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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
8 u, H' E/ V" h; t; R慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
# |# K# J) N. b: `9 @2 A/ L2 n现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: / H& ?8 {7 \/ Y- K& K) g& f1 c, F
/ z0 y" l$ k' b2 X$ {% X7 N0 _; z 一、初级督导 (1名)
- B4 Z9 S( v. U0 W, L 岗位职责:
9 W5 b9 M, m2 ?' ]2 V4 G* {* m- r 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 3 k% T! y4 L! Q$ I, A
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
! \- Z# k& e. ?: ]( i1 s 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
$ n' N$ m1 u; k+ h8 G, y1 Q1 ~ 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 0 x- ~: j1 H1 u
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 6 m0 H \4 F1 }9 O7 e+ s6 F u$ T
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
1 d. f1 p6 |+ g7 J3 U4 k' x) t 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 4 ?! \: ]6 T" B! P" ]* l+ T
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 + e# h+ p" D( B' y, {
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 % ?/ x$ z# P7 i6 ]( \8 `
任职资格: 3 a- z, x1 v! E+ t& i s
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
5 `9 {" O- E2 D* I4 `* S: x 2.熟悉社区项目的运作与管理。
4 a, B1 a5 h; t$ s3 P 3.较强的沟通、组织协调能力。
8 U' }7 k2 J4 P: V) R, m 4.深圳市注册初级督导
- ?- E) h# q% M& G, H! x 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 0 h$ S6 G1 @) l1 w' m& L
工作地点:光明新区甲子塘
% g% X7 e; W% i' _ 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
3 m: _' E7 \% V( i# } 二、中心主任3名(试用1个月) 任职要求: % o. m- w2 P3 r$ a0 U6 D) g
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历, , Y. ^3 x2 T9 b+ M3 l) h+ c
(2)有助理社会工作师以上资格证书;
# L" l, }' Q! r/ g0 p (3)有至少一年以上的社工服务经验; , e6 l4 H4 z; e0 ^6 f$ V
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。
9 v( T0 \2 W% R 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) # P! v# w# c3 G0 L
三、一线社工若干(试用1个月) # n. ?* c# v/ v% J7 T" I. U
任职要求:
" e) V# a$ s6 r (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
4 a/ C H4 D6 M! J; a (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 3 E3 U2 p7 c' q3 o4 Z8 o8 e
(3)有社工服务经验者优先考虑;
4 P: m, G# N4 p# x# x3 s 工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)】7 d+ |! m u5 m& A7 c+ k
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) 5 N; e" d7 e$ w- C+ t! q
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l0 Q* r x$ _) {" ~/ `# v
* ^$ D5 G, ?* {" b
' l$ ?) V$ X1 H# c1 ^ G+ p福利
" j& @' y+ |& _1、每年旅游/拓展2次
* B. n3 O7 v7 t- ^) {2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) ) Z* F: F( j& T& a, p
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
" p+ n' H$ {/ _8 z: M4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
5 Q6 z$ t) @: g3 T* X+ _5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
i4 w. L7 c7 L& {" \9 t3 e6、年终双底薪
, ]0 O( F- [! \7、符合条件的可申请调入深户;
$ o/ d5 L. a7 w3 W! ~ E& A' K8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
6 L* U' l2 G& v# v9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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机构培养方式 * P! C% l+ o n9 H$ w" B% r4 o3 b
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
+ n$ K% q" O; ?. a& }& l2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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晋升/竞选路线
' y' x8 J. a* \) J一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 % Y2 d) i2 ^; n6 ]# K8 F
1年一线社工→社区服务中心主任
6 ?+ [4 L, `# S# C7 n# x1 g! e/ K2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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. }4 f) v$ ?; Y! g- C! S招聘流程 2 C, x" Z1 p0 ]7 O0 q
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
* m0 |* Q, @$ L7 F有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
' b& }- c0 j/ k2 @或加工作QQ:2874606522
/ k6 T' t+ U9 F7 M4 q联系人:李小姐
0 q3 V6 [4 B/ R9 b联系电话:0755-275518806 r# k8 J- i6 w/ e. X- \# ?' a# }# L
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