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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 * R/ b8 x% V4 L% j H
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 3 {: V; }4 }1 }$ |8 s+ d
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: " ?& n3 C* R' o
4 p+ K8 D: y) f- q4 j; y 一、初级督导 (1名)
; N3 {% l2 [1 K* j; M 岗位职责:
{" V- Y+ X0 n& ^ 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
2 w- P" l6 P' z 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
! U% U r. B# I* r: q- S5 W% c 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 + N0 m( p6 v/ a- [2 M; N+ M- x2 x8 V7 ]
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 2 O9 C2 o* Q- S2 b
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 4 h, ^8 n) V2 ]6 N
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 # t7 F% o; s# r) F) ]
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 ) D7 H% |3 }9 ?: h
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
( z, j1 \6 P4 g' e 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
( b2 b9 B3 g0 u% Z) P$ a 任职资格:
+ p" K2 s: n( k' U9 B& u 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
4 G5 X% C+ S0 ~8 u. K 2.熟悉社区项目的运作与管理。
" o/ R1 F: y0 t8 L/ `! K5 B 3.较强的沟通、组织协调能力。 1 Z' e7 }6 ^1 C1 N. C) N4 `
4.深圳市注册初级督导 ( B% y9 `8 M" J& {" b' m
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
5 k, B8 n* H c& W! T1 A 工作地点:光明新区甲子塘
0 H O* ^0 K) Z 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) * T: R! X$ f( Y( m# }$ Q, g% Q& y8 N
二、中心主任3名3 P' V; I9 y8 K$ x& x# H
任职要求: 3 K* v2 w1 q, H$ N1 I) G* p, Y
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
# a) H9 M [4 X* [) A0 j (2)有助理社会工作师以上资格证书;
9 h* i" N- y7 e6 Q (3)有至少一年以上的社工服务经验; $ D! B6 y2 i4 j4 ~/ t
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)。 ! X ^: Q6 E# u5 h& X) h9 @
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) E/ W( j d f% G0 O
三、一线社工5名
! O+ _' Y2 i8 \" e! i9 U6 J 任职要求: 7 } A2 s# i3 Z& j* [: [
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, & s! U0 j8 {% @$ ^. e
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
2 {& Y+ A( { H8 z# s" M/ e (3)有社工服务经验者优先考虑;
( B% Z/ P* v. x0 E$ J1 r; F$ k 工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区、水田社区)、龙岗区(布吉圩社区)9 \! g8 h' H1 e7 V; I
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
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/ P$ t% w$ I# d8 Z4 X- K: Q3 B. c) ^8 [
/ M2 V) d. N: j7 K" }: k# C( f7 M* V& P
/ y7 S" i& x$ @4 ?- X9 e% ~. ^福利
9 v4 N N2 Q0 h. K3 J( E; i9 ?% G1、每年旅游/拓展2次4 Q. ?3 N' e; y. Y3 a
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) / z" c: l8 ~; C/ f$ f( R
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
4 ~2 h/ P- e3 ? f! s4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
: ?1 e% A4 v) x9 p5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 7 L |" l+ N5 B" x9 Q, }! }: t& @- c
6、年终双底薪
# f, I, c. O; D$ B t7、符合条件的可申请调入深户;
0 K& f' v; }; Y0 o9 y8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 " C1 {8 N, P: ~6 }% d0 ~% y" M
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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机构培养方式
1 j9 J8 i- n6 T. d7 `# U1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
Y% |& x! h( u6 H) O2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 7 G6 J7 a9 N) [5 j2 ?1 [9 u5 `& a# H
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晋升/竞选路线
" D- h0 w) s m$ t% U- p* }一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
& i9 ^! r6 Z" w/ ~1年一线社工→社区服务中心主任 8 p2 }* i! h, r# L' Q& ?
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 ( I' k) _+ ~$ Q6 f
6 w9 ~) U1 @$ ^( U招聘流程 9 u9 ^, @; E$ @' n: S
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 , |3 C; B2 h, C1 k$ {
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com& T2 V8 g& ^2 u1 g' C0 {
或加工作QQ:28746065224 q. a+ d) L. W/ E. q9 i! ^5 M
联系人:李小姐 4 u9 F3 g+ Z x% W; C/ r
联系电话:0755-27551880: X3 M% S2 L) l5 c
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