|
【铭晨】招聘. r% o# [( W H) g+ N- Q4 k( t
【机构简介】
+ M* \" z1 Y' Q; w! c6 N& @! N/ E/ E 深圳市铭晨社会工作服务社成立于2008年2月,是经深圳市民政局批准成立的首批社工专业服务机构之一。中心立足于社区,为社区内有需求之个人、群体及企事业单位提供专业及多元化服务活动,以促进个人及其家庭和社区之间的融洽发展。 & r+ P/ y( B% Z; T7 O
使命——立足社区,增进个人、家庭和社区福利 , [ `4 K8 C) i3 [! Q( Z
愿景——簇拥每颗喜乐心灵3 J! c# X0 m I
核心理念——我们相信:生命具有与生俱来的尊严和价值;我们有爱,筑造希望; 彰显尊严,发展潜能。 / g! I; O& h, l! x9 g+ g; b5 D, ]
8 o. f% {; O! i" m3 I一、宝安法院社工 岗位社工 $ f( [: v r+ I+ n1 ~
1、 社会学、社会工作专业、应用心理学本科及以上学历,深圳大学社工专业、心理学应、往届毕业生优先。. U6 Y2 D$ `. p7 I# C( n
2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。/ K8 Z" A2 R7 e' z( O4 p
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;) t0 S. m2 i7 @1 O3 j8 i. D
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);0 {& c0 D5 I: d
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;1 X) v4 K+ I3 H7 d
6、 持证社工或心理咨询师资格证书或有经验者优先;( @0 t+ I) ~$ x- V u9 F
岗位职责: 1、负责宝法岗位的日常行政工作; 2、协助宝法的一线社工开展个案、小组、以及活动等; 3、负责宝安法院临时指派的任务,如政府文件的编写、民事案件调解等。 4、协助宝法工作站负责人开展工作站各项工作; 资格要求: 1、有岗位社工工作经验,或者相关专业毕业,认同社工工作价值观; 2、做事细致、有耐心,擅长团队协作; 3、有较强的执行能力,能够迅速完成用人单位交代的任务; 4、最好为男性,但如条件非常合适,则可不考虑性别。 二、 南山街道社工中心 一男 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
- f+ `/ e( y! f" w k, s" o4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
4 q5 H4 J8 | z" y. O4 m% X: C5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
# K6 M' @3 T4 r) {# H. J- Z% Q: V' @6、 持证社工或有经验者优先; 岗位职责: 从事社区服务及相关活动。 开展社区服务及街道委派任务。 资格要求: 1.30岁以下 2.社会工作专业或具有助理社工师资格证 1、 具有1年相关社会工作经验。 三、章阁社区服务中心 社工助理一名 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;' m$ |! O' W- [% \* v
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);& P: X: Q$ u5 z3 g0 x2 t- d
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;$ W' ~ U; _6 w) L/ V
6、 持证社工或有经验者优先; 四、西乡街道富华社区青少年服务中心 社工一名(男) 用人单位有何要求: 1.男性; 2.性格外向活泼开朗; 3.有较强文书写作能力。 岗位职责: 一、成长类服务 开展四点半课堂、快乐影院等常规活动,同时结合青少年兴趣爱好,不定期开展各类手工工作坊、兴趣成长类小组、社区外展活动。 定期组织义工培训,并鼓励青少年及其家庭参与到义工的队伍中,促进青少年的品德教育。 二、预防治疗类服务 定期组织青少年参观法制教育基地,进行普法宣传,增强他们的法制观念,预防青少年犯罪。 对存在网瘾的不良行为、人际交往不顺畅、家庭关系不和睦等方面有特殊需求的青少年,开展有针对性的专业服务,如心理咨询、个案辅导等。 一线社工:按照工作合同及工作计划,完成工作内容。 资格要求:(如:年龄、婚况、性别、学历、能力要求、资格证书、工作经验等) (1)男性 (2)一年从事社工的经验; (3)社会工作专业; (4)具有亲和力,性格外向活泼; (5)有较强的策划组织能力,能够独立开展青少年服务; (6)有较强的文字撰写能力; (7)有社会工作资格证书者/有青少年相关工作经验者优先。 五、桂木园社区服务中心 社工一名 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;$ c; @9 E6 z2 f# [# A2 y
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);& D2 L, }% g& u$ l4 v1 q; t& ^
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
' O, X' U9 n# }3 d$ |# u6、 持证社工或有经验者优先; 六、机构会计 一名 (8)、财务、会计专业大专以上学历,持有会计上岗证,有会计师职称或注册会计师优先;
4 d% I% `. l5 N; Y& J4 q% {(2)、有会计工作经验,能进行分账处理;' W1 f) m( J0 J. m
(3)、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用用友财务软件; 8 g+ \+ o) G% B
(4)、能够熟练使用 Excel 表及运用各类函数; 8 w" J( n7 }4 J" m, }2 G/ J
(5)、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
! |6 D" h, z! J/ X. G, H! X9 {- B(6)、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。 (7)薪酬待遇3500-4500元/月 七、机构行政助理 一名
( V+ O; {2 K7 c岗位职责:
" x2 Y5 C8 B( J5 U4 d( T1、起草和修改报告、文稿等;
; M8 ]9 U; o R& }5 K+ k2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;4 g% \/ @; [! Q- B! L3 n R
3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;
+ ?# J8 _' q* }4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;
5 _; F2 ~3 B2 u7 M5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理, R) C) \4 B( h
6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。
. m1 v: A$ m6 B/ @, G7 J; j( S任职资格:" P3 W$ x4 ]* y* L1 R1 ~( A6 M2 Y) g
1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历优先;
& D* r- P* d/ h2、有相关工作经验优先;$ V3 @, v4 I1 g/ b( E' u% y; r
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;
0 M8 O$ M6 a9 j# `4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力; 5、态度端正、友好互助、勤劳肯干; 6、工资面议 八、机构人事主管 一名 岗位职责:
}! x' u# {/ C8 v2 Q: K K: l9 { P& n
1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;7 F, Q2 l' R- D
2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜; i5 g5 E& a5 R7 o& p5 K
3、负责组织编写各部门职位说明书;
: W2 t6 A8 P; L4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;
) a0 F4 M. k" a+ R& c9 a% o5、根据行业和机构发展状况,协助制定机构薪酬体系、激励体系并负责实施;
6 h; [* }) Y r( O. y6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;
( y. S$ i- s: n8 z% e. |7、协助推动机构理念及企业文化的形成;
1 Q- ~4 O; n- I6 k8、协助制定机构人力资源整体战略规划;8 ^* t- K* X) ]( v- B$ ?! f: Y
9、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。
: d$ X; ^5 d- h7 O- M! e, R& b+ a任职资格:$ w: r" X6 T& m
1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历;
u. P3 { s/ N4 W2、有相关工作经验优先;# C* I5 @5 }1 w Z2 ^ {+ Z+ ]
3、对机构人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;
! F$ N* C9 b0 d4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;! I3 Z$ E7 `) l4 L) p
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策; I9 a! w. h2 {7 b
6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;
; U! v7 O) _: Y. t7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;
' H2 _; U. N% ^" I0 G+ \8 t8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。 9、工资面议 【薪酬待遇】 6 l6 h+ z6 e6 A8 ]# w. x( `
1 、工资标准:按民政局【深民函2012-395号】文件持证社工平均工资指导价为4700元/月,(机构最多下浮5%,包括机构和社工个人的应缴保险、住房公积金及绩效奖金、高温补贴、工龄工资、证书补贴、学历补贴等各种福利待遇),未获证社工将下调10%至20%。
& [) I* M# A- u2 、工作满一年后可享受5天带薪年假。
# L. t1 ]8 u% P$ @. J9 X" l3 v3 、一年不少于一次拓展或外出交流机会。( g# J7 d& s6 g3 ?0 P1 A# n
4 、购买五险一金(综合医疗保险+住房公积金)。
4 [2 n9 P6 [ r! c) n5 、对符合条件的社工可申请调入深圳户籍。
0 D3 v" f# ^" ~( ^0 a2 `# v6 、年终考核优秀者另发年终奖金。: z$ u7 q- L6 p6 G S' H9 f2 Y. L
【应聘流程】 2 n8 E. w% A6 }- [% b, j% X+ l$ z* ?
有意者请将简历及本人相关资料(包括之前取得的能展现自己的能力的成绩,包括论文、科研项目方案、发表文章等,个人生活照以及相关资格证书扫描件等)打包后以电子邮件附件形式发到机构邮箱 szmingchen@163.com,邮件名称标注为 “姓名 +应聘岗位”,便于我们及时阅读和回复您的简历。
) L2 U( x' O8 d& G; v 由于数量过多所有简历不能一一回复,通过初审者将将在五个工作日内以邮件形式收到个别通知,若您在十个工作日内未收到回复,可当落选论。
; r% U2 i+ f+ t2 @机构地址:深圳市龙华新区新区大道淘景大厦 15层1508号3 Q- t4 ~% @ q" G8 ~- ^& Q! T
地铁站台:红山站 C出口
. d! J/ T' H2 ]3 f- i |