不知道楼主报的是那个城市的社区矫正工作者,反正南京这里的待遇有些让人心寒啊~~/ o- ]( G. l' `6 R
$ e# ?3 _8 v# c# @5 o: k" B0 ?7 H* }* x3 c
9 @% [! A1 Q& l) K. O) D1 Q) q栖霞区司法局2009年公开招聘社区矫正专职工作者
/ ?: R7 E6 C1 L& y. P* r( v" d6 M" l4 B' z: x) `9 A
为了进一步加强栖霞区社区矫正工作力量,打造一支专业化、职业化、规范化的社区矫正工作队伍,切实提高社区矫正工作质量,维护地区和谐稳定发展,经研究决定,向社会公开招聘社区矫正专职工作者(以下简称专职社工),现将招聘工作有关事项公告如下:8 u# m2 w. k0 @: W% ]0 |% S
2 E2 T6 Q! G6 g7 L& l4 y: J2 Z 一、招聘办法# w" J0 r, {, H1 d- R4 s
: U7 G3 W+ Z4 h1 O+ s2 v3 |
招聘工作由栖霞区司法局统一组织安排, 坚持"社会公开、平等竞争、择优聘用"的原则,经过报名、资格审查、笔试、面试、组织考察后,产生聘用人员。
8 f( s4 W" ~2 Q& e
* O& }# `# O# ~+ x3 [! S . R- P- M2 M) \
$ S+ I: i! |4 t. u' f. [
二、招聘岗位及人数
5 `2 z( n# m+ m- |" P5 I$ g- ]+ Q
" I+ N+ n1 X1 X/ ^6 H3 O( M 社区矫正专职工作者是从事社区矫正工作的行政辅助人员,本次共招聘9名,由区司法局统一分配至相关司法所从事社区矫正工作。
! p) V+ i7 h8 N5 U! g. H) N& a
0 ]/ a9 _/ Z z0 Z - R" r& J9 t/ A6 S( w/ u
0 M! k9 c. D6 p 三、招聘条件
- ^) E" k+ W& I% d& a' p: L9 ~& _
1、具有较高的政治素质和良好的职业素养,有社会责任感和事业心,无违法犯罪记录,热心从事社区矫正工作,能胜任所聘岗位的工作要求;
8 j: w1 n6 X5 x
& g, ^1 z. Z3 y, H% P" E 2、年龄35周岁以下(1974年1月1日之后出生),身体健康;+ _) u3 X; q: {+ [* P
. X4 Q/ B, l/ u
3、具有全日制大专及以上学历,社会学、教育学、法学、心理学专业优先;
% K8 w( ^0 n( E' p* k9 J1 y4 M1 L% Y. t
4、具有较强的语言表达和人际沟通能力;
* ]& v& t9 ~) [2 N/ I* ^3 y+ b! k Y' N; e8 I& v0 k, r- Z
5、具有较高的文字表达能力和熟练的办公自动化操作技能;2 K7 z- E# s7 I8 r- e6 C
* z/ {1 o* ^% ?
6、因靖安、龙潭两家街道地处偏远,交通不便,原则上要求报考以上两家街道专职社工的人员须为当地常住人口。/ L8 e) O3 O- ^1 W" D$ r' r
6 g) \# {' q+ C- x( F
7、有从事社区矫正工作实际经验的人员在同等条件下优先聘用。
* t! k! J$ E& t9 w- Q
" ?) c8 ]% k6 l0 _
" v/ \' Z, @6 `+ L2 O% L; p8 z
Q. {& N m# u# X 四、报名办法
$ d6 o I$ H" y& d; }- P8 r" b. D
, \2 Z7 x1 j; ` 1、报名时,应聘者需携带近期一寸免冠照片3张;有效身份证原件及复印件(一份);学历证明及复印件(一份);填写《栖霞区司法局公开招聘社区矫正专职工作者登记表》(两份),并明确是否服从调配。# c- _+ D/ Y" f; a: X' p
4 L/ K$ X2 n, P. b3 O
2、报名时间:2009年6月2日至6月4日,上午9:00-11:00,下午2:30-5:00。
' s; y c0 j; l G3 P9 n
! A9 J5 K+ J0 \0 I 3、报名地点:栖霞区司法局社区矫正科(栖霞区尧化门街189号栖霞区政府北大楼701室)
0 e' n/ F# K) }& e7 s4 s4 L; |) y. S1 Y: h) J
( g6 R+ {6 L z8 P8 y* |8 X' V( T: o' ?6 J' V/ b
五、考试聘用* @! }) D; p8 C& S% k6 j( j
9 y6 R& S5 J" h2 M
1、资格审查。由区司法局对报名人员资格进行审查,符合条件者电话通知参加笔试。取得笔试资格的人数与招聘人数的比例不低于1:6。
v7 ?3 x `9 V" E" l6 y1 @4 k* l y% `) g7 ~' \
2、笔试。笔试采用闭卷方式进行,内容以所聘岗位所需的专业知识为主。笔试卷面满分为100分,60分为合格线。笔试时间:2009年6月5日上午8:30--10:30, f7 F# r# Z, z# G
4 j5 _: a e! g( W 3、面试。笔试成绩在合格线以上的,从高分到低分按1:3的比例确定面试人选。分数不合格考生不得进入面试。实行结构化面试,采取百分制。面试时间:2009年6月7日 H& o- A& ]1 W6 g+ K
. u0 e# @. G" n7 B( Y+ c 4、成绩计算。笔试成绩的60%、面试成绩的40%累加计算总分。
3 w' S& }4 n+ d8 a* y! f
! W# m8 c- T1 B$ ]5 T; ?5 D 5、体检。体检由区司法局组织,在栖霞区医院进行。综合笔试和面试成绩,确定综合成绩前九名进入体检环节。8 K) r+ m( u/ j1 ~8 U* x
' Q+ Q* n8 K; }1 v( O% V0 A 6、公示。区司法局确定拟聘用人员名单,并在一定范围内公示7天。* e r% d/ x L; J2 G
: W: K# w" ?0 A' I C2 J2 U 7、聘用。对公示期间无异议者,由南京俱进人力资源开发服务有限公司与其签订劳动合同,确定工作职责及待遇。
8 @/ d- {. }7 P) H) P9 S* R2 `3 ^3 o
* c2 ~* N7 F( n- }
8 e( G" C6 d6 r; v- v- @- A# R 六、人员待遇及其管理- ^) N) o" e1 }6 u$ e
) `) y$ F$ V- [
被聘用者月工资1000元,并按劳动保障部门有关规定,享受相关保险待遇。从正式聘用时起按劳动合同履职并享受报酬待遇。! j2 M/ O+ u) O" n+ `$ T2 X
. z# Y; }9 y' l
八、纪律与监督
+ {( Z+ q& H% K# O
( k: b- H) {" q 本次招聘工作,严肃招考纪律,严格秉公办事,接受纪检、监察机关和社会监督,不得弄虚作假、徇私舞弊。
! ^; I- y6 m: H* x, i6 ~' i; x6 n- N# `* F- [9 {( U* ]
7 C5 }8 T! l2 m& m. u$ U9 m8 b
4 L' |- g3 [" w/ c; O% O
七、其它
5 r+ M7 {+ t1 o; w/ W, n8 {1 G4 g9 S# x
1、本招聘简章公布在南京人事人才网(www.njrsrc.com)。( g$ c! I! z1 s% D/ {5 G
* ^+ R- `. g) n! o( g 2、联系电话:025-85561708
2 o5 N4 Q- F) b6 S3 D
7 p2 g9 y8 _# a% p4 J5 r" G
3 n* ?' c8 B2 g/ ] R2 q. k
5 T; M: R" c5 n+ g! w9 w) @- \6 f0 \# L ( Y% M {0 k) h3 Q
3 N2 p4 Q; m5 m & ]9 k( z R" C
2 ~. c( D8 X" A# @7 T' y9 ` 6 t2 m; f& `4 X9 R
6 ~$ Z% t& ^! t3 s0 \( A i 南京市栖霞区司法局
. s% t$ Y v1 ~% U( ]
8 @# q* d3 ~# U$ x( |' s+ U, @7 s 二○○九年五月二十七日 |