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希望义卖中心(上海)招聘多个职位

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发表于 2009-8-7 16:13 | 显示全部楼层 |阅读模式
希望义卖中心(上海)招聘多个职位发布: 2009-8-04 $ h/ f) i9 J1 N% ^
7 I1 C4 t- F+ w3 b" _
作者: 希望义卖中心 5 T8 W$ r9 t4 q8 B7 \! f
2 y- l! l, U5 G% Y9 L
来源: 中国发展简报
: t5 f, j$ T9 z' i  \, l/ {) q& k
$ z' ]8 Y: t( x, [  机构介绍) a6 ^# O. m# ~5 Z$ [# a
  希望义卖中心是经国家民政部批准,具有法人地位的公益机构,主管单位是共青团中央,主办单位是中国青基会,注册地在上海新乐路186号.希望义卖中心将通过多种渠道,利用社会资源,劝募物资,举行各种义卖活动,为希望工程筹资.教师培训中心中国青基会下属机构,主要职责是动员社会力量,帮助政府,为农村希望小学师资培训,推动农村基础教育.义卖中心与希望工程教师培训中心是二块牌子,一套班子。
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  --------------------------------------------------------------------------------' q$ p" E# B& d6 W* q7 P% ?& z$ q
  招聘信息
% @* K% l1 B6 `: P) r: B, c  ====岗位:财务部主任 招聘人数:1人====
, b$ j' z  v9 b6 j/ E0 F  薪资待遇:试用期2个月,试用期工资2500元左右,转正工资3000左右;7 ]0 v2 c0 s5 c. Z
  其他福利:缴纳城保及住房公积金(全日制劳动合同)
# q3 C9 S: V' K  岗位职责/ r- }1 D9 \! H+ Q( M4 c
  1、负责落实《民办非企业会计制度》以及地方政府有关财务工作法律法规的贯彻落实。
9 a- p6 P/ q: W% l" R. Y  2、负责中心财务管理制度、会计成本核算规程、成本管理会计监督极其有关的财务专项管理制度的拟订、修改、补充和实施。编制中心财务计划、审查财务计划、财务决算工作。
) j3 H+ ]3 I" `, q  3、负责中心的成本管理工作。进行成本预测、控制、核算、分析和考核。
% [! X3 g7 Y7 `. }! x  4、负责建立和完善财务稽核、审计内部控制制度,监督其执行情况。
* J( s* f: C& W7 s( o% D  5、参与中心价格管理、工资、奖金极其涉及财务收支的各种方案。3 N' H, d$ f$ a+ ^/ T1 I
  6、负责中心固定资产的财务管理,按月正确计提固定资产折旧。: f7 G4 Q9 D/ t. ~' S2 `
  7、负责中心的税金的计算、申报和解缴工作,协助有关部门开展财务审计和年检。
0 @4 v$ l! u6 [  s0 d" |  8、负责会计监督。根据规定的成本、费用开支范围和标准,审核原始凭证的合法性、合理性和真实性。
8 v8 E" ~9 K1 i9 d% L8 P5 @  Y6 [! P  9、及时做好会计凭证、帐册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作。负责向中心领导汇报财务状况,以便领导及时进行决策。* P( Z, ?- h5 Z1 D  Y$ c) ]# `( h/ F
  要求% O% v1 Q3 Y3 C; X1 H" b
  1、中共党员、担任过财务部门负责人者优先。 # C& D( B- U* Q/ a( y8 `& }$ {' x
  2、年龄:35至45岁,学历:大专以上,高级职称,身体健康。
$ u- [0 i" ?; D9 S  3、在财务岗位工作五年以上,有较强的协调能力。' F1 T2 A" t) k8 P- h" w( _6 Z0 u
  ====岗位:高级管理人员====
# t, A$ }. e+ L. q# s  薪资待遇:试用期2个月,试用期工资3200元左右,转正工资3800元左右;, Q! z' n! q% C2 Q5 h5 A
  其他福利:缴纳城保及住房公积金。(全日制劳动合同)& D" X1 X/ A( n7 z0 ^. Q3 z) L
  岗位职责
/ j& q2 ?3 `7 |5 ]. a  1、参与中心日常管理工作,配合或分管有关条线工作,保障项目按计划有效地贯彻执行。
( e9 l% b; _+ J; Z! O8 U  2、制定中心有关项目的工作计划和项目管理制度,并依据工作计划和项目管理制度实施项目管理。
- O" d# J8 n( j* ~) B2 m: q# g% A6 @  3、及时组织落实项目实施的评估和考核。 : L$ g1 Q1 w2 i  e( k
  4、根据授权对突发及意外事件进行决策和处理。' I! Z) T6 ^0 D
  5、对负责的工作目标和成果负责。
) q7 ^2 v, T3 e4 l  要求# e( {! K# `; K; c/ u7 t6 K
  1.认同希望工程的公益理念和组织使命,有相当一级机构的管理经验。+ ]: u; d5 s4 F4 _4 x% D: _) I
  2.在企业或团体管理岗位上工作五年以上。
% [! q) {5 D$ ^& x# w  3.男性、年龄:45周岁以下,学历:本科以上 ,有较强的文字能力,身体健康。
) {/ Z5 S7 x5 Z, {2 _2 V  4.有较强的公关协调能力。
1 V- |9 U  e/ c; }0 k: g  a  5.为人谦和,善于团结他人,善于在工作中反思与总结经验。" c& o6 G. i3 q- z5 O, ]2 z
  6.能够经常出差。 0 e, t# h3 G% k; u$ s$ K
  ====岗位:公关策划主管 招聘人数:1人====
, R3 d5 M1 \2 f, y& w6 w. ?  薪资待遇:试用期2个月,试用期工资2200元左右,转正工资2800左右;2 ]: ]/ H1 c; z7 |) g# c
  其他福利:缴纳城保及住房公积金  [7 P- i0 @# f! T/ d
  用工形式:全日制劳动合同( x* I0 J2 o* q* p2 c  g
  岗位职责2 U$ b9 l: J4 t' v2 s
  1、负责中心公益广告策划,实施市场调研,及时完整地反馈公益信息。( p+ j6 y) w7 ^1 Y' q
  2、负责联系新闻媒体,筹办新闻发布会,筹划电视等媒体的希望工程公益栏目。3 J6 f4 n$ D" d3 A
  3、负责起草培训中心的新闻宣传搞,编辑中心简报,收集和整理相关信息简报。
* A# N: f/ k$ y# ~! G" C% Q% @  4、从宣传报道、形象策划等方面,配合义卖工作。9 \" n* X8 ^, Y7 s6 v0 y0 |7 H' g
  5、有良好的沟通能力和活动宣传策划能力。) G8 l! H3 h+ ]$ H, S5 d
  6、有较强的写作能力,独立完成活动策划方案。: `2 D" P2 `0 ]1 u4 [
  7、负责与捐方的联系,沟通和服务。
$ u* \- ?& y8 C9 b0 J  8、负责项目的策划、制定项目实施方案。% }1 F& k$ I/ A% Z6 n1 i2 h
  要求
: Z5 [) Y+ Q, B! [  1、有一定工作经验者,能独立开展工作,愿意从事社会公益事业。具有社会工作资格证书者优先。 
& Q) S! c( h! a. p4 j/ L  2、年龄:25至45岁,学历:大专以上,相貌端庄,身体健康。% |# c4 X4 J) m! k
  3、在广告等相关行业工作3年以上,有较强的公关协调能力。
9 y( h5 {/ n3 a  ====岗位:教学主管 招聘人数:1人====
" Q- a4 d8 o7 P# X- b3 G8 l  薪资待遇:试用期2个月,试用期工资2500元左右,转正工资3000左右;3 m* w& }7 t1 V" e) X  y5 G
  其他福利:缴纳城保及住房公积金
9 z8 x2 Q" e1 o* T  岗位职责) K: o& O6 Y% M& _
  1.在培训部部长的领导下开展工作。
* y; y! Q) w6 v% U" e! x" x2 D; W6 g  2.负责培训班的日常教学事务,及时检查工作进程及完成情况,做到有计划、有落实、有总结。! d" K5 e! i3 b5 Q7 u. T
  3.根据课程安排,配合培训部部长协调安排授课教师,确认和落实各项教学计划的实施。
: |9 j+ }) Y* g( c; t  4.及时反馈授课老师对教室和教学设备的要求,并协调落实。" }3 o; X/ b- W' v9 e+ [5 e( r
  5.主动关心学员的思想、学习和生活情况,配合教务主任加强对学员的纪律及生活的综合管理。做好学员基本情况的登记、统计和资料收集工作。
/ I2 a3 N9 T4 X0 Z  要求# a2 d0 m) G3 C$ {# {/ f
  1、可兼职,退休的中小学班主任优先,有师资培训经验者优先。 
" _7 U, S$ s9 h) t2 X$ F- B, B  2、年龄:35至60岁,学历:大专以上,中高级职称,身体健康。
( z" C1 Z1 e& W" w$ N) J- K  3、在教学岗位工作10年以上,有较强的组织协调能力。
3 p0 u: H: b* q9 R  ====岗位:信息主管 招聘人数:1人(男)====
1 ?7 W3 P5 d2 P8 Y; m9 i2 p! b  薪资待遇:试用期2个月,试用期工资2200元左右,转正工资2800左右;: h  K) a' Q% ?7 ^. Z2 z( _
  其他福利:缴纳城保及住房公积金9 z, f$ p  V9 n/ J. ^% _
  用工形式:全日制劳动合同
' w4 V% [4 S" M3 }& B0 _" @  岗位职责  R* g& R# m. v6 y. e: R8 k" P: Q
  1、在部长的领导下,负责中心计算机设备、器材的管理和维护;加强设备、器材规范管理,降低损耗,提高使用效率,并对其合理调配提出意见。
* u( o: d, C  _3 G  2、负责对中心服务器、路由器、集线器、交换机等网络设备的运行状况进行日常检查,填写运行情况日志,定期对网络设备进行检查、维护,确保网络畅通。
4 U, t. M  q  `4 k  3、负责中心计算机软件的维护和管理,保证软件的正确使用和正常运转。
. j2 k, G' y8 |9 s  ^1 d1 H5 f  4、负责中心计算机培训和软件推广应用工作。
9 E. G3 s* h7 |1 l  5、配合部长负责中心网站的开发和更新工作。; ^% D, ~7 s( l- U
  6、负责数据库建立、维护和日常数据输入工作,做到准确无误,并配合部长做好数据收集工作。
2 c/ w* h7 J0 U  7、完成中心其他相关工作。
/ ?% C9 K2 _9 T( K  要求: ) S: @7 {3 B3 k0 Q) _7 l
  1、年龄:25至40岁,学历:大专以上,身体健康。
2 y" C, c: t" E% U" ?& X: B  2、在计算机网络管理岗位工作五年以上,有较强的协调能力。 9 {6 ]/ [8 @1 j1 w
  ====岗位:劳动人事主管 招聘人数:1人====
" L3 {7 S: A  M  薪资待遇:试用期2个月,试用期工资2000元左右,转正工资2500左右;! \+ n2 k; q, b$ H+ v
  其他福利:缴纳城保及住房公积金( k! L6 E: ?* R6 |
  用工形式:全日制劳动合同1 v; i2 h. `. }4 G3 t
  岗位职责) G% P. e* `8 k6 Y
  1、熟悉国家、地方的劳动法律法规。1 P$ D* w! o7 a) x
  2.负责单位的招聘录用、退工退休、社会保险、公积金、工资结算、人事档案管理、员工培训等人事管理的实务工作。
. T, T9 u5 T  W6 r9 L7 ^( O7 y  3.负责单位工资方案、考核方案的制定。
/ P+ U# ?) q0 x/ U  4.向上级部门呈报有关报表。
+ O  }! J) p0 P, r  5、配合行政部部长做好其他日常行政工作。
& O! l& T; K7 a4 j. D  6、完成领导交办的其他工作。
0 H0 J* k' {& R, Z" d* M  要求4 P2 ^+ U% ]5 L) i6 T
  1、有一定工作经验者,能独立开展工作,愿意从事社会公益事业。具有社会工作资格证书者、中共党员优先。 
; L. Q7 n, V& \9 m0 e* i' h" H  2、年龄:25至45岁,学历:大专以上,身体健康。  t: d) l( Y# O" J) F3 |; t6 w8 g8 D9 ?
  3、有较强的文字写作能力。 8 s! l  ~" b. D
  --------------------------------------------------------------------------------
; ^4 U3 r( E1 Y: L0 @  联系地址:上海虹漕南路123号3号楼北104室8 p* m! j, v+ c1 J4 b8 Y1 W8 I
  联系电话:021-64755116、021-64701715       4 e. {  y2 ?! K1 j
  传    真:021-64701715      
; }1 \2 ]  D3 \  z" S6 x* v  联 系 人:卢碧云、陆峰鹰* ?* m. a' E  @7 K: z
  电子邮箱:lby540305@sina.com
1 a* i  V5 U  |" W  交    通:92、92B、122、909、93等
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发表于 2009-8-7 18:28 | 显示全部楼层
貌似工资都不是很高哦。
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