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【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘

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发表于 2014-1-22 09:19 | 显示全部楼层 |阅读模式
【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘6 Q* ]- ~. }3 h7 M; B% ?% _
【机构简介】
4 ]* G4 P* ]( {5 a- v6 Z; n( q7 z    深圳市铭晨社会工作服务社成立于2008年2月,是经深圳市民政局批准成立的首批社工专业服务机构之一。中心立足于社区,为社区内有需求之个人、群体及企事业单位提供专业及多元化服务活动,以促进个人及其家庭和社区之间的融洽发展。  ' k) A3 H3 T$ B& S: L/ A
    使命——立足社区,增进个人、家庭和社区福利     
) L" H( c5 R9 j3 K1 _1 F; g* I    愿景——簇拥每颗喜乐心灵! H/ p/ _# h4 m0 Y1 _
    核心理念——我们相信:生命具有与生俱来的尊严和价值;我们有爱,筑造希望; 彰显尊严,发展潜能。 , I9 J0 S: g" e& j7 R1 L) S
, f9 y4 C5 W( m/ k# X
一、宝安法院社工  岗位社工   
4 K- ^0 I  }# p1、 社会学、社会工作专业、应用心理学本科及以上学历,深圳大学社工专业、心理学应、往届毕业生优先。0 N/ Y5 V& r& m: T+ Y
2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
" @6 |& e) V- D- M! l3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;, N6 O! b+ V: N; E# N
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);. F+ g1 N' p# F$ I2 u
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;% }! I) B" _2 u+ B1 g! [4 X
6、 持证社工或心理咨询师资格证书或有经验者优先;. v0 a2 t. M6 l5 O" J% U
岗位职责:( p  g6 G/ G7 ?, q
1、负责宝法岗位的日常行政工作;
4 z7 Z" S& Q9 x$ j6 O2、协助宝法的一线社工开展个案、小组、以及活动等;
; `4 n$ U& B2 `8 I' G# |7 z0 w  W% X3、负责宝安法院临时指派的任务,如政府文件的编写、民事案件调解等。
/ q- Y4 |1 {+ w6 o/ Q4、协助宝法工作站负责人开展工作站各项工作;9 ^# w" b$ I9 Q/ z# y  R& ?0 p1 r

3 Z# ?7 M! w4 M4 W$ g" |: A$ {' B/ i资格要求:, S7 u9 r2 n2 Y7 h! D: n
1、有岗位社工工作经验,或者相关专业毕业,认同社工工作价值观;
  y7 q; C% o1 `* D2、做事细致、有耐心,擅长团队协作;
9 ?: p  j3 A6 C, j3、有较强的执行能力,能够迅速完成用人单位交代的任务;$ b! L- o% ^) w
4、最好为男性,但如条件非常合适,则可不考虑性别。1 }  B6 u4 I2 f% I+ P+ F9 p, q( S
( M( e% w+ |9 o# _5 Q
二、 南山街道社工中心    社工两名5 u2 J) S0 _1 G0 c# Y" B3 U. Y
社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
5 N9 d: o% s* i  v热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。! S2 @6 W  K, Q0 D* W6 b  P
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;; C- e; m" M7 b  M5 Q8 P7 N( S
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
3 V& y3 D* Y) a: d2 b5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
4 v# @' b: p5 g$ ]  O; o# o6、 持证社工或有经验者优先;
1 }/ y6 a4 Z7 x岗位职责:4 I7 X- m  P+ v5 R. y( @2 F% H- N
    联系南山街道的各个社区工作站,挖掘社区资源,发展社会组织。对各个区已经备案的社会组织进行孵化、培训,并协助其开展各项公益活动。
' E. t4 A( ]/ u  G+ \' P4 R
8 N' a* e+ J+ Z- w$ M资格要求:- h1 {1 ~( n, r7 @$ e* Y
30岁以内,性别:女,. z  }7 u* O* f% q. w- V% ~
学历本科,社会学专业或相关专业;
( m: M% _  i/ m9 N' r# B3 p+ t要求有工作经验至少2年。) ~% D1 d* ~6 K8 v0 u( M5 D- J

8 S, Y. f0 Y; i7 H, p& c章阁社区服务中心   社工助理一名; z" U, J3 C& E0 q' e8 k, H1 q
1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
; Q4 \$ G+ H  H' P0 ?2、热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
/ k! y* m" p5 E1 q" X/ Y" a6 A3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
5 Z; U) L: P1 q/ N& \4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
# u2 W  D6 _0 T2 C- k5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
5 d9 R8 N: y- G- n6、 持证社工或有经验者优先;
8 \/ f/ }& H" G5 |3 y- W/ v9 W8 h' L! t' o, L) d
西乡街道富华社区青少年服务中心    社工一名(男). \0 ]; A3 u  l* @
用人单位有何要求:
( _2 |' E8 Q' K/ j1.男性;- B6 e- ?9 |& E1 V
2.性格外向活泼开朗;7 o0 d# r; F- [/ _
3.有较强文书写作能力。! _/ G) X( p+ s( o  x
岗位职责:+ W2 v9 x# }" i% ^5 h; h3 Y% A+ e
一、成长类服务6 _6 d. G  S. W  R$ Y
开展四点半课堂、快乐影院等常规活动,同时结合青少年兴趣爱好,不定期开展各类手工工作坊、兴趣成长类小组、社区外展活动。9 c+ L! i- y9 l6 O6 D$ @) S0 w0 Z) I* Q
定期组织义工培训,并鼓励青少年及其家庭参与到义工的队伍中,促进青少年的品德教育。
8 A' [6 T. ~& p( \二、预防治疗类服务
* u' p2 e% M9 W1 [定期组织青少年参观法制教育基地,进行普法宣传,增强他们的法制观念,预防青少年犯罪。" p6 ]8 N2 O! f0 s- ^2 M
对存在网瘾的不良行为、人际交往不顺畅、家庭关系不和睦等方面有特殊需求的青少年,开展有针对性的专业服务,如心理咨询、个案辅导等。9 {% o2 p+ I4 d8 w
一线社工:按照工作合同及工作计划,完成工作内容。% ]% k/ N# E. l/ i; N3 E& H

" e/ a: V/ I# `资格要求:(如:年龄、婚况、性别、学历、能力要求、资格证书、工作经验等)* B2 r' J  K  d/ c( k
男性
8 t6 ]7 I! H9 R# h, `0 a7 S一年从事社工的经验;
5 ^: }3 ?- c) j3 h( V社会工作专业;. S" A8 h9 y1 Z% A: E& s
具有亲和力,性格外向活泼;
- a5 O' E4 N1 q9 {/ u1 t: l有较强的策划组织能力,能够独立开展青少年服务;
4 H6 }& Q, Y/ c+ X有较强的文字撰写能力;9 p9 |) i/ R& H1 ^
有社会工作资格证书者/有青少年相关工作经验者优先。
* ^! @3 r4 p! f9 K! X9 ^
( |% {- ?& U2 V5 K5 f+ q桂木园社区服务中心  社工一名: @% p& @, b6 n, D7 U9 ^
1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。  z% X5 X% ~: @& {" S
2、热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。4 G$ e; ?! b/ v1 l. a( {
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
* z! @2 k; j8 D9 H4 Q4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);& K# V; r) a( n0 r3 x$ x
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
; L3 M* w7 W( R* M2 f6、 持证社工或有经验者优先;  V" t+ R9 q0 M8 I) W; i

0 C1 g2 M( \. [" Z4 D) w( `南山区招商街道外国人服务站   社工一名
/ s* E- n! s1 T用人单位有何要求:
; I3 M6 N4 c' {9 O  ^外语水平达到可以跟外国人交流程度,乐于与外国居民接触。+ ?' S  @' I6 t6 `
岗位职责:9 \0 O9 w( V1 C/ F  i8 E: ~& A
1、完成社区活动、个案、工作坊、讲座、小组、外展等的活动指标;" [6 u. Y. a! B7 [9 r) k  r6 S
2、负责档案管理,做好档案的整理工作;, J/ e, i1 s, K
3、负责朋辈学习小组,做好督促、组织同工开展朋辈学习;
$ T3 v' k. `$ v" \4、负责同工语言小组,做好组织同工日常语言学习的工作,并将学习资料整理归档;
; y* Z; Y: t1 C0 B8 y/ F# a5、承接工作站行政服务中心的行政事务。
& D( e: ^- F, I* Z+ a* ?0 L' O资格要求:
, ?6 P& R& B' l英语4级以上,口语能力较好,有其他小语种能力者优先考虑;性格开朗,为人热情友好;做事有耐心负责任。
; y; w' i+ b$ ?; X5 }
. W- ?, W3 [) w) U# W2 F* }七、机构会计  一名
! E% m9 b; I, \! H: N9 t4 B  j; I(1)、财务、会计专业大专以上学历,持有会计上岗证,有会计师职称或注册会计师优先;1 W- U7 ^% ], ?5 v8 t
(2)、有会计工作经验,能进行分账处理;" R. g2 A! b2 z- W4 ?8 H
(3)、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用用友财务软件;
- F* p3 d- O" b5 N. j% I(4)、能够熟练使用 Excel 表及运用各类函数; ' C2 W& \5 h4 x  t5 N
(5)、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;+ e. |/ L8 {5 b( [+ L
(6)、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
7 n2 E) g% g1 r+ Q薪酬待遇3500-4500元/月: g# e; s( O" R( q' d' o) E0 Y. c0 h
! [4 H4 w$ i' N; ?+ S# m. k3 S8 h
八、机构行政助理  一名) w& H/ z3 |, y
岗位职责:/ Y5 p4 K+ {6 }
1、起草和修改报告、文稿等;/ s# E* z4 a' `2 @2 B% i
2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;
5 [8 A! V0 _" U# V* Z& j3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;
8 _5 d7 d' _+ h% }3 k) z9 F. N4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;
& d( z/ I' |- A5 q# ~7 L5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理
0 ?2 q8 H4 `6 e1 f" i* p6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。
7 k! n$ |" P# y. [& `3 n任职资格:
% }- u/ }0 I$ o7 t1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历优先;
( e4 C! Z6 ^  V  S2、有相关工作经验优先;4 }- z8 q  B) E6 `: A# ?
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;5 ]; o) ~( G  h; W0 m
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;
; l) \2 F4 q2 c: K3 z/ X态度端正、友好互助、勤劳肯干;
0 _) [& s$ t: [! y工资面议. [+ N1 w+ C# S3 B6 J; Z

* k, `3 v5 }8 K# r7 k; G九、机构人事主管  一名( s" b) \7 e' [- k  w+ v
岗位职责:* b; |' ^1 b8 |. i8 ?! h7 k
4 @4 J- J" |3 }2 c; g8 d  ?
1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
+ [' Q* ~- O: K+ M4 T1 @. s+ h; ?2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
0 `2 l; m+ ~3 x2 u1 }3、负责组织编写各部门职位说明书;
% U  i! w' `% `0 l/ Y4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;
" F. N3 x2 s: W5、根据行业和机构发展状况,协助制定机构薪酬体系、激励体系并负责实施;3 u+ R* T& ?# F- D, ?
6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;6 o2 a4 w+ W6 p% a& t& @0 n/ x
7、协助推动机构理念及企业文化的形成;, B6 d) D$ ~4 q
8、协助制定机构人力资源整体战略规划;
# a* W3 W0 g% \, U  Q$ j# G0 C9、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。
2 {* ?7 Y$ G! t/ ~1 W: O任职资格:
) b, B: q7 ]. ]8 w+ ~* k& a1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历;" _1 h$ e5 [# r4 W& M6 ?" g
2、有相关工作经验优先;
! K" M* j; g* d% ^" j3、对机构人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;6 V3 G4 P" [4 R' W/ l+ {( v5 c
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;
1 x6 Y  N9 R) F& y2 z5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
- B$ l4 Q' E6 F  R! M% C6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;
# b$ S% h2 `: Q0 O# ]6 H& H7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;
. \* g* c& [" R9 l9 z8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。 : t8 P! T* ]% E5 @6 P3 A' b
9、工资面议
2 _0 V6 V. l/ s/ v  k9 h
& O+ p" G6 o) T# o8 x0 c/ o4 j5 z0 c* d: ]. ^2 S

! u" b3 a. q. K* }  [【薪酬待遇】
5 q; u( {! T6 ~4 v, F  [1、工资标准:按民政局【深民函2012-395号】文件持证社工平均工资指导价为4700元/月,(机构最多下浮5%,包括机构和社工个人的应缴保险、住房公积金及绩效奖金、高温补贴、工龄工资、证书补贴、学历补贴等各种福利待遇),未获证社工将下调10%至20%。1 z( e% A' }$ \8 z8 {. F
2、工作满一年后可享受5天带薪年假。; f. e! l: ^# Z$ P
3、一年不少于一次拓展或外出交流机会。& K4 c; U$ m# c( w  D5 L
4、购买五险一金(综合医疗保险+住房公积金)。6 f0 M# \. X, S# L2 k, L/ F
5、对符合条件的社工可申请调入深圳户籍。
/ E, s# ~+ Z. O! Z; z' j6 r6、年终考核优秀者另发年终奖金。2 ~3 ?+ m% }9 R3 Z  @/ j6 |- j
【应聘流程】  ( V* f. k8 s+ K0 `  k. Q
有意者请将简历及本人相关资料(包括之前取得的能展现自己的能力的成绩,包括论文、科研项目方案、发表文章等,个人生活照以及相关资格证书扫描件等)打包后以电子邮件附件形式发到机构邮箱szmingchen@163.com,邮件名称标注为 “姓名+应聘岗位”,便于我们及时阅读和回复您的简历。
+ f4 `/ ?4 n$ w; ]7 j1 e( Q! `$ ^    由于数量过多所有简历不能一一回复,通过初审者将将在五个工作日内以邮件形式收到个别通知,若您在十个工作日内未收到回复,可当落选论。
8 c% E+ E7 K+ V' [2 W机构地址:深圳市龙华新区新区大道淘景大厦15层1508号/ |3 }* J, X9 W$ c' u# E" T- D
地铁站台:红山站C出口: a  \8 E+ D& W# D# f( B/ L% y
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