【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘4 b; f% j6 f3 v8 O' Q3 o
【机构简介】1 }4 Y; V5 H' t( k& U9 S
深圳市铭晨社会工作服务社成立于2008年2月,是经深圳市民政局批准成立的首批社工专业服务机构之一。中心立足于社区,为社区内有需求之个人、群体及企事业单位提供专业及多元化服务活动,以促进个人及其家庭和社区之间的融洽发展。
4 `4 y1 f7 X/ `6 c0 j% _ 使命——立足社区,增进个人、家庭和社区福利
6 [' t' `6 I5 R; I 愿景——簇拥每颗喜乐心灵' j$ O8 o+ N0 V
核心理念——我们相信:生命具有与生俱来的尊严和价值;我们有爱,筑造希望; 彰显尊严,发展潜能。
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3 Q0 J, }$ ?3 F一、宝安法院社工 岗位社工
6 T( Z+ O' |- l% j1 }5 ]1、 社会学、社会工作专业、应用心理学本科及以上学历,深圳大学社工专业、心理学应、往届毕业生优先。. b( d& _0 a9 O. v" b+ F5 _) W8 ]) V0 A
2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
5 R; k" ^* t/ b. f; @) S) Z$ C3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;2 ~, g- {' |1 k" B/ V; Y
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);$ L3 X+ Y7 r5 S8 Y& |
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;: C& p0 s, r3 M$ ]# t4 U" O- o
6、 持证社工或心理咨询师资格证书或有经验者优先;
5 p8 Z5 ?; K+ g4 X8 ^: G2 f岗位职责: 1、负责宝法岗位的日常行政工作; 2、协助宝法的一线社工开展个案、小组、以及活动等; 3、负责宝安法院临时指派的任务,如政府文件的编写、民事案件调解等。 4、协助宝法工作站负责人开展工作站各项工作; 资格要求: 1、有岗位社工工作经验,或者相关专业毕业,认同社工工作价值观; 2、做事细致、有耐心,擅长团队协作; 3、有较强的执行能力,能够迅速完成用人单位交代的任务; 4、最好为男性,但如条件非常合适,则可不考虑性别。 二、 南山街道社工中心 社工两名 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;' f8 A8 X3 o1 q' a8 e% f" P8 q
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
/ @; l# d/ M7 R; ^; ]/ @; F5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;- m8 J3 H6 W5 F, n. V$ A, g- @8 [
6、 持证社工或有经验者优先; 岗位职责: 联系南山街道的各个社区工作站,挖掘社区资源,发展社会组织。对各个区已经备案的社会组织进行孵化、培训,并协助其开展各项公益活动。 资格要求: 30岁以内,性别:女, 学历本科,社会学专业或相关专业; 要求有工作经验至少2年。 三、章阁社区服务中心 社工助理一名 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;& m3 x! L0 F, X9 o0 b2 J" C
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
9 C! _" {3 C9 R3 |5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
% Z- d0 U- Z+ l8 z- x Q( K9 K6、 持证社工或有经验者优先; 四、西乡街道富华社区青少年服务中心 社工一名(男) 用人单位有何要求: 1.男性; 2.性格外向活泼开朗; 3.有较强文书写作能力。 岗位职责: 一、成长类服务 开展四点半课堂、快乐影院等常规活动,同时结合青少年兴趣爱好,不定期开展各类手工工作坊、兴趣成长类小组、社区外展活动。 定期组织义工培训,并鼓励青少年及其家庭参与到义工的队伍中,促进青少年的品德教育。 二、预防治疗类服务 定期组织青少年参观法制教育基地,进行普法宣传,增强他们的法制观念,预防青少年犯罪。 对存在网瘾的不良行为、人际交往不顺畅、家庭关系不和睦等方面有特殊需求的青少年,开展有针对性的专业服务,如心理咨询、个案辅导等。 一线社工:按照工作合同及工作计划,完成工作内容。 资格要求:(如:年龄、婚况、性别、学历、能力要求、资格证书、工作经验等) (1)男性 (2)一年从事社工的经验; (3)社会工作专业; (4)具有亲和力,性格外向活泼; (5)有较强的策划组织能力,能够独立开展青少年服务; (6)有较强的文字撰写能力; (7)有社会工作资格证书者/有青少年相关工作经验者优先。 五、桂木园社区服务中心 社工一名 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
1 j+ H" _( G; y/ b) V5 D! f/ I# \4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);: R8 v4 r9 x9 ^1 Y6 j
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;% d0 H* N1 M3 j/ e& I# I! V, S
6、 持证社工或有经验者优先; 六、六、南山区招商街道外国人服务站 社工一名
* |4 e8 _- F8 h! `9 H用人单位有何要求:
n! f5 |' ]3 w外语水平达到可以跟外国人交流程度,乐于与外国居民接触。
J B6 Q" K0 c% H岗位职责:
+ Y- P) ^ C$ A* k _1、完成社区活动、个案、工作坊、讲座、小组、外展等的活动指标;2 x0 @- u0 C0 @' C- b8 E2 o. U
2、负责档案管理,做好档案的整理工作;
6 F; B0 n: U# v: l$ z+ R3、负责朋辈学习小组,做好督促、组织同工开展朋辈学习;
0 O1 u# C8 t) C' y) P; i) ^4、负责同工语言小组,做好组织同工日常语言学习的工作,并将学习资料整理归档;; Y0 {2 u! O( u5 A* ?( d
5、承接工作站行政服务中心的行政事务。
+ Q/ B: K+ W" b @资格要求:
0 ~" ]/ V( I4 ^" I: L# G英语4级以上,口语能力较好,有其他小语种能力者优先考虑;性格开朗,为人热情友好;做事有耐心负责任。 七、机构会计 一名 (1)、财务、会计专业大专以上学历,持有会计上岗证,有会计师职称或注册会计师优先;6 ^' z7 V* O$ b
(2)、有会计工作经验,能进行分账处理;
' n$ O! |# u3 L: s, ]1 _(3)、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用用友财务软件;
3 e( y$ e# P/ O6 F' K Z7 J(4)、能够熟练使用 Excel 表及运用各类函数; % {6 C, e% s8 l# b$ g
(5)、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;2 L* J2 A% O; l# ]5 C8 X
(6)、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。 (7)薪酬待遇3500-4500元/月 八、机构行政助理 一名8 c. \. _ s9 N7 S
岗位职责:
+ F: Y) X0 E/ P# @6 S4 R4 h1、起草和修改报告、文稿等;3 z4 C2 x8 T! m& u# P0 {- {# q
2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱; f4 ~3 ?0 T$ l! o$ d
3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;
7 j; z! x, b6 q7 V5 U5 I4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;
3 e2 D% f0 q% C4 t5 C; g W5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理/ C% X7 t( P: C4 a1 W
6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。& A: y0 s G9 u" o2 l
任职资格:" i7 U# a6 m4 ~% s* M9 j! D( n
1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历优先;0 d7 ~5 X1 e5 _, q$ ~( T
2、有相关工作经验优先;# K/ F# c# d4 I" D ~7 [4 C
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;
( }! |$ R$ N# }% H$ k. T3 R4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力; 5、态度端正、友好互助、勤劳肯干; 6、工资面议 九、机构人事主管 一名 岗位职责:5 S: N5 W! h; o" N5 f/ a" ~6 h
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1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;* Q: t2 R! j3 ?' }
2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;9 S4 b* E) X% \& o
3、负责组织编写各部门职位说明书;
3 t. ] G) N( w# J% @4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;! \6 T4 W1 G8 d
5、根据行业和机构发展状况,协助制定机构薪酬体系、激励体系并负责实施;
k0 Q% B. o' L7 m6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;: ]9 w9 r7 m: ?3 u8 ^
7、协助推动机构理念及企业文化的形成;9 x/ g- G- s! l# c5 {
8、协助制定机构人力资源整体战略规划;& E% D0 e& W3 o1 K5 D9 \: X3 ?
9、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。 S; {7 N, G! y* A7 z) k
任职资格:
" d0 z' ]+ ~/ r. ~8 m$ G* v1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历;! j& k- Q# Z% E A" @& U
2、有相关工作经验优先;& {" p- o& t5 Z4 ^
3、对机构人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;- O' L, N& C! N
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;3 ^! G! C; s5 G
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;) r7 j, I0 f% q* P% ?( b( a
6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;
! y/ q+ f& @- E* \7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;
& b2 g6 F( D9 G7 Y' I; t" ]8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。 9、工资面议 【薪酬待遇】
3 h% l& ^6 d: q. ]1 、工资标准:按民政局【深民函2012-395号】文件持证社工平均工资指导价为4700元/月,(机构最多下浮5%,包括机构和社工个人的应缴保险、住房公积金及绩效奖金、高温补贴、工龄工资、证书补贴、学历补贴等各种福利待遇),未获证社工将下调10%至20%。0 f: O; D1 l6 g! @& M
2 、工作满一年后可享受5天带薪年假。7 z4 v# U. S: {1 {; }8 r7 G' e0 _
3 、一年不少于一次拓展或外出交流机会。
- q# E/ H. ^7 P7 o, }; X4 、购买五险一金(综合医疗保险+住房公积金)。1 K% g/ M* e( n% \7 }
5 、对符合条件的社工可申请调入深圳户籍。0 t+ j! s: r2 D* f% q# K% O
6 、年终考核优秀者另发年终奖金。. ^$ ?4 o0 q5 }* t
【应聘流程】 ! M. \8 e( a) ~; y' R. @
有意者请将简历及本人相关资料(包括之前取得的能展现自己的能力的成绩,包括论文、科研项目方案、发表文章等,个人生活照以及相关资格证书扫描件等)打包后以电子邮件附件形式发到机构邮箱 szmingchen@163.com,邮件名称标注为 “姓名 +应聘岗位”,便于我们及时阅读和回复您的简历。
& z( I0 {; u' ]- k) k1 t 由于数量过多所有简历不能一一回复,通过初审者将将在五个工作日内以邮件形式收到个别通知,若您在十个工作日内未收到回复,可当落选论。 5 r3 u5 j' T/ M5 T
机构地址:深圳市龙华新区新区大道淘景大厦 15层1508号* Y. O+ a) ?" f; | v* z
地铁站台:红山站 C出口
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