慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 5 A6 x* ?; a w" i; s1 r
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 r% A4 y0 `' c
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: ! J% C, K6 M. Z+ o3 E
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一、初级督导 (1名)
/ _4 j9 D+ N/ P$ ~4 } 岗位职责: 8 g) ?9 p$ }$ D) `. A
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 # `% L6 z/ L4 v- x; X3 r5 j" M
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
6 \8 o1 i4 X3 e8 r' F R9 C+ X6 T0 { 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
1 P, @1 T! [$ I5 Q9 o4 a# u% |; J- s 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
% N: J7 m- ?+ ~1 j6 X, |* \ 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
' N0 ~1 g1 ^4 I, Q 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
5 G( K+ U& o+ t" \ 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 ) u( H- x- d; n( `% _
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 : [3 u0 t$ l# ^
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 9 V, \& T! m7 N
任职资格:
" h" r9 X2 I" B5 u i3 V& v9 h 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
5 N9 [ C4 \) g 2.熟悉社区项目的运作与管理。 # @6 i; n! T/ w
3.较强的沟通、组织协调能力。
2 U1 L: r* n4 m# l 4.深圳市注册初级督导 , Q6 Y" v) g4 H7 ]( D+ o
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
: q8 l% w, C- H6 [; f) e 工作地点:光明新区甲子塘
4 z" y A. b) U 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) ; @7 L0 ]7 s8 P' i9 Z/ A
二、中心主任(副主任)5名(试用1个月) 任职要求: 9 U% G- H# K& A! n8 z/ w5 W
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
2 n, o1 N# P9 A+ l/ t6 c( v/ U# V- o (2)有助理社会工作师以上资格证书; 3 `& U. {( ?* @7 z1 I" R2 @
(3)有至少一年以上的社工服务经验; 0 f; G' H( Y& o3 Y
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、福田区(农园社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。 $ z' R- \' h) R0 u
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) S) a9 l- E" c/ {
三、一线社工若干(试用1个月) 8 ~3 H* {+ _) b: n8 h8 W# @
任职要求:
4 e3 a1 {9 c4 ^5 u! K3 ~' {' W (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,% C$ h2 j0 ]5 d$ P* f8 y8 q
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 " p2 @) E+ {$ V, l# }( r
(3)有社工服务经验者优先考虑;
/ q' u) ]# _6 [' ? 工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)、新村社区(青少年、妇女家庭领域)】6 O, e" l3 M2 `/ Y
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) 1 L' c1 ^( ~* d# X2 r! j
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/ P; d' w ]& f福利
0 k2 V, H& j9 [7 P/ p) q3 k8 r7 Z+ S1、每年旅游/拓展2次
: W4 p1 S( V+ Q% c+ r8 g" D2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) 1 S. v' V3 u; a; _! F4 G: {- g! W
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
; v( h3 S( G& n( l2 N: X4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
( d- c, c' f; ]' V! _ t5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
% o# `% E1 h. o& h% B6、年终双底薪
F+ g! f$ X5 O7、符合条件的可申请调入深户;
6 o6 d. e7 @0 i9 A& O5 Y2 f8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
; V# ]) ~# u" K7 {$ m2 B9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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机构培养方式
* a+ U! k5 I) K1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
O5 i1 x& {' W2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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7 Y9 j9 V, _. m" _2 x晋升/竞选路线 * r; g. ?3 e* P2 [, h' R) \9 R
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
, B# E7 ^) i" k% t( r) f3 K& r @1年一线社工→社区服务中心主任
/ ]7 K8 e5 b- b2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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招聘流程 3 Y" o6 U/ P6 f- s: o# Z
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 ' O# [* S4 J, y1 Y
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
$ a: s% ^% P& I/ C或加工作QQ:2874606522
; y, q3 |3 {* \. h l/ y2 X/ S联系人:李小姐 & {+ B6 q, Q# b. Z9 _5 Z7 W& B6 j
联系电话:0755-275518807 m) m( ?& J, T3 |5 X/ S! z
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