持证社工或有经验者优先;
( a2 Y3 S- t1 j* @4 y% L4 Z- J1 ]
4 d  R# I) D: R: L8 C西乡街道富华社区青少年服务中心    社工一名(男)% Y+ }9 o; A7 d% T; M
用人单位有何要求:& B7 v9 x; b* g$ W+ u* ~0 @
1.男性;8 @8 |. M0 C7 Z$ `( _( j; X' y' H
2.性格外向活泼开朗;/ c" v7 W# c* W0 e
3.有较强文书写作能力。/ X; b" S8 q5 |8 c( @# L7 {4 |
岗位职责:( `6 V! l. m0 l' \7 B5 H& r( y* h
一、成长类服务, ~' S  Z0 m: w4 n( {
开展四点半课堂、快乐影院等常规活动,同时结合青少年兴趣爱好,不定期开展各类手工工作坊、兴趣成长类小组、社区外展活动。% \: z, w1 U2 {- L# R* z- I& A
定期组织义工培训,并鼓励青少年及其家庭参与到义工的队伍中,促进青少年的品德教育。, z0 C" q! e$ y* u( _
二、预防治疗类服务
+ y0 J- F1 n% T. \/ l定期组织青少年参观法制教育基地,进行普法宣传,增强他们的法制观念,预防青少年犯罪。
9 ^9 Y! o7 }! \2 x' `' U4 v对存在网瘾的不良行为、人际交往不顺畅、家庭关系不和睦等方面有特殊需求的青少年,开展有针对性的专业服务,如心理咨询、个案辅导等。
" z0 h9 b1 M9 S, r一线社工:按照工作合同及工作计划,完成工作内容。5 l8 ]4 a6 w& z+ @5 P0 x

6 L1 G. h* y& a4 [资格要求:(如:年龄、婚况、性别、学历、能力要求、资格证书、工作经验等)% O0 _3 i* E& x* G( U
男性, b9 J1 W2 N' D5 U8 @/ p6 K
一年从事社工的经验;
. z* a# @2 }  E社会工作专业;
$ |+ n9 q' v% R具有亲和力,性格外向活泼;
+ P7 R$ [! y# `) x) g  Q有较强的策划组织能力,能够独立开展青少年服务;( F% m% m3 i1 ~
有较强的文字撰写能力;
; N# q* K, u' b- h: i有社会工作资格证书者/有青少年相关工作经验者优先。% ?8 a! Z& S8 P4 M9 `5 k6 U4 `

1 L' m" J' t5 {' @桂木园社区服务中心  社工一名
( a. A# E/ h6 a2 e8 ?1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。2 w* c1 K- I: T; s
2、热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
8 v" ]# {1 k) z* w5 Y" w1 C0 J/ F3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
& ]3 L# o9 y  j' D' {& R0 f4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);! t! u5 h4 c8 d3 }( G: l
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;. h+ d$ J/ V7 R  g) V. ?
6、 持证社工或有经验者优先;* i1 F+ [- e& n  }9 B1 ~) \

+ Z: V: W! c- {4 n6 {* ^8 s南山区招商街道外国人服务站   社工一名
% H$ Y) H; d, ^; d用人单位有何要求:, V% Q3 T7 K! E) A  k% @& ]
外语水平达到可以跟外国人交流程度,乐于与外国居民接触。( q0 O0 Q. Q0 k2 G, V$ \
岗位职责:
: c! u% z8 f& l+ k& {. T+ l" F1、完成社区活动、个案、工作坊、讲座、小组、外展等的活动指标;
8 d, |2 q( b" q$ r: \2、负责档案管理,做好档案的整理工作;) ^5 u1 U0 G+ _; K) d& j
3、负责朋辈学习小组,做好督促、组织同工开展朋辈学习;
0 }( c, |% d4 b+ Z; H8 b4、负责同工语言小组,做好组织同工日常语言学习的工作,并将学习资料整理归档;
+ v8 }, v! u7 D5 w, T7 k5、承接工作站行政服务中心的行政事务。9 R8 M6 a5 k$ U! b3 f% `$ k7 L
资格要求:
) ]8 A$ p  A& C7 X/ Q' O英语4级以上,口语能力较好,有其他小语种能力者优先考虑;性格开朗,为人热情友好;做事有耐心负责任。1 P' H" U  F6 y6 l) o3 N( {
- |, K, q  z- A
七、机构会计  一名
0 K" ~, ~1 P* S" u- h% W5 d0 t(1)、财务、会计专业大专以上学历,持有会计上岗证,有会计师职称或注册会计师优先;
0 {5 J. O# W# a" }' V& D* N(2)、有会计工作经验,能进行分账处理;" K* W5 O, ]8 W; L
(3)、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用用友财务软件;
9 h- a% r! E  y3 M+ Z(4)、能够熟练使用 Excel 表及运用各类函数;
1 H; x2 n% c9 F(5)、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;& d, r" `- |/ U' ]% X  \
(6)、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
6 m! o3 k  t; w; m9 @- X薪酬待遇3500-4500元/月
( R9 i) C* `9 v1 }4 e  p
( g4 H& |& ]9 T6 ^: z" a八、机构行政助理  一名
4 r0 n0 z" m  W# p+ d! J- y) }* N岗位职责:, T! d9 p8 p" e5 }& s" ~
1、起草和修改报告、文稿等;
8 T. Y0 H6 q  V& h$ W2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;4 T7 B$ q( f, Z7 N. [5 t7 U
3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;, ^: ?- e2 P, l" D  _# V) U
4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;; Y8 p9 H5 e0 j9 H
5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理' e5 P. B1 A" I# m8 j# [2 V$ `9 w1 T
6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。
7 s. E; S: v) [. g4 n任职资格:5 ?0 Y& S7 V1 ~* O6 ^
1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历优先;
% Z: l- _& S, q# m+ O5 ^! z2、有相关工作经验优先;
3 N: d( f+ i" ?7 {/ I3 O0 s3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;5 e- a; b" _8 `
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;6 k0 J  u, h4 @9 N
态度端正、友好互助、勤劳肯干;
3 H+ B/ ]7 X5 L5 U/ p: i工资面议/ Y1 O7 q$ c; o- s
, @) @8 u1 B5 j& F5 v. f9 _& c
九、机构人事主管  一名
& `0 l+ n  V0 t2 g( Z1 d3 [+ F岗位职责:
: i/ y4 }& P2 j3 Y2 V
) L" H& m5 K0 T1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
& [: f+ R: m2 d( u/ X) ~2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
5 S: U* r4 U6 v5 O3 U( i7 D3、负责组织编写各部门职位说明书;1 X' \& P3 I9 @7 r- o
4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;
( R. m( U. |# z$ I+ l. t/ s5、根据行业和机构发展状况,协助制定机构薪酬体系、激励体系并负责实施;5 u9 g' J) _. O
6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;& W' d* Q" f" r& p$ @" y
7、协助推动机构理念及企业文化的形成;
5 J2 s( E5 [# n! q( [- b8、协助制定机构人力资源整体战略规划;' E8 a+ L0 w6 S% z+ v) w
9、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。
/ Q! P/ `# a( s3 V  j5 X9 Q任职资格:
& w9 F( N" ?4 c, }/ x1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历;
, R2 {+ ^8 T. f5 A2 p* V7 H) j2、有相关工作经验优先;
8 u( C* G4 D% c: z9 `3、对机构人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;- o3 X3 i7 e: m6 c
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;& O! ^" r: y& V* X  \1 c
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
8 M: k% C+ B; d6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;
4 w$ \+ W: B9 S/ P7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;4 A: G. G& C& v7 g* Y
8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。 ( d" i/ ], h/ n
9、工资面议! M; s; M* U, w2 u

/ c5 x' O+ ?5 R& i% X  w
3 ^2 `; ]/ c) k0 O
  k. i; P- Q( [' v# J【薪酬待遇】. D% L" s( h* ]) B; ?: B6 X9 B
1、工资标准:按民政局【深民函2012-395号】文件持证社工平均工资指导价为4700元/月,(机构最多下浮5%,包括机构和社工个人的应缴保险、住房公积金及绩效奖金、高温补贴、工龄工资、证书补贴、学历补贴等各种福利待遇),未获证社工将下调10%至20%。
* c2 |: U8 e/ S* N1 t2 J2、工作满一年后可享受5天带薪年假。$ N( J" }) V+ R8 j- m0 Z# n& u
3、一年不少于一次拓展或外出交流机会。, r- S4 R5 w/ e# l8 ?/ T3 l
4、购买五险一金(综合医疗保险+住房公积金)。2 H8 s+ J7 c  f& B/ A
5、对符合条件的社工可申请调入深圳户籍。
  z! g) d$ V1 o5 G# g6、年终考核优秀者另发年终奖金。
9 l! E3 U! b- b1 _. P0 {【应聘流程】  
& g/ j8 J& B' m2 K9 G5 ~有意者请将简历及本人相关资料(包括之前取得的能展现自己的能力的成绩,包括论文、科研项目方案、发表文章等,个人生活照以及相关资格证书扫描件等)打包后以电子邮件附件形式发到机构邮箱szmingchen@163.com,邮件名称标注为 “姓名+应聘岗位”,便于我们及时阅读和回复您的简历。1 ~+ m) w" ~/ P) ^& c4 y
    由于数量过多所有简历不能一一回复,通过初审者将将在五个工作日内以邮件形式收到个别通知,若您在十个工作日内未收到回复,可当落选论。+ l# [2 N: @; Q# W( _
机构地址:深圳市龙华新区新区大道淘景大厦15层1508号
' ]! X; L6 x' v地铁站台:红山站C出口
% H: o/ ^$ S& v$ H
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