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尧化街道2012年公开招聘经济和社会管理社工简章
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为进一步加快尧化经济发展,加强城市建设,促进社会和谐稳定,推进街道各项工作上台阶,经研究决定,面向社会公开招聘经济和社会管理社工7名,招聘简章公布如下:
" F* @: J2 b/ P/ K" H 一、招聘原则
) D' M0 S+ Y1 Y2 ~) d4 L4 `按照"公开、平等、竞争、择优"的原则,采取面向社会公开报名,择优聘用。$ h! ?9 R7 f; D |: a
二、岗位职数及专业要求* }. |& T i/ ~4 \' Z7 K# @
1、招商社工 1名1 a0 q# [( `5 C- U- q3 V, U
金融管理类/ @$ D1 ]! c2 s7 L
2、财会社工 1名8 t5 h' g. j- ^$ m C
财务财会类- \2 S2 E0 s: o9 H! H( [/ c
3、经济管理社工 男女各1名
* H& A+ K3 n2 D% v% U; M 经济管理类
5 r$ ~( P5 [( m K* ~/ S& Y9 x 4、城市建设社工 1名+ ]& ]) [( L( M- A7 r; E; ]; j) I
建筑工程类
) J7 ]3 }1 X L+ J# f0 U/ t. t 5、公共事务管理 1名) u4 f" x* g1 @9 r
社会管理类
& W; p6 T, c( Q( g. B2 Z 6、人才办社工 1名
. `8 l" M- @2 o$ e, M- r6 O 中文、文秘类% k- g1 b. `$ r0 h
三、报名条件) C: N, h9 C8 n+ }* N. L D* \1 l0 r1 t
1、政治素质高、遵纪守法、作风正派、责任心强,无违法违纪记录;9 F1 d: c M* i# g2 Q4 c: K: p
2、热爱基层工作,具有一定的沟通交流及组织协调能力,吃苦耐劳,具有奉献精神;
9 ~9 K/ @2 J9 {, } 3、具有全日制本科及以上学历;(人才办社工需学士学位、英语六级;财会社工需持有会计证)/ ]9 {# k& B! L! K. E
4、年龄在28周岁以下(1983年1月1日以后出生),南京市户籍且有一年以上(截止到2012年4月20日)从事专业工作经历;4 R9 ?5 X4 P6 e, N8 M6 ^
5、身体健康,能正常履行职责。( @3 \$ C( @* J) E5 c' V% r
四、招聘程序和要求
m) J6 U) ?# U (1)报名时间和资格审查1 ]: N' U% P' K! \" a( Z/ C, ^
采取现场报名的方式,由报考人员携带相关材料到报名点报名。
$ p1 R3 Y5 o: o3 ?2 A6 { 1、报名时间:2012年4月20日-4月22日;. O& v9 \: j8 }% M* s
上午9:00至11:30 下午2:30至4:30 。2 w; N1 `3 O0 i) u* q
2、报名地点:栖霞区尧化门金尧路6号(尧化街道劳动保障所2楼劳动服务大厅),可乘79路公交车公园路站下。% h4 }0 y) l8 M" @
3、报名所需材料:6 i; }0 {; |5 J
报名者需携带本人身份证、户口本、学历**(原件及复印件各一份)、单位同意报考证明(报考证明最迟在体检前提交)、近期2寸正面免冠彩照2张。
. {, r2 u/ J$ c% s! i5 S& N! p. I6 o 报名者应如实提供个人信息和材料,弄虚作假者,一经查实,即取消考试和聘用资格。" J" R8 c+ ?. W7 p. v# o' b
4、资格审查。报名现场将对报考者进行资格初审,初审合格后办理相关报名手续。
; f- ~( E; z O( [ 5、每人限报一个职位。& s3 {, J; i0 Z
(2)考试科目、时间和实施办法* u/ {8 d" A3 j: R9 F: i: Y
考试分笔试和面试两部分。笔试、面试均为百分制。+ y' a, w3 V( h! n& ~4 l
1、笔试。笔试开考比例为1:3。不指定考试教材,主要测试报考者的公共基础知识及专业知识。
8 F8 X7 X" `8 s 2、面试。面试人员按笔试成绩从高分到低分顺序,以岗位招聘数的1:3确定,面试合格线为60分,面试成绩当场公布。" Q$ }8 @) E: X, X
3、总成绩计算办法:按照笔试成绩60%、面试成绩40%计算总成绩。
% f0 @( h/ c" ` (三)体检、考察、公示
- d1 ^1 @) ?. r" |3 @; K' u4 n8 E# \ 1、体检。面试结束后,根据总成绩从高分到低分,按岗位招聘数1:1比例确定参加体检人员。
n: l. ?/ q& D" f, u 2、公示。对体检合格的拟聘用人员,在一定范围内进行公示,在南京市栖霞区人民ZF网站(www.njqxq.gov.cn)进行为期七天公示.- ^8 Q n7 N* g' {& l/ O
五、聘用及待遇6 C- e: ~$ a6 v6 v, ^
1、公示无异议者签订聘用合同,办理聘用手续;
. \3 L6 T3 K! t3 j; u, s$ \3 Z 2、聘用人员人事关系由南京开明人力资源开发服务有限公司代理
9 {9 Z+ z( ^. ~# R# h 3、根据《劳动法》规定实行试用期,试用期满后,全年平均月收入不低于3000元(含五险)。 r; ~- y7 k. m
六、本招聘简章由尧化街道办事处负责解释。
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栖霞区人民ZF尧化办事处, p1 x5 d A& Y) j5 r, ]- c# u# ]
2012年4月11日
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公开招聘咨询电话:025-85568366 85568325 |
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