家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
$ y" @3 T1 r, n4 R慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
+ q' h. y3 Z" q# _- F1 \+ B$ a3 s现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: $ a# U8 ^$ S$ |; Z
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一、初级督导 (1名)
: [ r$ C8 a2 l 岗位职责: e4 i3 T3 \3 V T% G0 M
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
9 ^! p j6 f- {& j) y6 D$ K+ Q' } 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
; L( |: P# @4 I6 O: ?: |+ {" ] 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
- A v4 ~4 X& ^7 l 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 9 K' o* ^4 V! F+ A# d: x4 U& u
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 - n7 ~: Q2 d7 h: f
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
# I& `& k8 L7 a, b/ W0 V9 T 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 `; |, e# W d B1 C/ V% \0 L% c
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
, O2 d% Q% W1 |$ y6 {8 x' W. O 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
) n' b3 V& P. V 任职资格: 1 \7 u, q/ W0 h0 ~- M8 ^0 b4 g
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
" K, F9 ~+ a% }; T4 F 2.熟悉社区项目的运作与管理。 ) G4 s1 w9 S+ J$ s: U0 A. v
3.较强的沟通、组织协调能力。 1 T2 {2 v' Y* V" L j8 {# G! Y( e
4.深圳市注册初级督导 8 O0 k" d3 _* Q3 K
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 . G4 @. E" E- F
工作地点:光明新区甲子塘
6 Q' }" j- z6 b* ] 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) . L/ Y9 ~0 ~. v7 y1 G
二、中心主任(副主任)5名(试用1个月) 任职要求: $ e0 m# G5 x0 k9 [9 [6 x1 a
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历, 8 _9 ]- L4 D! I2 q6 i+ K0 v) b
(2)有助理社会工作师以上资格证书;
$ a& K+ u) l$ N( ?7 x, e (3)有至少一年以上的社工服务经验; 8 N9 [4 ^: L4 `' F
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、福田区(农园社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。 ) G9 @1 Y! s- N0 F% r, d; L: I
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
) J* u# u' i) z 三、一线社工若干(试用1个月) ( x; @* [0 @* t& V& }
任职要求: 8 q# K; N( y! k# B
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
# S2 ~( {9 I6 a. x" o (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 / }7 I+ y& G! C
(3)有社工服务经验者优先考虑;
& h$ r m8 U6 U3 h4 b( D! }" X" i 工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)、新村社区(青少年、妇女家庭领域)】4 N0 k) [& }- i% ~ h+ M
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
0 Q8 c0 ?% p) k7 X2 A2 G , e0 {. s, ^: L# J9 N( i/ h
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+ K. e2 |+ H; n" T* Y8 _. Q福利 / {9 g& p( g, E: B. H
1、每年旅游/拓展2次
+ v, `; G( L* \3 @2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
6 \! B) H; n, i9 g7 Z. N4 k3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
4 u3 n/ Z3 Z6 e: B& z- q6 i4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 . S# R7 E- j8 i
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 4 N2 @0 d7 v9 ]) D
6、年终双底薪 0 F! ?7 a0 Z$ X- q
7、符合条件的可申请调入深户; , [" e% x' w3 e8 h( y
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
0 k# O5 F+ f( N* a' `+ P9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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机构培养方式 ; m1 ]- C3 b9 O$ S
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
/ F2 \* ^" B" y. d+ i& R2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 6 e: v* w5 D' `
! S3 T8 e( g0 [# q( e晋升/竞选路线 ; E- K$ G& i4 V z
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 ( j; m8 v$ h! M% P
1年一线社工→社区服务中心主任
B4 p1 I! g8 s2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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招聘流程
) I( |, a+ P! ~7 N) A! h6 @投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 ; l, V6 f- u& k8 s4 d3 a
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com& \$ L% f6 g# e+ T
或加工作QQ:2874606522* `9 W* S+ C- I9 }* C
联系人:李小姐
' D: S3 x5 F# v/ q联系电话:0755-27551880# X1 J8 Y# {$ d" B, q8 A% O: u
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