|
慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
+ @' C" A( G: C! C9 N" W( X慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
+ Y. _; s/ N: y, r- e1 X现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
! c# U' l+ q, f+ A
1 r2 J0 c. r, a/ O' Z 一、初级督导 (1名) 6 w, C: y- Y4 ?1 I: V
岗位职责:
! I* E; ^/ G7 L* j3 e; p: k' \% D. D. y 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
+ v* r$ E! K; V7 T7 H6 `$ t# d3 v 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 D# H& d3 ^7 y; j
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 6 R- M. [1 I# A- P) Z! l
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
" G7 o' S) { Y \. u4 K8 y, t 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
$ F. R& |6 E" T' n# i5 n 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 / f% \8 p4 K8 C+ W' L! k9 _
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 ' r( I7 _& g6 N. Z* X0 m3 c
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
! U, z+ w/ `& p0 B+ u5 Q2 ~5 h0 [ 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 9 q) K' F( A+ o% C' S! G
任职资格: ; X( R5 e: \2 `" \0 u3 H) B
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 ! F, `8 @. N* i) }7 F& }
2.熟悉社区项目的运作与管理。 ' X# i4 O/ V8 Q" w, P
3.较强的沟通、组织协调能力。
, Z4 q5 `/ U& e# {: _6 r; d8 I 4.深圳市注册初级督导
" `+ L# {+ ~: ?- t; j; p+ }% F 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 9 W( ]. K1 `0 P3 a# J7 B: @
工作地点:光明新区甲子塘 ( W- z7 R p( `. \- R& G
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) ; M$ g+ K5 L: Z2 d% F
二、中心主任4名
! n& R ^5 ?: @; k' b1 D 任职要求: 1 @ S) Y1 o0 S! _
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
( R+ f+ q# Y2 j) G# N' N# ` (2)有助理社会工作师以上资格证书; 2 Z% N; U; c6 W+ j& ~$ j5 g
(3)有至少一年以上的社工服务经验; / `& J2 i) q( O! G3 \$ ]& M: A
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)、龙岗区(布吉圩社区)。
$ M7 O2 O- M! c) w8 b) e2 p# S. W 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
; ?! Z, z- ]4 b+ K) d) s: S7 a 三、一线社工3名
4 R* |) i6 H& e/ w/ L7 j 任职要求:
U4 z( x, L3 ?" b. n# E (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, 3 H3 o: A- H4 l7 m2 V0 f
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
! s H- M& ]1 d9 S4 s& B2 k! \% @. L (3)有社工服务经验者优先考虑; 3 M0 a" b; S L A) {5 ^
工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(溪头社区、水田社区); ?* }. @# a1 z8 C$ ^
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
2 G% D" M+ e6 M' Q5 a+ n1 k1 q c% ]& C" Z
# D9 C% c8 U+ s) \: T* J
$ N) F' Z8 w5 d$ N6 V2 F- T: T% J @3 {; A+ ?! N
福利
; v; q6 b$ k- J; b; e% L1、每年旅游/拓展2次3 J: `! P; ^* V) t1 {3 h0 k/ V
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) U" @: s3 y) S; i; U! Z9 s
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 # u( h* [1 o# H' |
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 ' ~3 e2 g; V& V2 ^% q5 f! d3 P
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
# x2 p5 s' H6 R4 I$ x6、年终双底薪 ( O3 ~1 Q2 E! y, ^ x5 ~, W
7、符合条件的可申请调入深户; 1 F: f8 o! i9 S4 t0 d
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
6 E- U5 [+ R6 g" ~; S Y" M9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
$ N5 G$ G8 ~! x. L1 B8 T; ^) }! c$ B& @" L( h
g- d6 G( Y! F' Q+ e6 D& `
机构培养方式 ; h$ W) p: i9 N5 U/ J
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 ( ?) l0 F& f, {7 M7 Q: w. g1 g
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
" i3 s' _& y: n! e
! c: n+ U0 r% v. g& X: Z6 u# L晋升/竞选路线
( I C! L7 ~$ R一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 # h- W! B s7 C! v7 `1 T
1年一线社工→社区服务中心主任 ! b1 _& ]; U: U. S
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
! X+ h3 |, z( z( P9 s+ r6 `+ l+ D8 e4 c* Q& L% X- W) g$ W
招聘流程 / I" @( b$ `3 ^6 y9 a; \8 `
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
- a. F6 F4 x [0 R c. H有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com& Y5 J% j8 b( w
或加工作QQ:2874606522
# L6 }' L* g7 k& q联系人:罗小姐
: E" u3 D. W+ c0 j: L/ F8 k联系电话:0755-27551880% @: R, P' s4 j2 ^! }6 X6 T: H; V0 B
|
|