慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
5 u6 \3 @4 n. q2 \, p0 O) i w慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
5 R* u5 s! Q/ B2 ?! Z' S' o现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位： ; h# R# S& b5 S$ k1 n9 J5 W
3 V3 F9 ]4 V$ c+ D/ _: v 一、初级督导 （1名）
# t& d# R! d- E/ \& D+ S( b 岗位职责： & v5 {, T) C6 I4 O' i( @4 F
1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 1 z6 Z/ Q: a6 c0 ? Y8 F% C& s" E, U
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
& e4 ?. b$ I$ | r! q& Q8 v 3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。 / f( i* e8 R# h3 l* v6 n
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
0 k# r9 U5 C4 o0 u7 y: u 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。 4 p2 b* d+ s, S4 L7 z @' _
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
% R8 u6 J2 A# c 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 1 @: `, v$ b0 ]" U8 p
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。 ! m0 |8 T8 _% V2 ]0 a
9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
$ F) d) Z, S+ O7 w6 Q! x$ p8 Z 任职资格： 6 L! y a1 F" i" F
1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 4 `5 ?; y1 p% ^* o$ {
2.熟悉社区项目的运作与管理。
9 Z& t/ I$ v9 Z4 f2 c 3.较强的沟通、组织协调能力。
$ I6 n, m) p& {2 T$ E 4.深圳市注册初级督导 + @) d! m4 }9 u$ g. V
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 ; w% s# s7 n9 d6 s1 a$ ^
工作地点：光明新区甲子塘
9 q5 ]; {$ k8 n8 ? 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分）
' k5 b: d+ y* I 二、中心主任（副主任）5名（试用1个月） 任职要求：
8 q5 P. W2 d' {4 }6 _ | （1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，
7 S0 {$ _ a, u" s& g+ \% H （2）有助理社会工作师以上资格证书；
- R' `7 v8 g+ C" I, T( f （3）有至少一年以上的社工服务经验； ! H/ e4 W7 b! [' @9 O2 G
工作地点：光明新区（甲子塘社区）、福田区（农园社区）、宝安区（松涛社区、溪头社区）。
) F6 r& ]' R6 Q 薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
/ H6 L. m- r* t5 m' g$ f6 ] 三、一线社工若干（试用1个月） $ }+ q" [9 d- |- O9 n* @5 b8 a0 F x
任职要求： $ }4 _! ~3 \- N
（1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，
, v% {" a1 u) X, ^( j* A9 L （2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 # x/ A% a. B7 F# b
（3）有社工服务经验者优先考虑； : x5 E/ \9 w7 g. F8 ]6 Q; ^6 \5 p
工作地点：宝安【松涛社区（负责心理咨询、辅导类领域）、水田社区（老年人和残疾人领域）】、福田区【福强社区（妇女儿童、青少 年领域）】 、罗湖区【大望社区(青少年领域）、新村社区（青少年、妇女家庭领域）】
6 `) g/ [5 L$ r& K! P6 B* ~ T 薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分） : P7 ^& u- Q" P2 f
! ]8 O$ b: J5 P9 n1 ~ 5 a6 m: Z: @$ I
9 z% T. o5 A% I% N" X* x 2 p( ~3 f/ p0 o0 |8 p" I
福利
% [" q$ j+ v: X3 f3 T3 A1、每年旅游／拓展2次
; y# r5 C' p+ ^0 r0 Z4 z2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午）
6 }( {) I* f- }. _1 N# r3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假
T( C7 O4 P& n0 ^: g4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
4 a# e' h/ L! J& ], I. ]( v5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假 # |+ u$ Y1 V6 C8 a
6、年终双底薪
# l" p. D% g8 k( S* w- J+ g) N" Z, W7 Y7、符合条件的可申请调入深户；
$ y3 [9 T6 d3 p1 G/ T8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会 & L, p5 t5 M$ @; b, a
9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资； * @ x2 l8 M3 }0 ]7 Y$ }0 q
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机构培养方式 4 L! |5 m) D0 b
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。 ! q2 E. Y# n# v" ?' e. w" B
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。 - ^5 T# F/ s& D3 n2 U+ S
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晋升／竞选路线
9 J% }: r. h4 W! K! ~9 b, V一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 7 r; ` ]8 l s$ g' _
1年一线社工→社区服务中心主任
4 b* `4 Z+ P2 j# }# N2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事
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招聘流程
/ g$ Y+ ?6 ^: i投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 4 K, [8 A/ c$ Q: a! @9 Z+ ^, P" I
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
1 c5 J0 m e* C" K或加工作QQ：28746065220 k5 z# c5 _! g; `# |; C
联系人：李小姐
, H) p: l- v) M- o" e; r1 F联系电话：0755-275518808 Y- ^5 O7 z0 r# @4 [
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发表于 2016-4-19 10:51
