慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 7 G- { w6 Z/ b
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
' p. t) ?$ m. \4 i+ `现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
- K! S6 N% r6 F/ P% @$ ^
% A2 f* ^+ _$ E9 G 一、初级督导 (1名) " {' \; d$ v2 ~6 z% _6 ?8 H
岗位职责:
+ ?: A5 r3 ~4 l 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 3 a/ n- e5 X$ d
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 + I4 ?: D( p% r: ]1 h
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
$ `. c e# @( a* A7 j1 l, K 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 * ~; y5 m. ?1 H3 T
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 1 d+ j$ @2 Z V2 g& w9 g4 R5 l
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 1 Q$ k$ b& U* t4 N( |' h& f Y: a
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 ! }8 h. Y! e/ U
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
' j1 j0 Z4 c* T 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 : h: Y* L N2 W3 \1 V& L
任职资格:
0 E6 H# h- J7 R: g 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
' D% q, R e" v: z1 F 2.熟悉社区项目的运作与管理。
3 }: I1 u7 K6 g) ]2 {9 d* N& Q 3.较强的沟通、组织协调能力。
- C0 L& ~- Q1 ?. M1 o+ j) O 4.深圳市注册初级督导
: } S: {! e8 n2 j9 D& S1 r) i4 _ 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
1 @& {, o# S5 T' A" _6 } 工作地点:光明新区甲子塘
B- `3 e; [- j* s7 F6 B9 K5 J 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
V: N" H; a& Y7 c 二、中心主任(副主任)5名(试用1个月) 任职要求: ! v. ?+ x) C: `7 t( _2 f
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历, : C; M! A4 P6 i0 G k9 l
(2)有助理社会工作师以上资格证书;
: c) Y Z# v7 u4 U% c (3)有至少一年以上的社工服务经验;
+ z2 ~; C- E/ \2 z9 D( d 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、福田区(农园社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。 % K. v) x. v. W! ]
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) 8 q8 K% M4 p6 t0 V2 u: t. ^
三、一线社工若干(试用1个月)
) X+ r0 X- @; I$ T: ^ v 任职要求: 3 G: m+ B# N3 q: G6 ?$ X
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
! k6 [1 E* B9 y3 l (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 & K2 L/ @1 B; w% |! L( ~, b
(3)有社工服务经验者优先考虑; " u3 Q' i+ z- y' @( G9 x
工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)、新村社区(青少年、妇女家庭领域)】! k3 X7 i4 q& T
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) 6 H6 S& {. U' n* k
# `4 Y5 R4 F7 N! E- s
& N0 u7 y2 s" C* o; W, @. {/ x6 k8 `, ^ / P0 m( \! m( ^0 }( \
4 K/ H" \ ~2 Q" b9 n# R
福利 4 A( U1 D/ @% T4 J; V
1、每年旅游/拓展2次
( L% \# V* `" _* H; z/ C2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
+ G% H2 Q; E5 h9 e& I3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
/ L/ Y- E" J( L- F' z% w% f4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
. L3 Z n* B2 [" c5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 ) ]* h% q9 a4 t" ]7 Q6 \
6、年终双底薪 ( e5 Z3 M# x3 z
7、符合条件的可申请调入深户; " g0 h; y1 u) @
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 3 u9 R. u5 R. M$ [0 {
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
& T6 q% |6 R1 t% v0 D) f" W) B2 I. x' a
l9 q7 N' I- w; y
机构培养方式 3 L% }8 M% z# |; R$ {8 b; ]( l" ^5 ]
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
/ W" [0 B4 O( p# p, E2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 - F. S; ~& h+ }! R# T
- r7 |1 r0 [0 _5 o6 e% X+ F- o
晋升/竞选路线 k8 d, r1 F1 E* T# T" e
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
7 t b' b( v5 ~1 q1 d0 b8 n1年一线社工→社区服务中心主任 ' [( K1 H5 q! A7 Z5 ]
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
9 c7 h+ i7 p# G1 ^. H0 ^ 0 D2 y: {7 ]2 k2 U: A) B
招聘流程
* F* y$ g$ \/ t投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 % u& N/ `3 y0 `; z; K
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
% N2 K/ L# @9 b$ x& k1 h( O或加工作QQ:2874606522- D5 ^ h' T! p/ j! p
联系人:李小姐 + N1 T- W6 k% [( P2 F9 e. ]
联系电话:0755-275518804 j( {! R# z6 }3 W1 \, P/ R
|