【慧家简介】 慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
5 t- a: H* I$ l慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 & o# y z+ A. M& s! o8 n
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!: } x1 Z* N6 c4 x
【招聘岗位】 I4 v( j2 M( H- J! u0 P# |
一、初级督导 (1名) ! S6 V& b3 e0 y* r( I$ S4 [ l& V
岗位职责: $ a* y! ~5 x; C. q& r4 w- X$ f" n
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 6 C+ Q1 o0 j6 ]2 r- V6 c; f7 t$ a' c; M
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
, `% ~' Q f+ j1 l- r' b8 N) ?3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
8 F/ c, x* `* u# R d4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
5 F& t6 Q! ] a2 q% ~, j5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
$ I' W, y) J) r# O" J* W5 k* W6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 ! i3 r8 t y* R' j; T7 J8 }
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
n; n. P; c! r; I0 }$ |6 w6 s# s8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导记录。
$ r+ y K$ ]+ I, ^9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 + `) t3 A& W6 E+ H
任职资格:
3 |* D* V4 T5 X' f- m$ E1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 7 }' l' e& ?- z7 w: {
2.熟悉社区项目的运作与管理。
- R+ E$ i: B; s; A) ]2 |3.较强的沟通、组织协调能力。
8 p6 ~% i5 T) e6 v2 ^1 H4.深圳市注册初级督导 f" M1 G+ T! C2 o" w
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
* D2 D3 U3 j# _工作地点:光明新区甲子塘
. _9 s, }& Z6 W9 T薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
/ K: y2 {0 y% k二、中心主任(副主任)5名(试用1个月)
8 l8 ]: e3 c, o& N* J2 U任职要求: 3 _3 M$ @0 o3 t7 B" j: ]5 i
1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
' z x9 F- m5 s! R6 _2)有助理社会工作师以上资格证书;
V* \' |/ U" N6 t% t5 f% [3)有至少一年以上的社工服务经验; # e" o6 O* c9 i
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、福田区(农园社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。
+ S% G* L& m( T& F薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) $ y! u$ G I7 M
三、一线社工若干(试用1个月)
8 d' q2 ?/ G" k4 l' Z$ ?1 i, D0 x任职要求:
8 y7 p) B8 s' S% G+ ~% T(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
% d. @. P, C# o. @( `+ C! w7 y(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
- A! {& g' N. j- C+ P% Z(3)有社工服务经验者优先考虑; / k3 [6 }0 {: r5 P( i8 [$ y; y
工作地点:宝安(松涛社区、水田社区)、福田区(福强社区、农园社区) 、罗湖区(大望社区、新村社区(青少年、妇女家庭领域))% ~- n* W8 O0 d
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
3 U M- W. O0 f/ O" b) v【福利】9 W3 J: ?- C$ y& ]# W( ?- @7 ]
1、每年旅游/拓展2次,女社工每年体检1次 ! |! h+ ^. ^% I% M0 K; Z. ] D
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) 7 l" N" d; Y* p
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 9 Y6 {! m2 G9 ~
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 1 G5 k$ ~ L( `+ `3 B2 Q7 V. G
5、工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
" {9 f6 H u0 g' j: @) o6、年终奖为双底薪
; b, b+ i8 |$ F6 b- P7、符合条件的可申请调入深户;
4 O( Z* U; O0 x9 n: |* L3 X* W2 _" {8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 3 Z: y! ~/ X3 [. i/ x
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
0 F: e7 C- D0 W; }& b, A【机构培养方式 】
% S0 o a8 V- B) ]8 C1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 t" W* n S# p, G6 S
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
% G+ p3 ~5 T: A0 C" h( o! F0 { Y- b【晋升/竞选路线】
/ d4 @6 _5 W" @% @# s* E9 s: N一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 1 X: H( E5 U7 _
1年一线社工→社区服务中心主任 ) t1 r6 E# y2 j. U4 ]) x( ]
2年主任→机构部长/副总干事/副总干事2年→总干事 ! r( m% S1 m" b3 @( y
【招聘流程】/ p8 N2 p' U2 x2 t0 b5 A$ h% U: t
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
' J* A" o/ ?& m有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com,或直接加工作QQ: " G: G, ]+ ?. G1 G
人事部:2874606522,工作人员将在三个工作日内给您回复。
) q! P( x. f" B: l* H+ M0 Y联系人:李小姐
; V# t/ s( T# [" X* R; w联系电话:0755-27551880
3 M. D \7 @ u% K9 B8 ~! ?6 E& S+ t+ {3 a. w$ e! R
|