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深圳慧家诚聘一线社工、中心正、副主任、初级督导

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发表于 2016-4-6 10:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
【慧家简介】         慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
, \8 U3 f* P$ C6 R6 T: K2 j" Y慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
" a+ k; _9 W0 C% t1 s, E现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!0 S" _! a2 j3 ^9 Z6 }
【招聘岗位】
0 Q* @! N) \. \
一、初级督导 (1名) ' L5 c5 _' q! n6 }
岗位职责:   
# i1 o1 K/ f; H' G, a1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 & ~7 u5 Y& N1 S+ u& ?* x
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 3 j3 v& v' o! j, @/ ~. z
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
& W4 j! U( U0 G" g$ Q4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 1 ^, {8 z: d/ Q7 U9 m7 p
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 ; l( t- ], @, q% i6 o% K/ ]9 g
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
; S1 C: P" Y# C0 A4 M0 |7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。   o+ @. e0 k4 @2 X
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导记录。
; ]' s* p/ R" ]0 X- f9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
$ E8 i" f( x3 o4 R/ s% m! S任职资格:
# D, m1 m" i* _1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
! Q4 Z8 i+ E, m2.熟悉社区项目的运作与管理。 & \1 ]) m) O5 C6 M9 c) f1 ^
3.较强的沟通、组织协调能力。
* V) X( x. I7 y. Q9 N2 L; A4.深圳市注册初级督导 " A$ r5 Y1 Z. S* W1 H" B7 e
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 % O$ S! N+ ^) A" q' h
工作地点:光明新区甲子塘 & Y% @4 M$ l7 ], F
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) 8 `% b4 d: `/ @# M4 B
二、中心主任(副主任)5名(试用1个月)" j' e% i: `0 E) r& a% d- s  v+ j
任职要求: " t2 C7 W" q; F3 `3 t
1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历, 1 F3 a6 c" W# Q; [$ U$ V# R
2)有助理社会工作师以上资格证书;
+ a% C4 x  A/ s+ j( n3)有至少一年以上的社工服务经验;
2 X1 y4 I2 ^+ m- S工作地点:光明新区(甲子塘社区)、福田区(农园社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。 / u8 `1 I$ e( A3 E; R2 o; J. K
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) % y/ y: ]  @) J& m" y( Z+ v. B- v
三、一线社工若干(试用1个月)
8 r5 g9 B4 y; v4 N* l9 n任职要求:
+ B9 U$ \" W+ U3 s+ {. [. `(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
$ |, S( H2 {; l8 B9 x! C(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
7 i$ l, E1 |) t6 p9 s; t6 b$ T: z# p(3)有社工服务经验者优先考虑;   g: b0 G0 s( n  F' W
工作地点:宝安(松涛社区、水田社区)、福田区(福强社区、农园社区) 、罗湖区(大望社区、新村社区(青少年、妇女家庭领域))
2 V( w  ~6 w4 d' n" d5 }薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) 0 o/ w' V& Q# l$ h: B4 ^
【福利】
7 T  a9 p2 F1 V2 ]* b3 c1、每年旅游/拓展2次,女社工每年体检1次 & e" T( e, h& ]6 J: ]1 z' A
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) 6 Z) H0 T- j$ A" k
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 6 M& @" y! u) _
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 7 {  i* p9 n( |, v+ ^" A! s7 |
5、工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
4 D; e/ t& h4 Z0 k7 e8 M6、年终奖为双底薪
2 W, S. E: r; S4 g7、符合条件的可申请调入深户; ( P' o. i9 C$ l' Y  m. U2 P5 ~
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
2 E: k! ^4 Q* p0 S/ z. A4 l9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
( J8 d3 K, p6 }+ X. u- O. [; t4 X【机构培养方式 】
- x5 X, h; h$ E& v7 }1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
. r  T$ X# O; \6 A# R' S  I* d2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
  m! L& u& y- f0 F# E! Y' x% q【晋升/竞选路线】
2 W! S  L0 C) E( o- T1 G1 O一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
8 s$ u  J1 a4 |# M, \# \) U; J1年一线社工→社区服务中心主任
# F5 ~0 Q; S" c2年主任→机构部长/副总干事/副总干事2年→总干事 5 |$ g& @5 p5 ^$ c- m' ?
【招聘流程】& @2 X5 l8 z/ e- y, H
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
. y3 y# A; z5 N0 }& p6 R有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com,或直接加工作QQ:
3 @8 S0 l  b8 E: l8 H7 N人事部:2874606522,工作人员将在三个工作日内给您回复。 " w6 ]* b$ l0 C6 }/ Q6 H5 W/ W
联系人:李小姐     
! d9 A( e, s9 v1 |0 a3 \8 B联系电话:0755-27551880
, ?: R0 o  ^" A/ f. N# V# o

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