慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。 0 V4 o5 P# c* t' w0 d
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
% H/ l( W6 w2 X6 ~0 z) K J( E现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位：
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+ Z3 t* j3 V+ ?8 \- v$ R$ m 一、初级督导 （1名） " u! X4 c4 O" W# Q& R i% z7 J
岗位职责： 6 g( t9 m' z6 V7 t& N1 N* _
1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 . B$ o/ p$ o: Z8 m
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 5 ]. m% F7 f. f2 U& ?
3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
# G/ r# ^# _$ {/ e7 Z 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。 * ?# L( g4 e# ?" e6 G5 }4 B" f
5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。 + A$ n. s0 X: }
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
% M( q- C- F. G. J% B# G4 v; X* d 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 J2 N& J0 u8 n2 Z. }* f% Y5 }
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。
% m& G; F7 P- s 9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。 / J2 n7 T8 u$ k
任职资格： 3 C# p2 n0 x; z, Z( X. C; ]
1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 2 R# x& r! g g4 |1 k0 N
2.熟悉社区项目的运作与管理。
" M7 u; X8 H! O; N+ I$ S. x( u4 N. K 3.较强的沟通、组织协调能力。 * I* z0 T% e# @ n1 {
4.深圳市注册初级督导 3 ?0 k, d0 K" s- Q. c/ f5 `! }
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 2 f9 q4 J( S$ x) Z( ^
工作地点：光明新区甲子塘
+ m, `5 ]0 K% p 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分）
! k) T3 d+ E7 m- u/ W, |) {8 ^ 二、中心主任4名
; }4 b O9 m$ L. G; j0 a- } 任职要求： $ c. Z0 O- Z0 n5 j# [6 H
（1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
. f" z/ a4 ^0 F O+ r4 b+ O( E& L （2）有助理社会工作师以上资格证书； 6 O0 C' l; ]: t- b5 y o
（3）有至少一年以上的社工服务经验；
+ r, g6 M( K: r8 w, _( U6 a 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（溪头社区、花果山社区）、龙岗区（布吉圩社区）。
2 M, T/ w8 H+ c5 T) S2 ~# M8 ~ 薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
" A- p, U( q9 x- d, ^ 三、一线社工3名
4 I1 V' d2 n' U, @- Q 任职要求： 4 J/ x( d4 z1 `' A2 ~: }
（1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
7 o3 N+ ~+ t9 Y. i+ y' _. n2 n6 Q) P （2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。
0 A0 \1 {5 s, `. X （3）有社工服务经验者优先考虑；
" G# C5 _; l3 ]8 I& n 工作地点：光明新区（田寮社区）、宝安区（溪头社区、水田社区） T' f+ C" c8 w9 P
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）, I* ~4 K6 Z4 x0 s! S5 H2 N) h
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福利 1 L( j: n! x* I7 ^/ f' A
1、每年旅游／拓展2次
) h+ ?: Z- O N% D( ]) S! I+ ?2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午） 0 J' [6 `% |7 [
3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 ( c/ o" R# s' R& ?3 G' X
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 & S: p$ Q" M) g% k/ X6 [
5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假 9 Q3 _$ k. Y. s6 n& w' Q
6、年终双底薪
! B2 W- Z2 O# i1 e* U" F7、符合条件的可申请调入深户；
- B- H1 W$ `+ L4 j" X5 U! \4 P* T8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会
) x" r0 x: t2 L) K- W! H9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资； 7 B$ i5 o0 U% q0 M) v- G
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2 M9 N: o1 e, i0 G$ }3 K机构培养方式 , J' f+ F" M" e8 W0 z
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。 3 @: q. z% n9 a& {- s. s* @
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。
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晋升／竞选路线 % B3 W: V( F# Q. K" |8 C
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 ) S( h# L4 M! T" M# y! c& t7 |
1年一线社工→社区服务中心主任 ! V' D1 m6 a1 r' h6 h1 @4 W
2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事 . l* M1 I8 U) |5 ], ~
( K4 @2 U% @+ i招聘流程
/ Q: j+ D; S# J% C6 {投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 ; R5 J) g$ @6 }% Z" U+ U# c
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com. w% r2 G) \! O K( p
或加工作QQ：2874606522
5 u0 z! h! O$ [( I1 q+ e2 x- E! C联系人：李小姐 3 t) R ^, U( u' \3 I
联系电话：0755-27551880
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发表于 2016-8-10 11:34
