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【招聘】深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心招聘启事

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发表于 2013-5-22 09:21 | 显示全部楼层 |阅读模式
深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心招聘启事
2 n/ [6 y' P6 [3 h一、机构概况
- W9 c4 V  S; Q* B    深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心是2009年获得政府批准的专业化民间社会工作服务机构。由一批具有一线工作和管理经验,致力于社会工作事业发展的专业人士组成经营管理团队,以“至诚关爱,专业服务,助人自助,构造和谐”为宗旨,“为政府分忧,为民众解难”为工作目标,为社会各阶层、各领域提供专业化、人性化的至诚服务。
8 C( W: |( J; K- F) I0 f, j) C中心重点发展两大领域,一是以中国企业社会工作实务创新基地为载体,强力开拓企业社会工作服务;二是以社区综合服务中心为依托,大力发展社区服务。中心为广大社工提供学习与职业发展的平台,打造综合素质高、专业性强的人才队伍。 9 O5 s1 a, A8 }( f
      为了机构更好的发展,机构将调整现有组织架构和部门,按照择优录取原则,为公平起见,机构将以下部门负责人岗位及其他岗位采取公开招聘方式进行选拔,招聘将采取同等条件下优先内部员工的招聘模式。现将招聘具体事宜通知如下:1 p' q' f: [3 j
二、招聘岗位) V; Y0 W+ p: h  [. k5 y
1、初级督导:2名
" E% O4 @3 }# S0 Y& a  U( P2、社区社工:多名
( _/ D3 ~# J( L3 u- Q3、社区中心主任:若干  |  d* P8 ?% w6 o, Y) H5 C
4、教育社工:2名9 d& P; ~9 M* a1 |
5、学校社工:1名
2 `/ n4 P  s( X  `$ ^  M. d  _7 ^# x6、企业领域社工:多名
4 X" P; e, h( v三、任职要求及工作职责
  Q/ G2 O0 I8 N6 i* c- p3 H1、初级督导
; N+ \' p8 m; L. U1 `" c任职要求:
: w5 b) ~$ M0 m(1)已经取得深圳市初级督导资格;7 t( ?# V( I) O, }- `+ z
(2)较强的沟通能力和人际交往能力;
. d5 L( c( C4 k(3)有较强的文笔功底,擅长写作。3 b- W1 i# y& J: Z1 m
工作职责:+ p1 K1 U  Q+ s
(1)给社工提供相关培训和实务指导
7 _& k/ U: H( H  J4 R0 j- P8 ?(2)为社工和团队定期提供专业督导和情绪支持
( i, w5 ?8 }% U, W(3)服务规划和服务管理工作:服务的计划、实施、评估、反馈、目标管理、进度管理。6 G2 m% I% k  G0 _' g8 _
(4)团队文化建设:维护和增强团队间凝聚力,定期组织团队建设,促进组员间的沟通交流。4 n4 k) \+ r5 Q. Q" T) o
(5)配合机构开展机构战略规划、总体服务规划、服务总结提炼、服务评估;为机构服务管理和社工管理提供可行性意见建议4 C* [* }; g; o/ |" I( i3 ?
(6)督导助理培养:培养督导助理的专业能力、督导能力及管理能力
' l, @) b. |! A(7)定期与用人单位进行沟通汇报,争取用人单位对于服务的支持
: S# x/ p0 L; i- {1 d  @/ I  z(8)工作地点:龙岗区, _" I/ L: e9 I# T5 ~( N4 S, H; K
2、一线社工(社区社工、企业项目社工、岗位社工)
3 s0 ]5 K2 V# p  M任职要求:6 S7 w' K& @+ ]
(1)社会工作﹑心理学、法学、公共事业管理等相关专业大专以上学历;, J" D6 t2 f' T( m% A
(2)具有社工理念,认同社工价值观,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神;
+ O4 _  t; S8 D( J(3)具有良好的沟通能力、组织能力及团队协作精神;
& F9 I8 ]- B" ~- y6 J- `(4)懂粤语或客家话,持有助理社工师资格证者优先。
0 i& ^7 A  E) \6 X, O$ q/ S7 C" {& C(5)工作地点:龙岗区、盐田区、坪山新区、大鹏新区
* R1 U! b: u+ q: t(6)岗位:龙岗区团区委岗位8 i6 ]! K7 U* v2 K' u5 {
3、社区中心主任
) L8 X! W9 I3 W) `. z6 Q, b任职要求:
0 G" W( ?# U( m1 k! A, ~(1)社会工作或相关专业(社会学、心理学)本科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程,熟悉个案及小组工作流程; , v: S2 o  ]0 q; M2 P
(2)一年以上一线社工服务经验,持有国家助理社工师证;) o6 G7 D, i# p& k
(3)具备较强的统筹及执行能力,熟悉机构的运营与管理,具备领导才能,沟通协调能力较强,且富有团体合作精神;
: k, [2 S3 [( m& d9 N(4)有督导助理工作经验优先;具有社区调查及分析能力者优先;能听说粤语或客家话者优先。
- L, f3 i0 N. I* o" X) {7 C6 {9 O(5)工作地点:大鹏新区
* E9 h* X  S! l; A- I* k4、学校社工
$ ~( }! H+ N: \' \(1)社会工作或相关专业(社会学、心理学)本科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程,熟悉个案及小组工作流程;
3 |: D7 O3 W2 O) e( H(2)有心里咨询经验者和三级证书优先;
' L5 n6 \3 V. b( @(3)持有国家助理社工师证优先考虑;
( I! ~7 |/ J( T. @' j8 L/ r  e2 Y(4)学校社工包住包早餐,午餐及晚餐2元/每餐。
/ a3 J5 j2 ]* W2 m! X(5)工作地点:龙岗区中心城2 e4 u; A) o8 Z! {
5、政府部门专家联谊会社工' m* ~3 E* r( l/ q8 \
(1)社会工作或相关专业(社会学、心理学、法学、公共事业管理、教育学等)专科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程,熟悉个案及小组工作流程; 0 {* W& f- }) ?1 L7 v5 y
(2)沟通能力好,有一定的写作功底;2 K% N! F+ N5 C: i
(3)持有国家助理社工师证优先考虑;' }& x3 }4 [0 b% |, c( n  s
(4)工作地点:龙岗区中心城$ n) W) N4 T* C3 U* t+ m/ a

0 v7 C7 i6 T8 @" O, x四、福利待遇
9 f- n# e9 R0 v2 ?7 f8 m2 B5 x1、薪酬:机构为每位社工提供有竞争力的薪酬待遇,每季度实行绩效考核发放绩效奖金。* f$ H" W# D) F+ F
(1)薪酬构成=基本工资+资格证书补贴+职务工资(有管理职务者)+工龄工资+社保+住房公积金+高温补贴(每年6月-10月)+绩效奖金-个人相关扣款5 N+ ~0 T- T& [0 G& i
(2)基本工资:薪酬的基本组成部分,根据所聘任的职级予以核定。
* M% K+ x4 L5 k4 b) e# q) \' V! L(3)资格证书补贴:持有全国助理社工师证并在社协注册后给予的补贴。" F% b) {% N0 a3 C% B
(4)职务工资:中心项目组长以上员工享受职务工资。# ^- W% U! M" k6 G
(5)绩效奖金:是指较好的完成岗位责任及工作,机构对该岗位达成的业绩而予以支付的薪酬部分。# {( }3 A" A+ x7 f; G3 _, @
(6)工龄工资:按照员工的工作年数,即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的经济补偿。
3 _! R& R3 `* K, y1 a(7)个人相关扣款:扣款包括各种福利中个人必须承担的部分、个人所得税等。
* ~! c4 p* h: @- R2、合同及社会保险:机构为每位社工入职就签订正式劳动合同,购买五险一金。
1 x) _' N! O- N) ^) e. e3、带薪年假:工作满一年后,每年享受5天带薪年假,两年以上同工可享受增加年假天数的福利;
# N: u- K! Z  o+ s: r4、其他福利:
' Q* L" C) M0 u- M. B+ i9 m7 X(1)机构为员工组织丰富的文体及节日庆典活动;  A( F4 V. A# O0 N' l, Z; o. ?2 N9 \
(2)年度旅游;1 q4 X2 [. @- {3 g* @# a9 k
(3)提供香港顾问与本土督导的个体化培训与能力成长培训及督导;
/ |3 ?: ^( a4 p  u$ l3 G(4)年度体检;
+ J3 @/ E+ e7 j+ s& s  K(5)生日关怀;
6 I! c  C$ A3 e, I(6)年终考核优秀者发放年终奖金。& m* k0 h; _9 V2 g* w
5、享受深圳社工的其他晋升、福利及培训机会。$ T* [; f& x7 a9 x, ~8 n

2 y- b2 n( o6 Y; ?3 v$ K以上所有岗位报名至至诚招聘邮箱:zhichengzp@sina.com8 A9 `3 i" ]$ {  K! Y3 t) m
5 C: A9 ]7 k! B* d# L; I
     联系人:曾小姐
+ s% ?$ A, u4 Y& |- h+ f     联系电话:0755-28957559
) Y9 r. P1 s: D
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