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社工机构招聘——惠友旗下社工机构招聘通知 惠友从2007年9月成立，截止目前成立惠友分支机构14家，员工600多，行政管理30人，核心高级管理人员15名，业务辐射深圳市4区13街道，总部设立在深圳市龙华新区观澜办事处松元厦社区。 现招募天下英才: 惠友发展社工机构3家，成立于2011年10月份。分别位于深圳市龙岗区、光明新区、宝安区。现因机构在初期筹备与发展阶段，需建立团队、完善组织架构，为日后机构的发展储备成员及培养核心高级管理人员。本机构用人以培养、培训优秀人才为主，给予优秀人才的发展空间与平台，晋升机制为内部培养提拔为主，外调为辅，着重培养内部优秀人才。致力建立一支专业化优秀的核心管理团队。 一、招聘岗位： （一）项目社工（15人）： ★ 服务地点：社工机构 要求：持证社工，热爱社工行业 对社工项目运作有一定的了解 性格开朗，热情待人 有项目工作经验者优先 （二）岗位社工（2人）： ★ 服务地点：南坑社区服务中心 要求：持证社工，热爱社工行业 男性有经验者优先 熟悉社工社会工作，有社区工作者优先 （三）项目主管（4人）： ★ 服务地点：社工机构 要求：持证社工，热爱社工行业 从事社工行业2-3年以上 熟悉社工项目开发、运作流程 性格开朗，热情待人 有项目工作及团队管理经验者优先 （四）部门总监（2人）： ★ 服务地点：各机构 要求：中级社工师，热爱社工行业 从事社工行业3年以上 熟悉社工项目开发、运作流程 项目管理、团队管理经验2年以上 善于洽谈、协商项目，有敏锐的洞察力 致力于在社工行业长期发展 （五）副总干事（1人）： ★ 服务地点：总机构 要求：中级社工师 从事社工行业5年以上，从事机构管理2年以上 熟悉机构的运作、管理流程 善于与外界沟通、交流，大局意识强 致力于在社工行业长期发展 机构员工主要培育路线及工作年限要求，经考核培训后，依次★ 晋升标准与工作年限要求（必须持有社工证）： 社工 2年 小组组长 1年 主管 2年 部门总监 2年 机构总监 2年 副总干事 1年 总干事 ★ 入职人员资质已达到工作年限或因机构发展需求，可直接晋级上级岗位，试用2个月及培训1个月考核通过后，直接上岗。 二、薪酬&福利待遇： 薪资：社工工资严格参照深圳市民政局《关于调整政府购买社工服务资金费用标准的通知》深民函[2012]395号文件执行。 福利：按照深圳市最新标准购买社会保险和住房公积金，岗位职称补贴、节日补贴、岗位职称补贴、工龄工资、高温补贴、年终奖、绩效奖金等各方面，每年一次外出旅游，一次外出学习机会，年底评选优秀员工，给予适当的奖励。 三、应聘流程 有意者请与8月30日前将简历投至1904572474@QQ.COM，或者打电话咨询人资部，联系人：刘小姐 手机：13612901097 办公：0755- 27551880转801面试地址：深圳市龙华新区观澜办事处松元厦社区 面试机构：深圳市龙华新区观澜惠友老人日间照料中心3-4楼 乘车公交站台：观澜松元市场下车即可。 | 
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发表于 2012-7-26 14:09
