2009年青翼社会工作人才服务中心招聘启示

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青翼社会工作人才服务中心招聘启示

# U) c( i& S- P. _) a8 q6 h6 t7 U        我们发现目前整个公益环境的发展进入一个死循环即：队伍的专业能力弱----服务质量差----服务效果差----购买服务投入少----机构运作遇到困难----不能够吸引人才加入---队伍专业能力弱。此外，公益机构找人的途径少，求职者求职信息获得途径少，招聘与求职信息不对等问题严重，目前缺乏一个有效的公益人才招聘渠道。基于此，青翼社会工作人才服务中心为寻求行业的突破开展相关的工作，从引入有专业能力，公益使命的人士进入到公益机构开展工作为突破点，打破公益行业发展的恶性循环，推动整个行业的良性发展。
她依托青翼社会工作网现有资源及其品牌优势，为求职者和机构提供专业实习、督导、培训、就业推荐等服务，旨在促进专业人才交流、能力提升，推动国内社会工作队伍的专业化，职业化发展的非营利性机构。
8 D7 `% W3 c. M9 O 该工作面向全国开展
9 y& |# o8 b$ G5 n4 o+ E& c! d 愿   景：让每个有社工理想的人圆梦
使   命：通过人才推介，能力提升，行业研究促进社工队伍专业化和职业化发展
宗   旨：服务社工 ，发展专业
   希望有专业能力，对行业发展具有使命感的朋友能够加入我们的队伍，为整个行业的发展推动贡献我们的力量。

招聘岗位 ：
! C0 E5 G' K+ n0 i. j- ]' l项目专员
招聘人数：1人
薪    酬：2000+项目补贴
工作地点：上海浦东
: g  d2 \9 U$ X! b* }负责工作：
" X1 ?! I, B* Y0 z一、机构针对服务群体服务产品的研发工作。
二、服务内容的推广及运营
三、人才招聘服务工作团队建设
3 @$ K0 [# K$ l8 c5 h# r四、青翼社会工作人才网建设和协调工作
上岗后三个月工作安排主要如下：
$ J6 e( d# P* y; G# {  h4 L( i一、青翼针对社工相关群体，公益机构的需求调研，总结和分析
二、青翼社会工作人才网功能完善（网站制作由专业机构完成）
  j7 {" z% u( r% R+ q三、服务项目的战略发展规划的制定和完善（由专业团队进行支持，主要负责协调沟通以及常务工作）
& l  h& R+ l) O" R% \& X四、负责主持社工服务机构、人才数据库相关规章制度，以及工作团队的建立
五、其他关于人才服务的相关工作
7 `  S& }( K  F1 @5 T( R3 w  F) T6 l具体要求：
一、1年以上相关工作经验，熟悉机构人力资源招聘及相关经验者优先考虑。
% V8 d; P; O7 u" ?- o二、能够独立完成项目的规划和执行
三、具有较强的组织能力和开拓能力。
四、具有较强的项目书撰写和沟通能力。
* Q5 w  |, {4 b五、认同青翼使命，价值观。
六、上海户籍（或）能够解决上海居住问题的优先考虑。

青翼论坛项目专员：
9 i+ \" \% `, a" k3 ^: }0 P青翼论坛是一个以网上，往下互动模式以学生为主的互助性，支持性、学习型的组织，她以学生为中心，辅以机构、社工、教育者、政策制定者为支持的信息、知识、技能交流、分享的平台，加强学生之间以及学生与一线社工、机构负责人、教育者、专家等的相互交流，以促进社工学生的成长，解决学生们在学习中遇到的困难和问题。
( s% F4 q% P2 {2 V; i( ~5 Y/ X    该项目已经在上海、浙江、武汉、北京、黑龙江、深圳等地运行。
: r9 z* S) y5 O  C0 |/ _项目主管：1人
薪    酬：2000+项目补贴
工作地点：上海浦东
负责工作：  
0 P% q+ T4 m4 D$ C. \  ~) A一、论坛各团队的招募与关系维系
二、论坛规则的制定、执行和监督
三、高校社工节的组织、策划和监督
三、青翼论坛的相关研究工作
" f  H1 |1 A5 E) m: k" j9 n四、其他青翼交付的相关工作
2 M5 W! Z5 E" L& X+ ?8 I" j上岗后三个月工作安排主要如下：
* k& g. @0 Y) Z6 V. l% c" L一、青翼论坛工作手册的修订和完善  
0 K  L' k$ Y. S# x/ u* G2 e- u+ T二、青翼论坛工作团队的招募、关系维系及组建，其中包括地区大使，校园代表、机构代表等
1 P/ o( a6 I' c% j: u6 `三、青翼论坛战略发展规划的制定和完善（由专业团队进行支持，主要负责协调沟通以及常务工作）
四、青翼论坛的相关研究工作
五、其他关于青翼论坛的相关工作
) E0 l4 @" O, _
: K! C9 N; }' a" J具体要求：
% ^9 B% Z( ~! N, g0 g1 q5 n一、1年以上相关工作经验。
二、能够独立完成项目的规划和执行
& V5 i  D  M; g' n9 b三、具有较强的组织能力和开拓能力。
四、具有较强的项目书撰写和沟通能力。
五、认同青翼使命，价值观。
# _# R( v6 Z" |2 Y六、上海户籍（或）能够解决上海居住问题的优先考虑

项目专员
青翼社会工作实习生项目是针对学生专业实习见习难，机构专业人才储备少，招聘机制不健全，依托现有的青翼高校联盟体系、青翼专家督导队伍，以及青翼社工人才服务中心开展的解决公益行业人才储备的工作，通过对让求职者进入相关的公益机构进行实习的方式，加以培训、督导、导师计划、交流等辅助，丰富其社会阅历，积累专业实践经验，培养其成为具有良好行动能力、分析能力培养以及掌握专业技巧和方法的专业人士项目，旨在通过项目解决机构招人难，人才队伍后续储备不足的问题，培养一批高素质的专业人才进入公益领域。
项目初定上海开展
9 A  M2 R1 a! t: ]% @
项目专员：1人
) }- u4 G! ~( H' a薪    酬：2000+项目补贴
2 W1 g4 E. O5 _7 f2 O$ ^1 M工作地点：上海浦东
一、实习生项目的执行和管理
* E' Q- {' M$ C7 B. L' ?, a二、项目的推广和总结
三、实习生项目团队的建立和完善
' Z. C" `1 U' m5 c7 c四、实习生项目的相关研究工作
# y' O- Q) Y2 d' P1 `五、其他青翼交付的相关工作
9 h* l; V7 b3 C& g" A4 D上岗后三个月工作安排主要如下：
1 Z1 L/ e3 ?7 v2 j4 \' [一、实习生项目的运行的培训和项目完善
1 F( O; R. @, F% l& d. b7 R二、实习生项目相关合作机构关系的维系和沟通，协调
& o# E! a# V* S/ K5 v0 ]+ k3 w0 |( [三、实习生项目战略发展规划的制定和完善（由专业团队进行支持，主要负责协调沟通以及常务工作）
四、实习生项目工作团队的组建
, v% l! o# Q. M3 Y: r; ~2 e五、其他关于实习生项目的相关工作
+ {, q* n, q; Z! q
, p) f8 G) M; O3 J4 }/ R5 s3 Y1 c' ?8 N具体要求：
一、1年以上相关工作经验
6 n, P; Q$ F! S% L: _9 t/ Y" {二、能够独立完成项目的规划和执行。
三、具有较强的组织能力和开拓能力。
四、具有较强的项目书撰写和沟通能力y
五、认同青翼使命，价值观。
六、上海户籍（或）能够解决上海居住问题的优先考虑

此外机构将招聘两名见习人员，参照上海市浦东新区见习人员相关政策和补贴。
# |- T! w# B# p9 [" T& q1 U具体工作内容要求如下
工作性质: 实习、见习;
8 w6 W0 ~, R% U$ ^# {' r* L职位描述：应届毕业生实习、见习岗
3 o- r: n7 G. G$ a  d需求人数：2人
性别：不限
0 i5 X6 m, E: w, P9 }薪水范围：参照上海市浦东新区见习人员相关政策和补贴
工作地点：上海市浦东新区峨山路613号A楼2层
2 \" _5 U. ]+ E' B工作内容：
3 b$ _% |1 ?2 y& y8 u! `一、协助完成日常行政工作，维持机构正常有序的工作秩序；
二、负责资料库的管理相关业务事宜，包括资料、信息搜集，录入，发布，更新等；
三、对各类档案文件进行索引、更新、维护和管理；
四、负责人交办的其他工作。
0 E- ^* A% H' O0 d基本要求：
一、上海户籍09届毕业生或大专以上学历毕业两年之内，具有劳动手册，具有人文学科学习经验者优先。
7 _- b1 Y' R: x& J: L二、性格开朗，学习能力强，适应性好，具有良好的待人接物能力，团队合作精神。三、具备一定独立作业能力，较强沟通能力和进取心，学习能力较强，能尽快融入工作状态，工作作风严谨、细致福利待遇：享受双休，节假日
- o1 a- I6 {6 J3 ~注意事项：
5 X7 K: ~: f' P' O注一：本机构会通过不同方式进行招聘活动，如果您在此投递简历，为避免在招聘中的重复麻烦，请不要再通过其他途径投递我机构。
注二：本人必须居住在上海，有上海市户籍，否则不做面试考虑。
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# g" E) u' |& i联系方式:有意者请将简历发送laoshu002424@gmail.com
6 \/ m, @) G8 o! k/ O" ^1 v7 i( I电    话：021－58702391