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招聘岗位:(全国)新家园社会服务中心人力资源兼公关宣传部部长: P: b/ D E8 L4 N9 c
薪酬标准:5000-6500元- o V4 i$ d, W6 h9 E
工作职责
8 @8 n, [8 U- \8 B! ]1、人力资源方面
$ o& |8 M0 v& ?: P6 ]- X) Q; q1) 负责全国新家园以及各地新家园的人力资源规划与发展,向上级领导提出建设性建议。, c, c, J3 y- `
2)负责各项人事方面制度建设、档案管理。如招聘、入职培训、在职培训、离职、办理社保公积金等。4 @8 e" l; ~0 k8 M. N( P
3) 负责中心员工工资核算,并配合财务部完成成本分析。8 ]5 T; A0 Y& k; y" q! o+ R
4) 落实中心员工绩效考核,并对考核结果进行汇总、整理。+ ]" c5 u) _7 R
5) 上级领导交办的其他事项。$ `+ v6 q2 V) E* b
6 Y0 z. g3 E5 M: V, x z2、公关宣传方面
" s+ ?1 o3 {6 q- ?2 V4 c$ D1) 负责制定机构公关宣传服务推广计划、规划与方案,整合宣传资源,推动支援各地、各项目进行推广宣传。- E, f- J* s* I4 B9 F# k2 o
2) 负责组织各地各项目宣传员实施各类中心宣传渠道(如网站的更新维护)和媒介(如通讯、年刊等)编辑出版发行。8 U* i: l# A2 [( ~, O
3) 开展对政府部门、媒体、合作伙伴等的公关活动;利用各类形式推广服务和品牌。% g w5 m$ E! B; [2 G
4)承担上级交办的其它公关宣传工作。
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任职基本条件
8 O" p' |- |* c/ e3 S6 P1) 认同社会工作价值理念;认可中心宗旨和服务理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神;' D) a$ U- q0 e/ \( {- z3 m
2) 人力资源管理、中文、新闻等相关专业本科以上学历;
+ `# T- q$ g0 B* K. T' w3) 富有团队协作精神,坦诚亲和,认真负责,具有良好的沟通能力、组织能力和创意。/ g$ H& c3 H8 i
4) 3年以上相关工作经验,至少1年NGO相关工作经验,持有国家助理社工师或以上资格证书者优先考虑;
0 u0 c/ }- o: P% s7 R$ J7 K5)能够熟练运用办公软件:Excel、Word、PowerPoint,如掌握设计、视频制作软件更佳。
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0 {# h- X6 |. K: {工作待遇
% F, w; E2 e' B9 t1)薪酬根据资质面议;缴纳基本社会保险和公积金,发放节假日补贴,提供培训补助等。3 e C' A2 V; e
2)接受专家督导团督导;提供培训交流机会;每年两次香港学习。1 d6 g6 s$ i! w Q' l! U: y+ T' Q' z
3)职位升级:经过考核评估优秀者有资格竞聘全国中心副主任、主任职位。
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6 v) B+ K& c& W6 H招聘岗位:项目助理1名
4 g- M1 ?: k- C! z! k! v9 ~: Y% H酬新标准:3000-3300元
: M: m6 K- t$ a) |; y工作职责:
5 T' K7 _3 T$ y( J @/ ~1)协助社工开展外国籍人士领域服务。' U: {0 Z* ~1 J3 d& k. n
2)接听外国籍人士咨询电话,联系及跟进服务对象。# q4 h) P, T9 }( _6 e
3)负责处理外文文件等。0 r; `" W. Q' i8 G
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任职基本条件:
/ R$ _' t2 r" Y8 i1)大专或以上学历,英语、法语、对外汉语及其它外语专业优先,经验不限。+ ]6 u5 `6 i8 l
2)英语或法语口语能力较强,粤语或普通话流利。
$ f3 I% z- t d1 g0 e$ M3)工作细心、责任心强,有较强的沟通协调以及语言表达能力。
: s2 t9 K( P& }' u8 }% G4)认可机构宗旨和服务理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,有意在社会服务行业发展。9 _5 S- B- l# T8 {$ L5 a4 r* @
5)熟悉各类办公室软件,会Photoshop等制作软件更佳,学习态度好,具备一定的文字功底。
* S# t5 ?# Y3 Y. {8 c" j6)有参与志愿者活动的经验,或在校期间有参与组织校园活动的经验优先。
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工作待遇3 a. _7 C+ e" E" I' N1 l9 n
1)薪酬根据资质面议,缴纳基本社会保险和公积金,发放节假日福利。
7 y2 M G9 ?1 G8 y2)实行年度评核制度,评核优秀者会适当调整薪酬或职位。8 E2 L }( `# g) D$ [6 Q
3)支持员工参加全国统考的社工职业等级证书,考核证书后职员工资根据证书等级而提升;
# G& m1 N6 D* h9 a2 k: v5 K+ m8 @3 F4)由香港资深督导定期对团队进行督导,中心定期提供专业培训。
& u7 T& w! Z2 f% s" ~5)协助员工规划职业发展,根据需要安排外出参观学习或培训。
* r8 e# ?+ \; [% N6 O: f; U8 U5 z6)每年定期组织参观学习的活动。
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面试及录用流程
: [) X. Y: {% y; W. m3 X1.投递简历初审: & x$ J4 H6 K. m' V! h+ v2 A% ~+ Y
在中心网站下载应聘登记表(简历下载http://www.nha.org.cn/a/16448-chs),按照“姓名+应聘岗位+工作地点”格式命名简历及邮件标题,填写后发送到 nha.hrd@nha.org.cn,投递简历截止时间为2014年12月31日。 8 {7 ?% J, f) Z3 J7 d+ ]- t
2.笔试和面试:通过简历初审的人员将在十个工作日内收到中心邮件或电话回复,通知笔试及面试时间。
5 Y" p$ j- N3 @( _) i3.电话通知录用及办理相关入职手续。
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" l! M3 K Y& h$ F% u& E联系方式
2 i. X2 P) n9 ?1 g7 ]+ P* I联系人:廖小姐 : h- u: S. y0 E0 h
咨询电话:020-83199106
0 ~2 y( U& n. h+ R- j电子邮箱: nha.hrd@nha.org.cn! f' j& I" h5 p! C
中心网址:http:www.nha.org.cn * j. L! l6 S; F( C
中心地址:广州市越秀区广九大马路33号富力宜居小区三楼 0 [; b. B% [& G7 m6 j7 g3 q0 b
(备注:所有应聘资料将保密处理,并在招聘过程结束一周后销毁)
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