【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘6 h- P" d2 r. b" H& v8 [! q
【机构简介】+ }% }6 p) v# N" C
深圳市铭晨社会工作服务社成立于2008年2月,是经深圳市民政局批准成立的首批社工专业服务机构之一。中心立足于社区,为社区内有需求之个人、群体及企事业单位提供专业及多元化服务活动,以促进个人及其家庭和社区之间的融洽发展。 9 K& V' a4 d- p4 E2 o4 E; p
使命——立足社区,增进个人、家庭和社区福利 6 _" b; [' @4 |9 b& L/ v9 H
愿景——簇拥每颗喜乐心灵 a1 w2 Z4 D6 u( @) }( v6 ^
核心理念——我们相信:生命具有与生俱来的尊严和价值;我们有爱,筑造希望; 彰显尊严,发展潜能。
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一、宝安妇联 社工一名 (男)
* q2 o( ]/ i: P0 g& k& Z- S" W; A: K1、 社会学、社会工作专业、应用心理学本科及以上学历,深圳大学社工专业、心理学应、往届毕业生优先。
l$ p7 ]0 \ T4 I2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。; ]. H2 Q* d3 c+ m+ Y
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
9 b7 Q% D" G" `* z4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
$ Y( a9 z4 u E9 G a1 W8 j( t5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
! L4 L" p( f/ m# K/ F+ A; Q6、 持证社工或心理咨询师资格证书或有经验者优先;
% b; Q; O( A; }) _2 G. l岗位职责: 1、阳光家庭常规实务开展,主要开展妇女、儿童及家庭社会工作服务 2、区妇联多个项目的基础运作,例如:“忘忧草”女童援助项目、“阳光妈妈”服务项目、“满天星”自闭症家庭互助项目等 3、用人单位相关行政事务 资格要求:相关专业、有经验者优先考虑 二、 南山街道社工中心 社工两名 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;; O! P8 |; |6 J l
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);- b1 r; S2 e4 w2 E4 {
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
5 L+ {- ^. y* B% v& ?6、 持证社工或有经验者优先; 岗位职责: 联系南山街道的各个社区工作站,挖掘社区资源,发展社会组织。对各个区已经备案的社会组织进行孵化、培训,并协助其开展各项公益活动。 资格要求: 30岁以内,性别:女, 学历本科,社会学专业或相关专业; 要求有工作经验至少2年。 三、章阁社区服务中心 社工助理一名 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
% |$ [' Q& _; N4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
) \) D. H2 I8 p7 j I4 h5 B5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
0 g' x, X0 ~5 R6 u1 ?" @/ ~. h6、 持证社工或有经验者优先; 四、西乡街道富华社区青少年服务中心 社工一名(男) 用人单位有何要求: 1.男性; 2.性格外向活泼开朗; 3.有较强文书写作能力。 岗位职责: 一、成长类服务 开展四点半课堂、快乐影院等常规活动,同时结合青少年兴趣爱好,不定期开展各类手工工作坊、兴趣成长类小组、社区外展活动。 定期组织义工培训,并鼓励青少年及其家庭参与到义工的队伍中,促进青少年的品德教育。 二、预防治疗类服务 定期组织青少年参观法制教育基地,进行普法宣传,增强他们的法制观念,预防青少年犯罪。 对存在网瘾的不良行为、人际交往不顺畅、家庭关系不和睦等方面有特殊需求的青少年,开展有针对性的专业服务,如心理咨询、个案辅导等。 一线社工:按照工作合同及工作计划,完成工作内容。 资格要求:(如:年龄、婚况、性别、学历、能力要求、资格证书、工作经验等) (1)男性 (2)一年从事社工的经验; (3)社会工作专业; (4)具有亲和力,性格外向活泼; (5)有较强的策划组织能力,能够独立开展青少年服务; (6)有较强的文字撰写能力; (7)有社会工作资格证书者/有青少年相关工作经验者优先。 五、桂木园社区服务中心 社工一名 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;. W( t5 x3 G! P) h
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);4 {3 D; i5 ~! ?) e% u
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;, m/ `3 w. Q4 F! ]* z- D
6、 持证社工或有经验者优先; 六、六、南山区招商街道外国人服务站 社工一名2 E, ~( E# i5 l
用人单位有何要求:
' O# {1 y* i1 n% m) _% w/ G, _9 q: K外语水平达到可以跟外国人交流程度,乐于与外国居民接触。1 y4 Z& E d0 z8 ]; V7 |: S
岗位职责:: a g, E! N+ f1 n8 n( P+ W$ T# Z
1、完成社区活动、个案、工作坊、讲座、小组、外展等的活动指标;
1 d' D- {6 J% o R Q2、负责档案管理,做好档案的整理工作;+ r. Y5 o* Z* w |/ Y
3、负责朋辈学习小组,做好督促、组织同工开展朋辈学习;1 t2 B2 G$ c) l
4、负责同工语言小组,做好组织同工日常语言学习的工作,并将学习资料整理归档;( ?5 H8 f ^& C
5、承接工作站行政服务中心的行政事务。. R- k/ x# [& o) H
资格要求:- R& [3 u ~4 h5 q8 H) [1 _) }
英语4级以上,口语能力较好,有其他小语种能力者优先考虑;性格开朗,为人热情友好;做事有耐心负责任。 七、机构会计 一名 (1)、财务、会计专业大专以上学历,持有会计上岗证,有会计师职称或注册会计师优先;
3 s7 D# _& D% h( ?7 Q(2)、有会计工作经验,能进行分账处理;
/ `: D* T8 z# e% l(3)、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用用友财务软件; : {* h" d. B' R' F" ]: f
(4)、能够熟练使用 Excel 表及运用各类函数;
4 J& p8 s8 g) |0 u8 P5 j(5)、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
4 `1 @6 R2 B+ Y* C6 @(6)、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。 (7)薪酬待遇3500-4500元/月 八、机构行政助理 一名
- A$ W5 K Q9 S岗位职责:$ x6 X$ K/ a5 t1 i" y* M
1、起草和修改报告、文稿等;
4 b4 d! F# H* C& K: s& a2 P2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;
9 h- [0 e, u) ?& N6 X3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;
* X* y1 c9 R; Y8 a5 D4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;7 K* r, z6 e; ~% A0 X, r5 y
5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理
. s$ g' N: f d: {# B- p7 X6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。
3 j1 X* d% G# e& g& s5 H任职资格:
. j1 }& }1 }. E1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历优先;' K0 T' P! d. A# b- J# c8 A
2、有相关工作经验优先;
( l+ u8 j+ _& O, ^& t' S3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;
" D. ^; n- a6 U' t4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力; 5、态度端正、友好互助、勤劳肯干; 6、工资面议 九、机构人事主管 一名 岗位职责:
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1 \5 u" Q/ b( m( L1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;- Y+ p. Q/ G# |8 z8 `1 c: l
2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
# U9 [# e5 ^2 ?$ _! B3 u3、负责组织编写各部门职位说明书;6 h8 o. p( G$ o; ~9 B' S
4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;9 b) a8 \1 d. g9 }
5、根据行业和机构发展状况,协助制定机构薪酬体系、激励体系并负责实施; [5 }) ~: N! W- w( i4 q
6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;
5 g B) y% ^" w0 P. S7、协助推动机构理念及企业文化的形成;- Y ]/ K9 t1 D+ b4 b
8、协助制定机构人力资源整体战略规划;
; x) Z& [" x6 |8 i4 k7 r9、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。, ^5 B3 G$ M) F" A; l
任职资格:
4 j8 h8 P6 A- d1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历;7 [( E$ |0 u( y
2、有相关工作经验优先;
7 E, P: j* A& V" z# _# U, m H) `3、对机构人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;
7 w& B4 z7 I9 a8 i6 M' }4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;: D6 W: N q0 I r" W( T
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
( X/ ? Z p- ]5 h* f1 N+ f6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;" W u- y1 Q z N( ~2 |/ J, p
7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力; ~1 B/ N* [" P
8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。 9、工资面议 【薪酬待遇】 8 p7 ~9 K. l% Z! o2 q/ y
1 、工资标准:按民政局【深民函2012-395号】文件持证社工平均工资指导价为4700元/月,(机构最多下浮5%,包括机构和社工个人的应缴保险、住房公积金及绩效奖金、高温补贴、工龄工资、证书补贴、学历补贴等各种福利待遇),未获证社工将下调10%至20%。
( F: k- }5 P* C, ^- M2 、工作满一年后可享受5天带薪年假。8 Z( r2 e& B. c# o4 S' Z
3 、一年不少于一次拓展或外出交流机会。3 V+ q2 p7 s \% W* x
4 、购买五险一金(综合医疗保险+住房公积金)。
$ G; A' T' G$ q7 U3 `6 B5 、对符合条件的社工可申请调入深圳户籍。
$ ?% ~' Y. r! [6 、年终考核优秀者另发年终奖金。
5 R; j+ t& |- `" L( x【应聘流程】
* A& V- K% p$ M8 V2 T有意者请将简历及本人相关资料(包括之前取得的能展现自己的能力的成绩,包括论文、科研项目方案、发表文章等,个人生活照以及相关资格证书扫描件等)打包后以电子邮件附件形式发到机构邮箱 szmingchen@163.com,邮件名称标注为 “姓名 +应聘岗位”,便于我们及时阅读和回复您的简历。& \9 ^: K+ b, a$ s3 f! l3 C) t# H
由于数量过多所有简历不能一一回复,通过初审者将将在五个工作日内以邮件形式收到个别通知,若您在十个工作日内未收到回复,可当落选论。 6 a t; T0 s" r, I T+ h
机构地址:深圳市龙华新区新区大道淘景大厦 15层1508号, R' {9 f: x0 z! c1 r
地铁站台:红山站 C出口 ) t6 |) k* Z1 K0 M( Q" ^
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