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7 e2 u* S! D1 f" g1 P9 r# k慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
9 @# |. l0 {$ f* p+ O, u3 O2 |慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
7 o) D: E& P* q2 a/ p; \现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位： 3 _1 s, q( I- y
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一、初级督导 （1名） $ L4 f$ k" x7 a+ W
岗位职责：
1 q8 x% ]0 e, s" V& J. } 1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。
2 i+ S `4 e$ j8 q 2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
: K9 Q. |- j6 z3 [ 3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
: _9 A7 k+ D6 L) G, Y 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。 4 {" U" D3 `' i' ^7 R& @& R& e& x% o
5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
9 ~ V ~* Y) f+ H6 m 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 7 L- j! z4 ?6 I8 p' @ {
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
0 N0 b- |7 Z9 E8 q& \ 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。 3 l. \3 C3 g I0 o4 y# _6 V$ B9 p
9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
8 I# m$ g' f% h# H' X0 }# _ 任职资格： 9 {5 W0 B0 W) b" B9 G
1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 * ?( W( R3 }4 ?+ N+ P+ y" l5 `
2.熟悉社区项目的运作与管理。 . W s% p" R) s v' E
3.较强的沟通、组织协调能力。
! M0 o& e3 x1 t" ?% I6 E( F 4.深圳市注册初级督导 * p& T9 A( o: `6 w- Q
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
9 y# Y. M Z6 ~! |2 z8 Y 工作地点：光明新区甲子塘
: r( F9 q. z8 f1 R" `5 ^ 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分） 0 d% W: E+ [8 M
二、中心主任（副主任）5名（试用1个月） 任职要求： ( o3 r( T9 z* l( `5 V/ T9 _# e
（1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历， , p7 m* O8 ]5 h F: \
（2）有助理社会工作师以上资格证书；
3 ~! D. J# B" l- { （3）有至少一年以上的社工服务经验；
# w9 ~! F H( E! K' N" _ 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、福田区（农园社区）、宝安区（松涛社区、溪头社区）。
! p; R7 G6 H2 s0 @+ x! r+ X9 G 薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分） $ U6 Z% P: P& K1 n& M
三、一线社工若干（试用1个月） 7 u w1 ^1 ]: s2 o( _. b
任职要求： 5 }( v2 k; s1 C9 }* W/ e
（1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，
' t: m, U* _7 h4 ^# H （2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 8 _9 z! u8 ^ S _" n5 W; V% n! j1 R8 M
（3）有社工服务经验者优先考虑； ! A# l$ D; a/ k" h) N4 P
工作地点：宝安【松涛社区（负责心理咨询、辅导类领域）、水田社区（老年人和残疾人领域）】、福田区【福强社区（妇女儿童、青少 年领域）】 、罗湖区【大望社区(青少年领域）、新村社区（青少年、妇女家庭领域）】
7 U$ I. z8 Q3 s 薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）
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福利
( E- d$ E: [7 c- J" C- W6 D1、每年旅游／拓展2次6 f: V# I5 x" A' n1 z
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午） 7 ~9 x: b9 W5 K" X
3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 9 |. @/ B: w7 z. h" q
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 & q" S! v* ]8 P7 X
5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假 ) H- B T" w7 M, H! S0 R; O
6、年终双底薪 5 B7 L4 A( @/ [& C ^
7、符合条件的可申请调入深户；
9 |$ T) `, R2 v8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会 * A n8 g+ X5 C! o0 `+ t
9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资； Y4 j% |) }2 S
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6 z' [' v) K6 z. ^6 J机构培养方式 0 ~& }. m$ w0 a
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。
; D7 y! e6 j. R B! A a6 j4 d, ^2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。 + J/ K5 t' l1 X$ A o& @
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晋升／竞选路线 3 `& [$ |; B1 K5 ]: M. ^6 q
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
* ^; X1 J9 }3 ?2 v; o8 Y! J$ _1年一线社工→社区服务中心主任 9 e( E( |" K" B5 i4 L
2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事
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% B+ d* c z8 e) T. q" V: }) G5 d招聘流程 , d( V, G+ I- g( I+ f% ]7 ]' d: I
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 7 t3 O: N3 a' Q2 D
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
# Y# r: b5 ]8 B# E o$ h或加工作QQ：28746065221 @- S3 P7 G" d6 q' i( b1 e
联系人：李小姐 : @3 c: S+ Y# y' Z* I, L7 r
联系电话：0755-27551880 |
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发表于 2016-4-18 13:58
