慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
0 J$ V2 d! p3 u, @" F慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
/ q% i0 K3 J8 ]/ j3 f现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位：
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* o0 g4 P z9 H( f' c 一、初级督导 （1名）
6 m* R" K" Q: l3 c2 R/ y 岗位职责：
$ d0 f) W1 o6 D/ x& E1 B 1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 ' T% o. |9 l: [/ N
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 / N8 P5 _- J: w3 F3 _8 `. }
3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
9 I8 T/ B. \$ _! ? 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。 # ~+ u) \/ H- r; i1 E
5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。 ( a$ |2 l3 d& z7 ?6 k: Y
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
8 Y" |" S1 }4 w" `! W9 c# p 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
) i2 h2 N/ ?/ @( L5 c0 E h 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。 # ~$ x' k0 N+ j+ m
9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。 + `4 Z6 T; h# J2 x1 d* F! ~
任职资格：
, M& ^$ E- p; P; ?1 O: S3 \* M 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
5 r+ Z9 P' \3 Q$ L5 {6 K( ?* ^ 2.熟悉社区项目的运作与管理。
; {9 x( U5 n6 y) y 3.较强的沟通、组织协调能力。
( X& J8 W0 L; _# V: m 4.深圳市注册初级督导 5 D1 L6 f+ V$ R* ^- Y" p
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
6 l; t! u) P- `. ?& ] 工作地点：光明新区甲子塘
# g& |: E8 X1 a( o 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分）
2 D5 E8 M o3 n$ C: @/ c1 e 二、中心主任（副主任）5名（试用1个月） 任职要求：
8 V/ ^" X' l3 g$ K* B @' z （1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历， * r7 H$ O$ u! C) T
（2）有助理社会工作师以上资格证书； 8 g X$ Z2 H5 Z% a: o- U k1 F
（3）有至少一年以上的社工服务经验；
$ x6 t; X/ k4 K; d, j1 \ 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、福田区（农园社区）、宝安区（松涛社区、溪头社区）。 ; x8 D4 ?; V* J+ Z5 W! v$ J0 P$ w2 i
薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分） ' w9 H) g: g/ l/ I4 F+ D3 z
三、一线社工若干（试用1个月） ' X3 \& q c, q6 a9 D# ~6 n
任职要求： 3 @* n% e8 d# F- f6 l& F+ z3 l- z
（1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，1 a$ Z# t& E6 v4 l4 v- `% t6 _
（2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 9 F& S L9 d7 P) `
（3）有社工服务经验者优先考虑；
$ d$ |1 {1 a( G8 m& I2 D1 T 工作地点：宝安【松涛社区（负责心理咨询、辅导类领域）、水田社区（老年人和残疾人领域）】、福田区【福强社区（妇女儿童、青少 年领域）】 、罗湖区【大望社区(青少年领域）、新村社区（青少年、妇女家庭领域）】4 g% D" i$ W3 ?, d# @
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）
$ u$ {; A+ B: R! O: p ) t. V' o, Q* A' r& {" ^, K
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福利 ! G# r @% k5 W
1、每年旅游／拓展2次
& K7 z: z, k2 t, T4 x2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午）
3 a$ ?0 m/ R! D2 b: M% p2 E. S# S$ s9 S3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 " C: S- V" X0 @( R9 L. w4 h1 H1 @
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 9 G& z2 q2 b+ p/ ^+ L
5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假 : ^' R- K5 x( o S0 \9 C; A! T
6、年终双底薪 # Z" z7 p4 |# d
7、符合条件的可申请调入深户；
; f8 v" W0 S) m* W$ j- P8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会
) L8 V- O5 P) Y- b' b' V2 m9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资；
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7 s' Z) C5 n' `( e* O$ e* J$ f2 `机构培养方式
2 B. p0 `3 I C1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。 * j) G0 t0 h5 R7 p% L% C: x; \: a
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。 7 Z' p( U( C b$ R* Q& g2 T6 M0 ?
' E+ X$ F& v4 W$ J# J) j% N晋升／竞选路线
/ S2 v, }3 j7 e( ?一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
: L# P7 J% B' T9 w5 ^9 ^3 u1年一线社工→社区服务中心主任 ' ^0 G$ f- Z! g2 p1 O0 N
2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事
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招聘流程
- H& V% A! b6 F! q" f投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 / ?) H+ a3 _6 @
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
& M8 ~6 F" a9 N. s. m) }6 K% O1 A或加工作QQ：2874606522
+ v( a" \) W1 Q9 ^: y: U: Q9 P联系人：李小姐
0 i; ]( Q) ^8 c; G联系电话：0755-27551880 |
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发表于 2016-4-11 11:34
