慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
# U. ?" s3 d9 O4 v9 [% f' x慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
! B% s; B6 `5 q! F& U( F; U/ ~3 C4 D现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: ' q/ @/ l7 m, ]. V1 w
1 ?+ M1 z: e) ]4 }5 y: a- u 一、初级督导 (1名)
' J; U4 X3 D& N7 x3 V9 w v 岗位职责:
4 J" C+ R, ]+ Y& ~- R" j; a, _$ S 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 : a2 @$ j0 o$ N0 N
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
1 k0 t. m; \7 D% u& ~) {# P 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 ; z6 ?, M7 d5 H5 r8 b
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
( ?5 i/ K" A; l 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 % R8 \! P" X: U7 w8 f* T. k, }
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
* F- I5 \7 u# l( K( D) a2 | 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 3 y' F. A$ i2 P& o0 |$ L9 j4 k6 b
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 8 D; P$ P, X+ v8 z( A
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
6 i3 p; E u" [# Y9 { 任职资格: x6 ~9 z( ~! p2 I3 w7 e6 q
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
( T4 t. Y/ E! W: T U 2.熟悉社区项目的运作与管理。
( g9 T# B/ o4 D; ^; g! r 3.较强的沟通、组织协调能力。
5 Y6 g1 _! i; b+ ]' N 4.深圳市注册初级督导 9 I, U h- @$ R* y# H$ a0 y# T
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
1 L3 c. ?/ s& H6 C 工作地点:光明新区甲子塘 ' g3 _9 R0 T. `" d- ^
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
, `3 n! e/ F! I! _6 M" k' ~6 L4 c 二、中心主任4名
' ?3 Z( ?3 O- J( x8 d 任职要求: : G4 i* u7 c. u/ o: i
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, 8 X! B/ @/ Q. o' s
(2)有助理社会工作师以上资格证书; c# ?/ O7 h! L: `% F
(3)有至少一年以上的社工服务经验;
+ y- [7 p. d+ T- P( i$ C* \ 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)、龙岗区(布吉圩社区)。
9 R6 ? `$ A# ?% M9 U3 \ 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) 9 B5 `! y$ |# a
三、一线社工3名 B$ z N9 Y- L0 c3 f9 O
任职要求: $ O$ G- @ c* f: e' I
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
: Y7 O8 R# K! ^! m (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 3 W# H! V: F9 f R* ?- ^
(3)有社工服务经验者优先考虑; ) ^4 |0 v x2 S' M' j/ v( U6 y/ o
工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(溪头社区、水田社区)1 r6 }) W7 @! {
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
0 A( ]9 {. @2 Z4 L1 v ) b' C$ n/ Z# f& E3 N
2 c c. r7 k) t8 v1 x* \ - s& k6 B' K/ e7 D' d8 Y
( A. d1 b+ o" M; i. Y6 K
福利
& H# ]$ H* f3 f8 K T% v1、每年旅游/拓展2次
1 }! f( n0 S3 z5 i9 }( o( B$ g2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
& i, H/ ]% `$ o9 O; j3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
. v" Q. }- m( J4 R4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 1 P/ M1 o' R( z( H) R
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
( B! A% W+ t% n4 P2 \3 H, @5 p* g6、年终双底薪
& L; ]. P/ Y6 P6 R$ u7 Q* J+ e* C* `7、符合条件的可申请调入深户;
. E$ J% `! P, ]; {: q, ?8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
- [$ A; b* P9 S3 @) c, \5 g9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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9 v# H, F3 r) G- J4 O机构培养方式 " ^& P" a2 \, N+ E( F2 y F
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 ' X6 ]- v. l5 d, j
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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v: x2 ~, }* s# c+ I3 S/ e晋升/竞选路线 : \3 }. C2 a2 D6 T p" D2 R
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 ( L, u' |: b, c# _4 v
1年一线社工→社区服务中心主任
/ s9 w, E; l' T: n! F7 b- R2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 % V: O2 {( T1 @2 H1 ^: c7 {2 M
& {" m8 _! _ j: l! Q招聘流程 - X! R1 |0 q& K
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 * ^2 H8 T2 N6 [) g6 }
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
1 Y- ~5 r0 ^% c/ u# D/ {1 J或加工作QQ:2874606522
* W6 G0 B4 P9 r8 \0 o" [9 L/ j联系人:李小姐
! T' L- E- B2 E9 l2 h8 u3 G1 N联系电话:0755-27551880% r/ ~" Q9 p2 |+ r
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