【慧家简介】 慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
" ?6 D/ y, c+ U( F8 U% T慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
6 j% N+ V }7 X* O) c现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!5 f: i. |9 E E' z
【招聘岗位】 8 _6 p' F% M- a. }( }
一、初级督导 (1名) 2 g7 X& E6 `) G
岗位职责:
9 o( _* T w- W: }& J1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
; v& m8 d5 v5 H5 n3 ~- R8 D2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
5 w0 C9 S0 i' d5 v ^3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
1 Q6 p2 C! m1 L) W& J1 k4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 & t3 p" @0 ~! G0 x+ t
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 . O6 t; W% \7 {$ f) a; }
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
b+ w+ w7 L9 ~5 M3 a( s7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
- n* e/ u4 {5 p4 f- Z! C8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导记录。
$ U5 E/ \9 _6 C& |# R9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
( d# P- D5 D( A9 o' _任职资格: - M8 m8 Q% C& x. [
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
; l, ?7 M+ S4 w( X& k! X2.熟悉社区项目的运作与管理。 N9 ` @6 \) A0 ^; _" ], Q. c
3.较强的沟通、组织协调能力。
7 Y* J( c* j) R6 ^4.深圳市注册初级督导
f* ?( S1 X2 E( k- W/ F5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
% R- H5 F! E: ]% l8 s5 H$ F) M% i工作地点:光明新区甲子塘 " M- S" c0 H2 C( N0 F$ ~/ B7 A) N
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
- n0 z+ T* y8 ?# T g B二、中心主任(副主任)5名(试用1个月)2 e9 A/ k. q- Q
任职要求:
L; Q# }8 @" ]/ ^5 D1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历, ; {' S: y2 i0 a' M6 _2 U- [
2)有助理社会工作师以上资格证书; & A% U/ e' E E8 m# j
3)有至少一年以上的社工服务经验; ( N8 j0 `$ O4 J( y1 m; t. P( D3 c
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、福田区(农园社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。 . z) H y9 O& Z7 q w( P
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) & K0 w. E0 C4 G5 A% A$ Y, S* F
三、一线社工若干(试用1个月)
$ ~ |% @7 q) \) A任职要求:
6 A" k, d8 `% n; C7 M4 Q! Q {) O& G(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
: w& h. {+ U( |% W2 Z(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 U, |+ q8 ?7 Y, ^5 B) [1 A
(3)有社工服务经验者优先考虑;
, ]3 i0 ~) y" ^. y工作地点:宝安(松涛社区、水田社区)、福田区(福强社区、农园社区) 、罗湖区(大望社区、新村社区(青少年、妇女家庭领域))
6 S' M; C+ z7 H3 ]薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) 4 J. x2 T& V; O; h9 s
【福利】7 }3 w3 @' c/ @" Y. B- \6 ^
1、每年旅游/拓展2次,女社工每年体检1次 + ^( c; a) ~' l$ c$ t' A- [ f* Q
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
: _' _; A7 v8 G: b* s( T0 W# D* w, x3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
: m) i9 K, Y9 R5 Y" W6 ~; q) p4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
. `. u6 X5 Y0 @3 O: w$ L) F1 g; I2 v5、工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
5 [: X( r1 R' @& C) P6、年终奖为双底薪 5 w8 M* L0 s: E& K7 e
7、符合条件的可申请调入深户; # C- E: i/ a+ M: B1 ^" D; l
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
0 z$ e. I- i) s$ M9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
9 q' E5 |. @+ t( J, c【机构培养方式 】2 Q& _' f" \) `3 t9 g) h9 m) x
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
' w, U4 Y1 i9 a6 t2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
3 t8 a' X M+ U【晋升/竞选路线】 2 I) J+ D8 Y) O6 v/ D8 [" c
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
F( u- X6 o3 X; H8 T# t1年一线社工→社区服务中心主任 8 T3 b) r$ x3 v L
2年主任→机构部长/副总干事/副总干事2年→总干事 ! C5 x* h3 X. ^
【招聘流程】# c( N! e7 E% a3 I/ c
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
6 A- \$ q. L" r X有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com,或直接加工作QQ: : Q, K m0 u/ C2 W) a( Y
人事部:2874606522,工作人员将在三个工作日内给您回复。 ) U2 u0 N0 E" l. x
联系人:李小姐 - l. s6 B2 {5 B* Y
联系电话:0755-275518807 W% X7 E7 E( f' d4 c1 u
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