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[华北] 【太原】杏花岭区新录社工 80后大学毕业生人数占半

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发表于 2010-11-24 12:07 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 菜菜小蛋玄 于 2012-4-1 09:55 编辑 5 _1 d6 U( h5 F& E% V
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本报11月23日讯 (记者 梁成虎)今日,记者从杏花岭区社区管理局了解到,该区今年社区换届,社区岗位录用的新人,80后大学毕业生占了一半多。  太原市自2007年在社区设立社工岗位。杏花岭区3年前录用的社工,很多都是社区干部转过来的,青年人很少。该区今年共录用362名社工。其中,78人为新录用社工,55%为80后大学毕业生。6 t! ^" K3 T, k4 Z0 V, i- M
  区社区管理局张锦屏局长介绍,该区此次社区换届吸收的80后青年,是历届社区最多的一次。这些高素质社工,目前已成为香饽饽,众多社区提出用人申请。
/ W' B9 _2 {, p  目前,该区社区社工岗位,享受三项保险,每月生活补贴为840元。与很多工作相比,社工收入并不高,是什么吸引了80后青年从事这一工作?6 U6 t2 c7 U) d- M) {) j& U
  张锦屏局长分析说,就业压力等原因,是促使80后青年从事社工工作的一个重要原因。此外,近几年公务员、事业单位录用,都要求报考人员具有基层工作经历。80后大学毕业生到社区工作,虽然所获收入不高,但工作相对稳定、就近就业,同时可以获得基层工作经验,这也是吸引从事社工的原因。
8 B4 ]' n- z: e9 ?( C4 _3 G$ F; ?  80后青年多来自独身子女家庭,他们是否能适应社区工作?据了解,与2000年以前相比,目前太原市社区承担的事务,已发生质的变化,80后青年完全可以发挥才干。张锦屏局长说,对新上岗80后青年社工,该区社区将采取老社区干部传帮带的办法,帮助他们尽快适应工作。
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