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【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘

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发表于 2014-1-17 08:57 | 显示全部楼层 |阅读模式
【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘
6 r* K. |3 @. C. S5 ~) A$ E; r6 J【机构简介】
) W# d* f- g2 G: ]    深圳市铭晨社会工作服务社成立于20082月,是经深圳市民政局批准成立的首批社工专业服务机构之一。中心立足于社区,为社区内有需求之个人、群体及企事业单位提供专业及多元化服务活动,以促进个人及其家庭和社区之间的融洽发展。  ' _1 l( e( o8 u' Q' \3 o1 T0 U( R
    使命——立足社区,增进个人、家庭和社区福利     " J  `& {6 u- A6 R6 A4 h
    愿景——簇拥每颗喜乐心灵. N; g1 M1 z3 Y& K
    核心理念——我们相信:生命具有与生俱来的尊严和价值;我们有爱,筑造希望; 彰显尊严,发展潜能。 
; Q8 \! D8 @: {, C, ~) E
! z& X: K# b- f一、宝安法院社工  岗位社工   / b3 a9 c# E6 R7 R
1、 社会学、社会工作专业、应用心理学本科及以上学历,深圳大学社工专业、心理学应、往届毕业生优先。6 M6 F. Y2 ~% x3 n. k* O& t
2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3 Z' T1 J/ o# X* C! V/ ?3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
* e4 X7 Z0 a$ k! H9 }4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
, C1 g1 T, t* _# Y/ d% F, O- u- C5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
5 m* r- _! S+ Z: o8 y- @8 G6、 持证社工或心理咨询师资格证书或有经验者优先;6 |5 c- ~: b  |2 R- E% D
岗位职责:
1负责宝法岗位的日常行政工作;
2协助宝法的一线社工开展个案、小组、以及活动等;
3负责宝安法院临时指派的任务,如政府文件的编写、民事案件调解等。
4、协助宝法工作站负责人开展工作站各项工作;
资格要求:
1有岗位社工工作经验,或者相关专业毕业,认同社工工作价值观;
2做事细致、有耐心,擅长团队协作;
3有较强的执行能力,能够迅速完成用人单位交代的任务;
4最好为男性,但如条件非常合适,则可不考虑性别。
二、 南山街道社工中心    一男
1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;- ]3 N* F) W+ \- e
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);# ]; T  C# ~7 i/ _1 }+ k+ I4 V: z
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;3 K6 y, i1 o7 Z) j0 L7 @9 ?  V% U
6、 持证社工或有经验者优先;
岗位职责:
   从事社区服务及相关活动。
   开展社区服务及街道委派任务。
资格要求:
1.30岁以下
2.社会工作专业或具有助理社工师资格证
1、 具有1年相关社会工作经验。
三、章阁社区服务中心   社工助理一名
1社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
0 E% G( n+ s) f. @# n4 n4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);1 G- C' t8 M, ?/ A8 P
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
5 H! y" b2 k1 ^6、 持证社工或有经验者优先;
四、西乡街道富华社区青少年服务中心    社工一名(男)
用人单位有何要求:
1.男性;
2.性格外向活泼开朗;
3.有较强文书写作能力。
岗位职责:
一、成长类服务
开展四点半课堂、快乐影院等常规活动,同时结合青少年兴趣爱好,不定期开展各类手工工作坊、兴趣成长类小组、社区外展活动。
定期组织义工培训,并鼓励青少年及其家庭参与到义工的队伍中,促进青少年的品德教育。
二、预防治疗类服务
定期组织青少年参观法制教育基地,进行普法宣传,增强他们的法制观念,预防青少年犯罪。
对存在网瘾的不良行为、人际交往不顺畅、家庭关系不和睦等方面有特殊需求的青少年,开展有针对性的专业服务,如心理咨询、个案辅导等。
一线社工:按照工作合同及工作计划,完成工作内容。
资格要求:(如:年龄、婚况、性别、学历、能力要求、资格证书、工作经验等)
(1)男性
(2)一年从事社工的经验;
(3)社会工作专业;
(4)具有亲和力,性格外向活泼;
(5)有较强的策划组织能力,能够独立开展青少年服务;
(6)有较强的文字撰写能力;
(7)有社会工作资格证书者/有青少年相关工作经验者优先。
五、桂木园社区服务中心  社工一名
1社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;/ A- a7 o- S0 D2 d: ?
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
8 c3 a4 t" t; g; v/ j, l5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;5 X1 ~4 [$ {% r, `0 v
6、 持证社工或有经验者优先;
六、机构会计  一名
(8)、财务、会计专业大专以上学历,持有会计上岗证,有会计师职称或注册会计师优先;( ~4 d0 ^" B4 W* I: n& y* e' ]
2)、有会计工作经验,能进行分账处理;
# c' \0 F% O' S0 B+ I3)、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用用友财务软件; 9 S$ Y* y# m" n
4)、能够熟练使用 Excel 表及运用各类函数; " {# G" r% P: D' B# g/ p" c
5)、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;8 ~- V, s( E: H+ |
6)、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
(7)薪酬待遇3500-4500/
七、机构行政助理  一名
6 F( f0 D8 H. p4 r岗位职责:( y5 R. J8 V2 m* `% n- i: N3 R
1、起草和修改报告、文稿等;
% i3 r5 @4 F+ @2 j2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;
. P- t7 j1 o  K5 z2 w3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;/ d* ^9 W( U! B( X
4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;
; Q4 X( M4 l, O  A1 x) H3 k+ \$ B5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理
7 X/ H9 m# J1 `+ w8 S6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。
3 P( ^: Q! ]7 i& n任职资格:
) @- `& k4 _7 o8 l+ E. Q4 ~6 E1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历优先;
: I! ?3 D, E" P# t, y; T2有相关工作经验优先;8 l2 O# f, @5 g' P9 p- U8 c
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;) [3 v9 Q( B- q
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;
5、态度端正、友好互助、勤劳肯干;
6、工资面议
八、机构人事主管  一名
岗位职责:
" U- F, J; o* s5 R
$ C6 m' m, r9 f3 i2 @9 n' e1负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
+ n$ Q6 a8 t; G2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
* r; T- ^; {6 f5 {3 x; G- [3、负责组织编写各部门职位说明书;
) w$ m) j1 x# _: C' H* c9 k0 x4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;$ }* A8 U% E1 F4 t9 I' i
5、根据行业和机构发展状况,协助制定机构薪酬体系、激励体系并负责实施;
* r& n# L2 J' @: g6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;
+ R$ t* G; a+ J, ?& D( B7、协助推动机构理念及企业文化的形成;
+ }* h% A8 Z* g- A8、协助制定机构人力资源整体战略规划;2 v5 O# k/ A% h
9、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。
; J8 M8 N3 f+ e+ J# R4 G任职资格:
$ D9 D$ J& s- O* H- z/ g1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历;
* \" Z! N+ f* K% {% @4 [6 y2有相关工作经验优先;; D4 y9 B+ f0 u( t
3、对机构人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;$ ^% @) S9 Y" I* n, @2 K
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;' p" y% u& B" A+ ^( M: v
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;: u  {+ B7 @( V2 ]7 @
6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;; u2 E/ {5 Q/ C. E/ E
7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;1 M/ i$ k% T% M& M8 P5 f: R
8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
9、工资面议
【薪酬待遇】% G# z% j/ @8 {, o- w
1、工资标准:按民政局【深民函2012-395号】文件持证社工平均工资指导价为4700/月,(机构最多下浮5%,包括机构和社工个人的应缴保险、住房公积金及绩效奖金、高温补贴、工龄工资、证书补贴、学历补贴等各种福利待遇),未获证社工将下调10%20%# o! N* z6 Q9 z/ r) R% J
2、工作满一年后可享受5天带薪年假。
  d- e2 `% {- t& y3、一年不少于一次拓展或外出交流机会。
9 a$ w( D8 A! ]- O& N- P" h4、购买五险一金(综合医疗保险+住房公积金)。
/ F  t7 _+ c7 T: y$ r5、对符合条件的社工可申请调入深圳户籍。
6 k$ j, W8 q# L0 ~6、年终考核优秀者另发年终奖金。+ c6 a/ |8 \8 {# \' u" O6 q
【应聘流程】  5 {7 Y+ V5 j8 z  z6 @$ E
有意者请将简历及本人相关资料(包括之前取得的能展现自己的能力的成绩,包括论文、科研项目方案、发表文章等,个人生活照以及相关资格证书扫描件等)打包后以电子邮件附件形式发到机构邮箱szmingchen@163.com,邮件名称标注为 “姓名+应聘岗位”,便于我们及时阅读和回复您的简历。- d5 V6 a; ]2 e& c. }' z! k4 B
    由于数量过多所有简历不能一一回复,通过初审者将将在五个工作日内以邮件形式收到个别通知,若您在十个工作日内未收到回复,可当落选论。
. f3 ~  \' t0 G9 z; g' u/ _  E机构地址:深圳市龙华新区新区大道淘景大厦151508/ u- R8 V; v6 Q% k' Z' ]% R
地铁站台:红山站C出口

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