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【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘

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发表于 2014-2-13 09:15 | 显示全部楼层 |阅读模式
【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘
* l: b7 U& s* u2 W【机构简介】
: {  Q  W+ U: d2 n% Z    深圳市铭晨社会工作服务社成立于20082月,是经深圳市民政局批准成立的首批社工专业服务机构之一。中心立足于社区,为社区内有需求之个人、群体及企事业单位提供专业及多元化服务活动,以促进个人及其家庭和社区之间的融洽发展。  . {2 O- R" j4 o) A$ a  g+ i
    使命——立足社区,增进个人、家庭和社区福利     
  [" c6 |+ v7 h/ ?; @* X% }    愿景——簇拥每颗喜乐心灵. d  W9 X3 ?) y% h
    核心理念——我们相信:生命具有与生俱来的尊严和价值;我们有爱,筑造希望; 彰显尊严,发展潜能。 / N# u! I  J$ ?4 v; D7 p3 v

. K1 D  N' O& i% m6 M- t( {一、宝安妇联    社工一名  (男)
  E8 e: l, g0 v7 y7 I: P. h1、 社会学、社会工作专业、应用心理学本科及以上学历,深圳大学社工专业、心理学应、往届毕业生优先。' p) N7 |: n! `4 c& m' r
2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
6 d! V! q: ]& \3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
$ \! K' N( `" U( H6 U* I/ Q0 k4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
9 ^/ d. s# w0 z* E5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;- k( ~: i# `) O) q3 v) d; B3 e* r
6、 持证社工或心理咨询师资格证书或有经验者优先;3 K9 g, d8 Y1 ]" n
岗位职责:
1、阳光家庭常规实务开展,主要开展妇女、儿童及家庭社会工作服务
2、区妇联多个项目的基础运作,例如:“忘忧草”女童援助项目、“阳光妈妈”服务项目、“满天星”自闭症家庭互助项目等
3、用人单位相关行政事务
资格要求:相关专业、有经验者优先考虑
二、 南山街道社工中心    社工两名
1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;  s1 Y" }! p' a& V
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);7 H8 }' ^" |/ A2 P
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
/ ^6 z3 j: N& [+ \/ Z/ Q9 N6、 持证社工或有经验者优先;
岗位职责:
    联系南山街道的各个社区工作站,挖掘社区资源,发展社会组织。对各个区已经备案的社会组织进行孵化、培训,并协助其开展各项公益活动。
资格要求:
30岁以内,性别:女,
学历本科,社会学专业或相关专业;
要求有工作经验至少2年。
三、章阁社区服务中心   社工助理一名
1社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
, y1 K" ^/ P9 M4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);% m; T8 V% I- G4 e% M% c: `3 @
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
3 r4 `6 T4 M; z( H0 T5 x" G5 R6、 持证社工或有经验者优先;
四、西乡街道富华社区青少年服务中心    社工一名(男)
用人单位有何要求:
1.男性;
2.性格外向活泼开朗;
3.有较强文书写作能力。
岗位职责:
一、成长类服务
开展四点半课堂、快乐影院等常规活动,同时结合青少年兴趣爱好,不定期开展各类手工工作坊、兴趣成长类小组、社区外展活动。
定期组织义工培训,并鼓励青少年及其家庭参与到义工的队伍中,促进青少年的品德教育。
二、预防治疗类服务
定期组织青少年参观法制教育基地,进行普法宣传,增强他们的法制观念,预防青少年犯罪。
对存在网瘾的不良行为、人际交往不顺畅、家庭关系不和睦等方面有特殊需求的青少年,开展有针对性的专业服务,如心理咨询、个案辅导等。
一线社工:按照工作合同及工作计划,完成工作内容。
资格要求:(如:年龄、婚况、性别、学历、能力要求、资格证书、工作经验等)
(1)男性
(2)一年从事社工的经验;
(3)社会工作专业;
(4)具有亲和力,性格外向活泼;
(5)有较强的策划组织能力,能够独立开展青少年服务;
(6)有较强的文字撰写能力;
(7)有社会工作资格证书者/有青少年相关工作经验者优先。
五、桂木园社区服务中心  社工一名
1社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;0 g, x% E8 C& i$ c) g+ M; Z
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
, g, E; i, }$ S( c; V5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
& ?4 E$ b' H! |: {( X6、 持证社工或有经验者优先;
六、六、南山区招商街道外国人服务站   社工一名$ g. K, m. B  t% \
用人单位有何要求:
& ~. s1 e& _0 q( I( U( }外语水平达到可以跟外国人交流程度,乐于与外国居民接触。! h. e) K& c$ s5 M
岗位职责:9 \. Z4 ^9 ~$ c% L/ S' Q
1、完成社区活动、个案、工作坊、讲座、小组、外展等的活动指标;
( E1 m8 h/ E, _. _* ~: L2、负责档案管理,做好档案的整理工作;
8 S+ h1 ^# V3 `) ], q* t% R2 {% K3、负责朋辈学习小组,做好督促、组织同工开展朋辈学习;
7 Y$ P9 d8 m+ p& y, z4、负责同工语言小组,做好组织同工日常语言学习的工作,并将学习资料整理归档;
7 g$ [$ b& j; X  E5、承接工作站行政服务中心的行政事务。6 s3 X9 a+ C5 ^) k0 [  |. i
资格要求:
* V4 f8 v# Y3 m( I( ~; u0 q( x8 O: A# k/ _英语4级以上,口语能力较好,有其他小语种能力者优先考虑;性格开朗,为人热情友好;做事有耐心负责任。
七、机构会计  一名
(1)、财务、会计专业大专以上学历,持有会计上岗证,有会计师职称或注册会计师优先;
8 s. _  \" ?, |: G: a2)、有会计工作经验,能进行分账处理;
+ j+ E! M$ B1 m+ \7 y, d) S/ J3)、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用用友财务软件;
, w" U- ~' f6 P: _3 v4)、能够熟练使用 Excel 表及运用各类函数; 2 M8 s7 q! v) [
5)、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;) @" Q/ ?4 P# ]' e& I
6)、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
(7)薪酬待遇3500-4500/
八、机构行政助理  一名
1 O8 b, q& X: G$ H' U0 Y; R% X岗位职责:$ `. r! M: x. e0 o2 Y
1、起草和修改报告、文稿等;" K: i' g7 b- u: A
2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;
+ N2 |! O+ M) {/ Q7 _- v3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;
) t# c. N/ t! G' N4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;8 X  A% H5 ?( ?  z" o0 A" C6 T$ O% Z
5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理2 w2 Q( q  H) b' t9 o6 Z
6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。0 ?& {  I& V+ C7 U: f
任职资格:
* A% N% W+ d: M* L( }6 ]& k2 l5 h1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历优先;- R! n- B0 y9 {6 C- V
2有相关工作经验优先;  R' ]; x) x! K1 y% m  K8 H! M1 q
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;% w/ T9 F% n9 Z# e  w8 e
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;
5、态度端正、友好互助、勤劳肯干;
6、工资面议
九、机构人事主管  一名
岗位职责:6 Y, {4 p% ~8 g+ i
& e4 ^. E% u) V. N9 \
1负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
/ s- _9 `7 Y( ^+ c2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;+ o, b# r8 U# ]
3、负责组织编写各部门职位说明书;
. v( U4 x- G9 t' t/ ]+ ]4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;$ L4 d7 n9 @6 h& n3 Y' y8 f
5、根据行业和机构发展状况,协助制定机构薪酬体系、激励体系并负责实施;! O' x# Q4 M( [- u) D8 U- S
6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;; B+ m2 u+ M: A1 ~4 \1 ~6 Z- G- k
7、协助推动机构理念及企业文化的形成;1 \& }; M- a- ~* |; X) V; m
8、协助制定机构人力资源整体战略规划;* h( }0 m1 G) T" W
9、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。
' u  X& V/ Q" o: b  \1 ]% x4 E任职资格:
4 u7 r& x, S' a+ q- S1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历;" n; B5 ?9 s. y% V! a
2有相关工作经验优先;9 y- V$ X& d. U+ s: _
3、对机构人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;
6 b' N: `! E$ _; {; E, o9 W4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;
' I+ d/ t1 y! S$ H, Z; Z5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
$ q( U$ e( r7 I3 k& I( I  I2 Z6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;
9 X9 [; B8 [% n% X1 x7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;# u" o5 d  G( M" |1 H
8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
9、工资面议
【薪酬待遇】
1 P) @! @; q$ y- ?1、工资标准:按民政局【深民函2012-395号】文件持证社工平均工资指导价为4700/月,(机构最多下浮5%,包括机构和社工个人的应缴保险、住房公积金及绩效奖金、高温补贴、工龄工资、证书补贴、学历补贴等各种福利待遇),未获证社工将下调10%20%% u5 R- S. O8 C; b9 @2 @
2、工作满一年后可享受5天带薪年假。
8 A& P+ C' v6 I% ]- @- c$ |8 X3、一年不少于一次拓展或外出交流机会。
: a0 e8 k( e4 c. s- ?4、购买五险一金(综合医疗保险+住房公积金)。
$ e- o* k& z& M# i7 `& K7 V5、对符合条件的社工可申请调入深圳户籍。
/ m' B( d/ P) R% Q! A6、年终考核优秀者另发年终奖金。9 w9 }4 G; Z6 N  F: I2 z
【应聘流程】  
* X" F; e: {+ i. n0 G有意者请将简历及本人相关资料(包括之前取得的能展现自己的能力的成绩,包括论文、科研项目方案、发表文章等,个人生活照以及相关资格证书扫描件等)打包后以电子邮件附件形式发到机构邮箱szmingchen@163.com,邮件名称标注为 “姓名+应聘岗位”,便于我们及时阅读和回复您的简历。& O- _! j/ D7 c1 W* _+ e% k
    由于数量过多所有简历不能一一回复,通过初审者将将在五个工作日内以邮件形式收到个别通知,若您在十个工作日内未收到回复,可当落选论。
% G3 \4 D; E9 u7 @% A机构地址:深圳市龙华新区新区大道淘景大厦151508
' b' d' [+ m( j5 o地铁站台:红山站C出口
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