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希望义卖中心(上海)招聘多个职位发布: 2009-8-04
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3 I6 ]2 h. r& X% n) f% f/ B+ i作者: 希望义卖中心 ]/ g# N- D0 J7 p: @7 D
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来源: 中国发展简报
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7 i. c0 N9 W% L0 J& d: | 机构介绍
* w+ B" {. b. [0 ~# Z) [# b9 R' }/ c 希望义卖中心是经国家民政部批准,具有法人地位的公益机构,主管单位是共青团中央,主办单位是中国青基会,注册地在上海新乐路186号.希望义卖中心将通过多种渠道,利用社会资源,劝募物资,举行各种义卖活动,为希望工程筹资.教师培训中心中国青基会下属机构,主要职责是动员社会力量,帮助政府,为农村希望小学师资培训,推动农村基础教育.义卖中心与希望工程教师培训中心是二块牌子,一套班子。
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1 L4 E+ S, v( ? 招聘信息1 z+ D F" Z" a) N8 n7 @& }/ ^/ N
====岗位:财务部主任 招聘人数:1人====2 M9 ~8 E' C2 j
薪资待遇:试用期2个月,试用期工资2500元左右,转正工资3000左右;
0 V6 D9 Q, g# k4 s' j1 P2 ` 其他福利:缴纳城保及住房公积金(全日制劳动合同); A1 X3 L4 n3 k; a0 ?; f3 P
岗位职责:" M" l5 K8 t# O0 L# w/ S- ?
1、负责落实《民办非企业会计制度》以及地方政府有关财务工作法律法规的贯彻落实。9 C1 }* A2 {& G9 f5 J9 k
2、负责中心财务管理制度、会计成本核算规程、成本管理会计监督极其有关的财务专项管理制度的拟订、修改、补充和实施。编制中心财务计划、审查财务计划、财务决算工作。( e, m, }: N4 y+ b
3、负责中心的成本管理工作。进行成本预测、控制、核算、分析和考核。( h! j, L. u; M
4、负责建立和完善财务稽核、审计内部控制制度,监督其执行情况。
( j; R+ b: s& Q" g2 t# j 5、参与中心价格管理、工资、奖金极其涉及财务收支的各种方案。8 S+ f6 S @6 X: |
6、负责中心固定资产的财务管理,按月正确计提固定资产折旧。2 E" L" E& n4 y
7、负责中心的税金的计算、申报和解缴工作,协助有关部门开展财务审计和年检。
# ~! E6 j* N& J2 _' I/ a 8、负责会计监督。根据规定的成本、费用开支范围和标准,审核原始凭证的合法性、合理性和真实性。
5 {/ L. b& k3 N0 G$ m6 o) | 9、及时做好会计凭证、帐册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作。负责向中心领导汇报财务状况,以便领导及时进行决策。
2 _& n/ h: O2 f6 W: W7 t1 u2 k; F 要求:
$ K/ z. r! M5 m 1、中共党员、担任过财务部门负责人者优先。 ) A7 l6 c6 N S
2、年龄:35至45岁,学历:大专以上,高级职称,身体健康。
% q% s U6 W/ h: |1 D7 _ 3、在财务岗位工作五年以上,有较强的协调能力。
, t q7 i! l$ ^7 F6 R1 ~- s! S ====岗位:高级管理人员====
8 g1 [1 u& F/ P6 n8 ?: n 薪资待遇:试用期2个月,试用期工资3200元左右,转正工资3800元左右;. s$ s, T# v8 P4 e q7 R/ u! g
其他福利:缴纳城保及住房公积金。(全日制劳动合同)3 |7 [2 u: ^$ \2 x
岗位职责:4 f* X# y6 B8 t: N
1、参与中心日常管理工作,配合或分管有关条线工作,保障项目按计划有效地贯彻执行。
; t; I* k9 @0 q+ ]8 F! s: G1 W' y" y 2、制定中心有关项目的工作计划和项目管理制度,并依据工作计划和项目管理制度实施项目管理。 ; A! U. F' @" M+ \% E- r6 q
3、及时组织落实项目实施的评估和考核。
7 }( o. ?& z' @& q7 u" u 4、根据授权对突发及意外事件进行决策和处理。9 Z' ^3 L1 O a" x$ e8 \: \, X
5、对负责的工作目标和成果负责。# R# U: c* n! N3 x
要求: 2 w( q% P% o& a! m
1.认同希望工程的公益理念和组织使命,有相当一级机构的管理经验。
5 `9 [3 ?+ W8 A0 w$ A* B% i 2.在企业或团体管理岗位上工作五年以上。
( M0 C& ^: A3 ~% K U* { 3.男性、年龄:45周岁以下,学历:本科以上 ,有较强的文字能力,身体健康。4 ^$ {: _- s( U# d0 ]; z
4.有较强的公关协调能力。 - p U: Q& ]# j, X
5.为人谦和,善于团结他人,善于在工作中反思与总结经验。3 k; f" s) T5 W" G# h
6.能够经常出差。 , s6 y8 O' a0 K5 S% ]6 F( L
====岗位:公关策划主管 招聘人数:1人====! `7 p1 I% {0 I8 a1 |) v
薪资待遇:试用期2个月,试用期工资2200元左右,转正工资2800左右;( E/ E) r1 N: w/ j3 o0 ~* j
其他福利:缴纳城保及住房公积金% y! ^7 a1 O0 R7 {' T6 c$ d+ U- ]
用工形式:全日制劳动合同
* G& ?$ B- v& Y' N 岗位职责:- Q% `/ @# Y% j
1、负责中心公益广告策划,实施市场调研,及时完整地反馈公益信息。
1 R; z. m, k) R/ b- g 2、负责联系新闻媒体,筹办新闻发布会,筹划电视等媒体的希望工程公益栏目。
& p& _3 O" f. F* ~' S 3、负责起草培训中心的新闻宣传搞,编辑中心简报,收集和整理相关信息简报。 l! s. t3 J, e* K8 n
4、从宣传报道、形象策划等方面,配合义卖工作。" `7 c) s! y& |2 ]/ h
5、有良好的沟通能力和活动宣传策划能力。
1 s" I* H' t1 ?( p B' s* r 6、有较强的写作能力,独立完成活动策划方案。 V2 d) r. J' `6 L, o
7、负责与捐方的联系,沟通和服务。
$ Z: h X8 W' {- K* ` 8、负责项目的策划、制定项目实施方案。
2 Q0 Z& p, |+ @ 要求:
# }7 R. J! N- D* X: I4 ^( d9 K 1、有一定工作经验者,能独立开展工作,愿意从事社会公益事业。具有社会工作资格证书者优先。
5 l1 H: E4 n! Z/ g) r 2、年龄:25至45岁,学历:大专以上,相貌端庄,身体健康。0 H6 M/ e3 ~6 f( d6 C% ~# z
3、在广告等相关行业工作3年以上,有较强的公关协调能力。
& D6 {3 Y# x4 b ====岗位:教学主管 招聘人数:1人====$ v5 S$ Q8 h4 ^$ g. z; }5 |
薪资待遇:试用期2个月,试用期工资2500元左右,转正工资3000左右;7 A/ a B; J! {
其他福利:缴纳城保及住房公积金
1 M6 L5 F) E w" Z/ d 岗位职责:1 l' N2 N, z9 b- N3 {
1.在培训部部长的领导下开展工作。2 R0 l$ Y2 Z6 \3 F" Z' {. A
2.负责培训班的日常教学事务,及时检查工作进程及完成情况,做到有计划、有落实、有总结。
& ^" c5 P7 r: @+ v. U 3.根据课程安排,配合培训部部长协调安排授课教师,确认和落实各项教学计划的实施。! a, M7 ?5 h, k2 ]5 n; F$ C7 J& H
4.及时反馈授课老师对教室和教学设备的要求,并协调落实。' p3 {7 F% @; g) c! E
5.主动关心学员的思想、学习和生活情况,配合教务主任加强对学员的纪律及生活的综合管理。做好学员基本情况的登记、统计和资料收集工作。
( m j }, ?% l1 T- f9 i5 r 要求:
: T% U% ]0 T9 B2 J I6 j3 L" e& `+ t9 ` 1、可兼职,退休的中小学班主任优先,有师资培训经验者优先。 {0 m* G% n2 {" C; h2 y
2、年龄:35至60岁,学历:大专以上,中高级职称,身体健康。
0 V& E1 d' n3 |/ M ?- l$ _ 3、在教学岗位工作10年以上,有较强的组织协调能力。
5 @0 O3 z0 R5 n9 D' Q+ S+ M% T ====岗位:信息主管 招聘人数:1人(男)====5 l( M+ f C2 |: H" }
薪资待遇:试用期2个月,试用期工资2200元左右,转正工资2800左右;% O6 k5 O! N) l6 E& y- D$ c
其他福利:缴纳城保及住房公积金
% S+ i# W' @3 X+ ~2 b( f7 L 用工形式:全日制劳动合同, T1 \) @, X$ X' z7 {
岗位职责:
% F8 f# G$ i9 f 1、在部长的领导下,负责中心计算机设备、器材的管理和维护;加强设备、器材规范管理,降低损耗,提高使用效率,并对其合理调配提出意见。
- Q; _" q; I M* H9 b 2、负责对中心服务器、路由器、集线器、交换机等网络设备的运行状况进行日常检查,填写运行情况日志,定期对网络设备进行检查、维护,确保网络畅通。
1 j) l0 N3 ~, }0 R 3、负责中心计算机软件的维护和管理,保证软件的正确使用和正常运转。
! i! l+ K- B& E, @+ \ 4、负责中心计算机培训和软件推广应用工作。1 o8 w4 S- o( e" |
5、配合部长负责中心网站的开发和更新工作。. A( x% @ P2 m1 }1 u; z$ C
6、负责数据库建立、维护和日常数据输入工作,做到准确无误,并配合部长做好数据收集工作。
4 A% C. k3 k. }# t* t; Z: }; v5 G 7、完成中心其他相关工作。8 o# W4 w1 M. O: M. e8 T/ q
要求:
! n' S- |7 N4 J& S 1、年龄:25至40岁,学历:大专以上,身体健康。
6 f9 R: P: U( u0 \ M 2、在计算机网络管理岗位工作五年以上,有较强的协调能力。 9 {: `. l0 n2 s; m! F) ?
====岗位:劳动人事主管 招聘人数:1人====
. A2 n& j/ |2 t! p2 L* b/ z+ x1 B 薪资待遇:试用期2个月,试用期工资2000元左右,转正工资2500左右;
& `- F3 ] i3 C 其他福利:缴纳城保及住房公积金8 e' J+ F$ b& T: ?* z5 R+ `
用工形式:全日制劳动合同
4 v! ~# F9 g K4 ^4 [, y 岗位职责:/ Q, e" l. T; r* F s9 g- V
1、熟悉国家、地方的劳动法律法规。
% o( `1 p" B) n8 e 2.负责单位的招聘录用、退工退休、社会保险、公积金、工资结算、人事档案管理、员工培训等人事管理的实务工作。
1 a. L, e5 s5 [7 w% A- r% T 3.负责单位工资方案、考核方案的制定。3 t% h4 Y- [/ }8 {5 ^1 @
4.向上级部门呈报有关报表。
2 t2 B9 J/ t U$ K5 y 5、配合行政部部长做好其他日常行政工作。
, O4 U' O# C! ` 6、完成领导交办的其他工作。9 B. f3 ~% U5 l3 j1 m! k
要求:
$ Y( f; U" s. W* s" E 1、有一定工作经验者,能独立开展工作,愿意从事社会公益事业。具有社会工作资格证书者、中共党员优先。 8 \- f% }( b% Z6 a8 n6 g
2、年龄:25至45岁,学历:大专以上,身体健康。; ]; |; c$ x& d6 A( }3 e( D7 o% ~
3、有较强的文字写作能力。 + G; N. ~; F @9 ]
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联系地址:上海虹漕南路123号3号楼北104室
$ w0 R! P2 e$ c: \4 A9 f 联系电话:021-64755116、021-64701715 4 u9 Z1 R6 r# _; K
传 真:021-64701715
5 b7 b u8 ?3 E$ { 联 系 人:卢碧云、陆峰鹰$ x9 G* P( M$ n
电子邮箱:lby540305@sina.com9 I( w1 j. L2 U5 N
交 通:92、92B、122、909、93等 |
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