一、机构概况; r5 n8 K' j0 [" e- a7 D1 }' Z3 [# D3 _( v! R
深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心是2009年获得政府批准的专业化民间社会工作服务机构。由一批具有一线工作和管理经验,致力于社会工作事业发展的专业人士组成经营管理团队,以“至诚关爱,专业服务,助人自助,构造和谐”为宗旨,“为政府分忧,为民众解难”为工作目标,为社会各阶层、各领域提供专业化、人性化的至诚服务。
9 K. y9 s# k; k+ B3 \& F h 中心重点发展两大领域,一是以中国企业社会工作实务创新基地为载体,强力开拓企业社会工作服务;二是以社区综合服务中心为依托,大力发展社区服务。中心为广大社工提供学习与职业发展的平台,打造综合素质高、专业性强的人才队伍。 现将招聘具体事宜通知如下:& ?( W" B$ A& k' y- X9 j* J
; s5 @3 p8 s- H% o N二、招聘岗位) t+ h: t4 e6 |. o' Y W+ C- v
4 g& J4 D, W4 _/ Y# ~1、社工:多名' J# v0 ]# O: F$ x5 s6 i7 d5 U
2、社区中心主任:若干 n- i/ k) x3 ^$ t% H6 }& ~. e# {5 K# F. s8 }7 o9 d3 T4 G! N: `6 B
三、任职要求及工作职责, d' X# N* C l! P( y; K4 N0 D2 m
* ~4 l" F8 y1 k1 k, ` 1、一线社工(社区社工、项目社工)- R- ]7 Z: Y$ A7 k2 j
任职要求:
7 l4 q9 f* U# M; |5 I①、社会工作﹑心理学、法学等相关专业大专以上学历;. h1 U9 j* t. i0 F( Z/ h! i) a
; J1 v4 o; N; k- F5 ` p3 K②、具有社工理念,认同社工价值观,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神;4 |$ O& p! e; T: m% y
③、具有良好的沟通能力、组织能力及团队协作精神;; a, d6 M0 g/ p3 i, j& l
$ o- m3 B% w" S7 e% l( @9 x9 ^5 n④、懂粤语或客家话,持有助理社工师资格证者优先。
$ M5 e( l, m6 P⑤、工作地点:龙岗区、盐田区、大鹏新区0 K0 t7 q5 _3 L4 v! d9 p
4 W& r$ y0 P: h2 h5 |2 P2 B2 v& d3、社区中心主任( s, E1 m, W/ }5 V: ]9 _: J9 z# c5 a! w X \0 M& |+ q; ~
任职要求:1 {* j' a: c* e) H4 m3 b6 Q4 g& f$ C. J
①、社会工作或相关专业(社会学、心理学)本科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程,熟悉个案及小组工作流程; 1 y( b* F( o3 X% J2 `1 n2 M: D* m
+ c0 B" p6 _1 @! X4 W% e2 [②、一年以上一线社工服务经验,持有国家助理社工师证;5 C C3 E0 Q- J; V3 ^3 X
, k$ r& Y3 {( _( E7 i f7 c③、具备较强的统筹及执行能力,熟悉机构的运营与管理,具备领导才能,沟通协调能力较强,且富有团体合作精神;8 O6 M- I {8 @ P& \
④、有督导助理工作经验优先;具有社区调查及分析能力者优先;能听说粤语或客家话者优先。
- W' {, E# ?& e! {! g⑤、工作地点:大鹏新区* v1 i4 d3 m; x9 V: Y
四、福利待遇2 I" M* A1 {3 J7 Q. \
$ h9 [4 ]5 y$ U7 v9 _# ?, ~1 G1、薪酬:社工薪酬标准参照深圳市“1+7”文件执行,负责人薪酬按机构制度执行,每季度实行绩效考核发放绩效奖金。
- ]0 G& C6 ?7 E# f9 R' [4 ]薪酬构成=基本工资+资格证书补贴+职务工资+绩效工资+工龄工资+社保+住房公积金+高温补贴(每年6月-10月)-个人相关扣款! 基本工资:薪酬的基本组成部分,根据所聘任的职级予以核定。
[ _! M, K1 C( z# a, U资格证书补贴:持有全国助理社工师证后所给予的补贴。2 d: E- ]6 I3 {" u8 b5 `5 g' I# Z
职务工资:中心项目组长以上员工享受职务工资。
, y/ V$ Q: w# k9 Q" }; Q绩效工资:是指较好的完成岗位责任及工作,机构对该岗位达成的业绩而予以支付的薪酬部分。
& P0 {+ I, V, c: H工龄工资:按照员工的工作年数,即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的经济补偿。 F5 z, t) N' [5 @
0 [) a+ P" _1 s" ~5 k* W a( W个人相关扣款:扣款包括各种福利中个人必须承担的部分、个人所得税等。
6 x6 W+ l9 E+ K/ ~; J/ i$ Q2、合同:机构与每位社工签订正式劳动合同。- G1 u1 Q8 b4 h+ P- P
、带薪年假:工作满一年后,每年享受5天带薪年假。- V4 F$ ^4 a8 Z3 \% j2 n0 V
]5 J& E+ Y3 m' A2 W1 m+ p4、其他福利:. |) r3 u1 G- Q: e6 D+ G: w
' ^, u9 p. n W1 a8 z. c(1)机构为员工组织丰富的文体及节日庆典活动;. o1 h w/ T! W9 p7 k. m4 A/ x" P' Y6 l6 }6 b
(2)年度旅游;1 F3 Y2 h9 E/ `' s) H5 h
(3)提供香港顾问与本土督导的个体化培训与能力成长培训及督导;* t4 o' e" O; |/ e! z9 y$ o5 |
, ?( d8 z/ c6 [% N(4)年度体检;6 Z& [: @! G Z7 z5 F" w
(5)生日关怀;
, d: M# l! n' ]- B, n6 M(6)年终考核优秀者发放年终奖金。2 O" i) i3 i b' G6 q
) E: ^+ A+ L9 ]5、享受深圳社工的其他晋升、福利及培训机会。
" W& F U$ u1 J P( Y3 U 以上所有岗位报名至至诚招聘邮箱:zhichengzp@sina.com。' `! ^2 L6 W0 f
联系人:曾小姐. t4 j: h1 l. i* ?+ b, I: j. _! R* F* Z
联系电话:0755-28957559 9 e9 ]" Y/ m" s
|