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招聘岗位:(全国)新家园社会服务中心人力资源兼公关宣传部部长1 S* C0 O! { a7 N
薪酬标准:5000-6500元$ i$ |* x/ |9 C* Z T9 M
工作职责- O$ j$ U' A" l" Q! L
1、人力资源方面
% B8 @3 _6 _" x( V% N+ ?( u. X1) 负责全国新家园以及各地新家园的人力资源规划与发展,向上级领导提出建设性建议。
9 c6 }! {% G) ]4 l, J# V# `2)负责各项人事方面制度建设、档案管理。如招聘、入职培训、在职培训、离职、办理社保公积金等。- g6 C/ U1 J% M5 b' b+ g- p
3) 负责中心员工工资核算,并配合财务部完成成本分析。( _+ R8 @) G( m* n J6 }9 p
4) 落实中心员工绩效考核,并对考核结果进行汇总、整理。
7 q& b, |' t( q+ v5) 上级领导交办的其他事项。
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/ } f3 w, `" Y. `+ w) W6 ^2、公关宣传方面
6 C# B0 H$ [* c0 F1) 负责制定机构公关宣传服务推广计划、规划与方案,整合宣传资源,推动支援各地、各项目进行推广宣传。
, H% n) E* r' G% ?1 J2 Y3 o3 ?% N+ B9 h2) 负责组织各地各项目宣传员实施各类中心宣传渠道(如网站的更新维护)和媒介(如通讯、年刊等)编辑出版发行。) Z& w4 U, b+ C) i1 ~3 a5 `7 l0 L
3) 开展对政府部门、媒体、合作伙伴等的公关活动;利用各类形式推广服务和品牌。; k$ p% h+ i. v0 H% B# |. R
4)承担上级交办的其它公关宣传工作。5 ` b& ]3 }, S3 w* O1 \
0 K/ v; R9 n+ k; B0 v! e; M任职基本条件
5 g2 P- e( l" V( h# A, F4 y1 O/ Z+ M1) 认同社会工作价值理念;认可中心宗旨和服务理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神;
) F/ R0 m) k& w; M% N2) 人力资源管理、中文、新闻等相关专业本科以上学历;' X$ p: h2 b+ ^$ \! m! l9 ?$ C- Q9 O
3) 富有团队协作精神,坦诚亲和,认真负责,具有良好的沟通能力、组织能力和创意。3 c1 b2 U$ H3 {* \
4) 3年以上相关工作经验,至少1年NGO相关工作经验,持有国家助理社工师或以上资格证书者优先考虑;/ c& C2 f- C, e; r" \% G
5)能够熟练运用办公软件:Excel、Word、PowerPoint,如掌握设计、视频制作软件更佳。
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工作待遇" ]8 U( r; j2 i* U
1)薪酬根据资质面议;缴纳基本社会保险和公积金,发放节假日补贴,提供培训补助等。+ |( i; i7 m& y7 Z5 F5 u
2)接受专家督导团督导;提供培训交流机会;每年两次香港学习。: M) u9 F; m3 i5 T8 z; K' O
3)职位升级:经过考核评估优秀者有资格竞聘全国中心副主任、主任职位。. v; \) m4 \) j D- p# \* V7 n1 B
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招聘岗位:项目助理1名
, `1 }1 B: [" J. p酬新标准:3000-3300元5 z( V9 p2 H3 u( i7 U+ n8 T6 o' K
工作职责:' ~4 Y$ u( \5 p& H) m8 `1 F5 H2 e
1)协助社工开展外国籍人士领域服务。; c% e! w( F( u9 X/ q1 v
2)接听外国籍人士咨询电话,联系及跟进服务对象。+ N7 U0 K3 m6 l9 u7 {9 A
3)负责处理外文文件等。
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任职基本条件:2 @( S) a' [) g/ W7 b6 n0 A* L; M' O
1)大专或以上学历,英语、法语、对外汉语及其它外语专业优先,经验不限。2 Y2 r n; Q* l# F" S
2)英语或法语口语能力较强,粤语或普通话流利。: i' q2 O7 Y% _0 c( |% T" V0 [) u: e
3)工作细心、责任心强,有较强的沟通协调以及语言表达能力。8 Y7 u7 B' x/ o/ {
4)认可机构宗旨和服务理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,有意在社会服务行业发展。 U2 d7 r' e# [6 o9 Q! d! |
5)熟悉各类办公室软件,会Photoshop等制作软件更佳,学习态度好,具备一定的文字功底。
2 C5 S; ~5 d+ N! s6)有参与志愿者活动的经验,或在校期间有参与组织校园活动的经验优先。1 p- c1 K; e0 p/ I- R
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工作待遇. ^* l! V8 p: E+ [
1)薪酬根据资质面议,缴纳基本社会保险和公积金,发放节假日福利。* Z/ r% B/ m6 t/ E
2)实行年度评核制度,评核优秀者会适当调整薪酬或职位。( P) } k1 `+ U3 m) m3 }
3)支持员工参加全国统考的社工职业等级证书,考核证书后职员工资根据证书等级而提升;1 ^$ `% W& W3 ^! L% l- r
4)由香港资深督导定期对团队进行督导,中心定期提供专业培训。$ P& b; X! x7 i5 ~
5)协助员工规划职业发展,根据需要安排外出参观学习或培训。. r/ m5 ^% v& R3 P# h
6)每年定期组织参观学习的活动。) j3 p, z4 D- U2 I2 W$ _ `
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: |" J: S" V( D7 j1 C, F面试及录用流程6 z0 I+ q9 H ~2 L/ _
1.投递简历初审: ) k' l+ E5 e: V. |
在中心网站下载应聘登记表(简历下载http://www.nha.org.cn/a/16448-chs),按照“姓名+应聘岗位+工作地点”格式命名简历及邮件标题,填写后发送到 nha.hrd@nha.org.cn,投递简历截止时间为2014年12月31日。
, \- r) ~, s2 D6 S7 ?2.笔试和面试:通过简历初审的人员将在十个工作日内收到中心邮件或电话回复,通知笔试及面试时间。
3 P2 L2 p- u* }4 s3.电话通知录用及办理相关入职手续。
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8 `: P6 ~& @# Y联系方式
" p% p' y7 F2 ~- M0 ]" ~ A0 D联系人:廖小姐
6 {1 u1 {' f* w( D咨询电话:020-83199106 $ Y1 e! y0 L# u: u* n* R
电子邮箱: nha.hrd@nha.org.cn1 C, G; g7 d/ P& @
中心网址:http:www.nha.org.cn
8 }2 _) s5 T# N* k9 t) S$ R中心地址:广州市越秀区广九大马路33号富力宜居小区三楼 # Z3 k# s F! D8 A0 M
(备注:所有应聘资料将保密处理,并在招聘过程结束一周后销毁)
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