家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 5 k( |5 o" L% p+ Q
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
% @2 V8 `/ y' C0 D& g' G4 J* I( `现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: 3 H% I( F/ n. q3 A7 v
0 o6 Z5 y! C: E% t& o! w1 d$ l 一、初级督导 (1名) 8 R& P: E( d8 P- Y: m4 [( p' k
岗位职责:
' j- f% f y/ J) i 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 8 j- v; T/ _& m# v1 n: k. U( \( J
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 ' W. B, ^; ]$ t( l+ _
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 5 j0 R. b) l0 }
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
& n& h4 i. w) T5 V 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 : ?( T, w7 s8 |
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 # e& f( `% a) g. ?$ k' Z( [% M
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 * {+ Z( V0 M9 o* ]# M8 j$ t; ]
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
6 t5 v+ v- k' K, [# | 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
5 C) b. M/ n0 {& S) ]+ w 任职资格:
b. J7 r b8 M2 @, M 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
* u% r, K+ s# B" O4 w 2.熟悉社区项目的运作与管理。 " c& g4 r( z% c' J
3.较强的沟通、组织协调能力。
9 i6 C4 u" x4 t2 `, {$ \ 4.深圳市注册初级督导 ' S2 V1 M+ x0 p4 u* m% E) i5 o4 l
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
( c, n& s4 a2 Q* H$ K 工作地点:光明新区甲子塘 ; o! |: R/ L2 A; f3 T: L
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) 6 o7 S$ Y- ?1 s' |
二、中心主任(副主任)5名(试用1个月) 任职要求:
# [4 V! S9 i, k2 E: A' E (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历, * Q; W: X) u- m7 ?; n5 Z
(2)有助理社会工作师以上资格证书; ( l" |5 Z/ Z: e+ ]" O
(3)有至少一年以上的社工服务经验;
' M2 u; I2 t7 }5 B# [& P* [0 \ 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、福田区(农园社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。 ) h+ m1 l. `9 b- ?1 _: ]
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
+ `$ i/ h, A+ W; B 三、一线社工若干(试用1个月)
l- A3 j0 G6 e 任职要求:
- Q% u" |9 c# R6 @9 l (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,1 C/ P9 f0 P2 c" l. x1 R
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 - `" a. r' d N9 o& @7 [" R# e: x
(3)有社工服务经验者优先考虑;
. \! @7 B0 I; K5 O( v$ K 工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)、新村社区(青少年、妇女家庭领域)】$ j. f5 I1 W7 ^* D/ Z7 ~
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) . @5 m* F' f. L. m3 n/ h
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% @8 w! G) T U( }; O/ R福利 3 Y* t, |) a1 x8 Q7 v
1、每年旅游/拓展2次
$ v0 f, U1 G# ?; w4 N7 [2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
1 V% q& K0 j. v1 `3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
- }/ N1 S& v- n4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 0 o& U! w) M9 i/ y$ ?) C7 ]
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 ' `" p( {2 [9 V ~& j% l
6、年终双底薪
! S5 O1 q2 }$ P, q0 G7、符合条件的可申请调入深户; " O, M; o$ J! k; `7 f: {, l2 j
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
, h' b, a" v5 o/ f! c- u c9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; ( m# `& O Z4 Q* ?; r a
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机构培养方式
, ~* E T" F/ K" I2 ?& u0 s1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 & A, Q, ^- E) y4 U) O
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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0 m+ u2 ~' \ W: w' Z: `& V晋升/竞选路线 2 S; H& {& z- @! K9 q- I
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 1 d( S! v/ [* _. _; ~2 L t
1年一线社工→社区服务中心主任 ' p; z0 e4 H' {; d; T ]& G5 P1 O5 k
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 3 s3 S) d! D; S, n9 K' J6 ~. U Y
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招聘流程
7 h+ O, f! ^8 k$ [投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
$ i# d0 _ }" a5 v% g& w2 ^' F有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
# v4 Y- W" b4 ^% z1 z# y* Y; V# c或加工作QQ:2874606522' } [! |" h& b( t
联系人:李小姐
2 H$ q3 m& o7 u5 ?, X联系电话:0755-27551880$ F4 U' K) `2 W( L2 \% _" ?
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