【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘# H- X* m: |, m: @4 U% ^
【机构简介】' Y/ s k6 C2 V. d0 Z5 [
深圳市铭晨社会工作服务社成立于2008年2月,是经深圳市民政局批准成立的首批社工专业服务机构之一。中心立足于社区,为社区内有需求之个人、群体及企事业单位提供专业及多元化服务活动,以促进个人及其家庭和社区之间的融洽发展。 7 v( J& Z: ~: z4 X
使命——立足社区,增进个人、家庭和社区福利 + b3 J0 U* ^' g& d) }
愿景——簇拥每颗喜乐心灵2 Q; b* y; Y* D/ q+ E
核心理念——我们相信:生命具有与生俱来的尊严和价值;我们有爱,筑造希望; 彰显尊严,发展潜能。
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u# e7 \3 i2 `! q i a一、宝安法院社工 岗位社工
$ F# Q+ E1 E$ \" U8 u1、 社会学、社会工作专业、应用心理学本科及以上学历,深圳大学社工专业、心理学应、往届毕业生优先。
' q H6 Q* S) ?/ w3 u2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
2 T% W/ T6 \( z$ R3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
% L2 R) k4 t$ \7 r3 ^ Z" z4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
% v; }/ t5 I7 E# _0 O5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;2 ]- ~% P9 {8 V% e f4 _
6、 持证社工或心理咨询师资格证书或有经验者优先;
5 ~) s. V. h! q; t2 L; y: @7 R岗位职责: 1、负责宝法岗位的日常行政工作; 2、协助宝法的一线社工开展个案、小组、以及活动等; 3、负责宝安法院临时指派的任务,如政府文件的编写、民事案件调解等。 4、协助宝法工作站负责人开展工作站各项工作; 资格要求: 1、有岗位社工工作经验,或者相关专业毕业,认同社工工作价值观; 2、做事细致、有耐心,擅长团队协作; 3、有较强的执行能力,能够迅速完成用人单位交代的任务; 4、最好为男性,但如条件非常合适,则可不考虑性别。 二、 南山街道社工中心 社工两名 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
- G& F/ U+ p. a- ]5 I4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);6 J# u' H! t# B8 A. c( ~/ ]% A
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
+ Z. B: G* ?) K8 d8 d- i6、 持证社工或有经验者优先; 岗位职责: 联系南山街道的各个社区工作站,挖掘社区资源,发展社会组织。对各个区已经备案的社会组织进行孵化、培训,并协助其开展各项公益活动。 资格要求: 30岁以内,性别:女, 学历本科,社会学专业或相关专业; 要求有工作经验至少2年。 三、章阁社区服务中心 社工助理一名 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;9 y$ g/ e3 @7 S2 L* C
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);: G6 Y1 I; Z+ ^ p& R8 z* h
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;/ U2 u' ]" d+ |* Y! h7 k1 U- `9 d
6、 持证社工或有经验者优先; 四、西乡街道富华社区青少年服务中心 社工一名(男) 用人单位有何要求: 1.男性; 2.性格外向活泼开朗; 3.有较强文书写作能力。 岗位职责: 一、成长类服务 开展四点半课堂、快乐影院等常规活动,同时结合青少年兴趣爱好,不定期开展各类手工工作坊、兴趣成长类小组、社区外展活动。 定期组织义工培训,并鼓励青少年及其家庭参与到义工的队伍中,促进青少年的品德教育。 二、预防治疗类服务 定期组织青少年参观法制教育基地,进行普法宣传,增强他们的法制观念,预防青少年犯罪。 对存在网瘾的不良行为、人际交往不顺畅、家庭关系不和睦等方面有特殊需求的青少年,开展有针对性的专业服务,如心理咨询、个案辅导等。 一线社工:按照工作合同及工作计划,完成工作内容。 资格要求:(如:年龄、婚况、性别、学历、能力要求、资格证书、工作经验等) (1)男性 (2)一年从事社工的经验; (3)社会工作专业; (4)具有亲和力,性格外向活泼; (5)有较强的策划组织能力,能够独立开展青少年服务; (6)有较强的文字撰写能力; (7)有社会工作资格证书者/有青少年相关工作经验者优先。 五、桂木园社区服务中心 社工一名 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
9 x/ }) P- J# r) a s& t7 Z4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
- Y& n1 P% ]0 r8 A j7 n+ o5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;7 u/ u6 D8 z% H7 \7 D9 u" L
6、 持证社工或有经验者优先; 六、南山区招商街道外国人服务站 社工一名 用人单位有何要求: 外语水平达到可以跟外国人交流程度,乐于与外国居民接触。 岗位职责: 1、完成社区活动、个案、工作坊、讲座、小组、外展等的活动指标; 2、负责档案管理,做好档案的整理工作; 3、负责朋辈学习小组,做好督促、组织同工开展朋辈学习; 4、负责同工语言小组,做好组织同工日常语言学习的工作,并将学习资料整理归档; 5、承接工作站行政服务中心的行政事务。 资格要求: 英语4级以上,口语能力较好,有其他小语种能力者优先考虑;性格开朗,为人热情友好;做事有耐心负责任。 七、机构会计 一名 (1)、财务、会计专业大专以上学历,持有会计上岗证,有会计师职称或注册会计师优先;( g. B& V; K1 j
(2)、有会计工作经验,能进行分账处理;0 Y. m9 _; h9 ^( W
(3)、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用用友财务软件; & v8 }" g( ?5 ^) v, A/ V9 r
(4)、能够熟练使用 Excel 表及运用各类函数; ) F2 w/ J4 q+ v' n6 U0 [
(5)、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
6 T8 H9 u: E: ~$ E- C- N(6)、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。 (7)薪酬待遇3500-4500元/月 八、机构行政助理 一名
7 R5 A# X! z/ L. v+ I9 ]/ c岗位职责:( \" ], N' o5 X# l( `" l
1、起草和修改报告、文稿等;
( k5 D8 H9 a8 S# G; D; H3 J2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;
' h( b; E* R( a" i& K$ C: G3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;
& _. i6 V% I: Q4 I4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;
* V8 H& T+ w8 E6 O5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理
3 u* J; q4 R4 Q5 m# n6 k6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。3 c3 _, C! k+ l1 f
任职资格:/ c; q: x5 P% w- N
1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历优先;5 u5 y ~& w. R" |3 H; U9 r
2、有相关工作经验优先;
8 p. U2 i/ n8 d [+ L3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;$ T4 p) c; ~1 U
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力; 5、态度端正、友好互助、勤劳肯干; 6、工资面议 九、机构人事主管 一名 岗位职责:
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1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
: ?0 `1 d' _# g% V, C8 w; `. p0 F2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;" W+ z' p0 j; ], H
3、负责组织编写各部门职位说明书;
! y' [. z7 Q6 `6 a6 I, r( G0 D: t0 ]4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;
- p2 y8 Y" r: A2 X7 M5、根据行业和机构发展状况,协助制定机构薪酬体系、激励体系并负责实施;) ?( a! y9 L! ^; c& U" z
6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;5 i8 c3 c3 p: p# S! K
7、协助推动机构理念及企业文化的形成;7 C y- U* q/ u c% [+ A/ V( a
8、协助制定机构人力资源整体战略规划;
; x) l! e, A2 w7 v9、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。8 P1 @ i: z" \8 {1 h; ^. ?
任职资格:
2 |8 z+ G( _: @* h. J) b1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历;
' h8 ]( X! G2 N% ?; \2、有相关工作经验优先;
: p& G3 T2 a# R' l$ H3、对机构人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;1 M% f. i7 ?9 c4 P: A& ?! |4 ?
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;0 a, s" g& F4 F z7 j+ r: [
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
2 j Q1 h4 S- T; Y; N( b! Z6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;
3 w* ~* z* c1 E D7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;
' `3 `" f! u* q8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。 9、工资面议 【薪酬待遇】
2 D' t; W# D! D% W* y$ S8 J1 、工资标准:按民政局【深民函2012-395号】文件持证社工平均工资指导价为4700元/月,(机构最多下浮5%,包括机构和社工个人的应缴保险、住房公积金及绩效奖金、高温补贴、工龄工资、证书补贴、学历补贴等各种福利待遇),未获证社工将下调10%至20%。9 f* i3 P. e; B" c4 _# I% R
2 、工作满一年后可享受5天带薪年假。
: e. f. t4 g! [4 L, C" a3 、一年不少于一次拓展或外出交流机会。1 n; K+ j: ~' l7 s( T- _5 }* x
4 、购买五险一金(综合医疗保险+住房公积金)。' ~0 ~& |9 w. J+ n9 ]& `
5 、对符合条件的社工可申请调入深圳户籍。% f8 O; O: B' y8 `) ~4 Y2 C1 l/ v ^
6 、年终考核优秀者另发年终奖金。9 r6 e" F8 d+ @
【应聘流程】
) _5 D G1 A0 C" O! x有意者请将简历及本人相关资料(包括之前取得的能展现自己的能力的成绩,包括论文、科研项目方案、发表文章等,个人生活照以及相关资格证书扫描件等)打包后以电子邮件附件形式发到机构邮箱 szmingchen@163.com,邮件名称标注为 “姓名 +应聘岗位”,便于我们及时阅读和回复您的简历。
. b: u8 z9 E4 E- h+ L( }2 T 由于数量过多所有简历不能一一回复,通过初审者将将在五个工作日内以邮件形式收到个别通知,若您在十个工作日内未收到回复,可当落选论。
7 R" J: g. ]! c* V机构地址:深圳市龙华新区新区大道淘景大厦 15层1508号
: _2 T! A- ?: |9 L- G" B0 N0 D5 }地铁站台:红山站 C出口 " A x, E6 m( D) [1 I( h
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