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% ~1 b# p, @* l" B& H3 T慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。 d2 K ^6 s/ [# e7 Y
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
$ h. x: e# m# L: x现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位： 5 r/ P( v) [6 u" f r
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一、初级督导 （1名） 3 K1 M7 g: K; S1 m+ G1 l
岗位职责： 0 l V8 [( D7 T1 W }+ M3 y* C+ t9 V# D
1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 2 x2 ^+ A7 F5 v% Q7 V& i
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
; E% u2 i! r. a/ Y* z- g+ @ 3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。 7 m6 b7 I" h& w/ M: i
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
: X/ R& k: }. Z, V 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。 % u a* R# W7 N1 q
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
' t/ X: A* ~, V* Q 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
, Q3 o, Y; a+ C0 ~. c$ k 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。 + p k! K: @5 Q0 a' I5 g
9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。 . x. S( E& j" @% D$ H
任职资格：
, C- V: }7 r1 d m" M 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
1 w! C( C) r& u) G 2.熟悉社区项目的运作与管理。 1 n4 }& m5 g# y! b& P# a- Q7 a
3.较强的沟通、组织协调能力。 3 M7 S" ~! ~) V/ ]8 Z7 f+ e
4.深圳市注册初级督导 # B" k) h# _+ D
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 2 E" ~ [, t6 T9 R9 ~' ~9 y
工作地点：光明新区甲子塘
) B6 v8 a1 G @0 H; ]7 _ 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分）
! N7 J4 ?4 Q+ T* x" Y 二、中心主任（副主任）5名（试用1个月） 任职要求：
5 g7 l5 N& `. ^" O( x S) i: J4 p （1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，
: `$ W0 w) u4 J. m! g- a+ B （2）有助理社会工作师以上资格证书；
/ w& G e0 N5 n' L, `) G （3）有至少一年以上的社工服务经验； / L8 m' R2 G3 A$ ^: B( O. T3 z4 b
工作地点：光明新区（甲子塘社区）、福田区（农园社区）、宝安区（松涛社区、溪头社区）。
, _3 B0 g& t) f$ C3 S 薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分） . G' H- q5 l% m! G8 o
三、一线社工若干（试用1个月）
! J, v# d }# H1 Q 任职要求： 1 @6 K8 H/ N2 v! r3 _/ N+ \8 S
（1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，
L) d3 S2 n; S1 @3 v （2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。
3 T( {7 j0 K7 b6 E9 X （3）有社工服务经验者优先考虑；
& C$ Q9 `& O) a2 @6 i 工作地点：宝安【松涛社区（负责心理咨询、辅导类领域）、水田社区（老年人和残疾人领域）】、福田区【福强社区（妇女儿童、青少 年领域）】 、罗湖区【大望社区(青少年领域）、新村社区（青少年、妇女家庭领域）】
+ ?) G0 w# r5 j& M( ^- r 薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）
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1 [, k" P! c( U福利
3 H- f, O) S6 X! u. Z1、每年旅游／拓展2次1 l7 x# b2 r) B0 S* z) p* e
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午）
8 Z. f& y: D. h5 {+ f5 X. ?3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 . ^" u: \0 ~- i9 M
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
* a1 {6 t# V, Y+ b5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假 , N4 @+ h2 S/ P; r5 m+ _5 i' c
6、年终双底薪 - x+ z' H( Z/ [: @7 L' Y
7、符合条件的可申请调入深户；
- X( \6 J- w) W( E3 ?& c8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会 0 d( G$ X, r" [) \
9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资； 4 m- J6 r. x7 n9 g4 x `* o# Q' j
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机构培养方式 1 ?5 p5 m3 T: ]1 X0 z/ A
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。
- X- \5 P. h/ [) V3 X2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。
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1 ?% y+ f9 w' z8 B9 o5 R; E" l晋升／竞选路线
5 E1 y' O9 H( `1 u" d4 ^; `一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 7 u# V! E' B* z6 Z: p: T
1年一线社工→社区服务中心主任 5 h0 o$ t" \& q, u3 H2 l
2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事 & ?/ u2 m; X+ T6 q+ }. ^* h
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招聘流程
5 |: ^% o8 o4 \3 }" G+ U3 v投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
1 D: o0 G/ r( y8 {有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com- ?, j" ?4 @+ s" U6 s& Y
或加工作QQ：2874606522( a7 j% g/ [9 w8 X$ e
联系人：李小姐
3 p% Z6 f) s# |7 x联系电话：0755-27551880 |
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发表于 2016-4-18 13:59
