慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 ' u0 [- a8 d% A
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
% o1 F! b- @, Z$ J* T. k现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
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, \6 G9 y3 \( d 一、初级督导 (1名) 7 K+ ?: X+ E, U8 Y- {, R
岗位职责:
$ a; U9 B$ G* S9 t: n3 @ 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
# @3 |2 A% D; {8 z5 ?" Z$ a$ P 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 ) g* h4 y% S8 S; O6 u! B
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 . G' Z' k3 P$ x. o8 k. F" K
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
5 @8 g( [+ u+ r6 x/ j# l 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
5 f& V9 y( E; w 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 # Y( f0 e K1 u# r( x# g1 V6 t! n& O
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 ' d! W( T+ n- j. Y# e4 A9 R; e2 [- m
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
% w8 ^% A! n2 Y& S) a. L 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 0 j: e, V9 M7 U2 n! v
任职资格: 7 W, K$ O5 x' B) f; t6 g, ?
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
( o2 c: e/ f' f0 ~! E 2.熟悉社区项目的运作与管理。
. }# N& Q5 S# a- |2 @ 3.较强的沟通、组织协调能力。 2 F) t/ _6 e1 |" s! {2 w
4.深圳市注册初级督导
. L; A8 Y7 G2 Q( T 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
# Y( W2 y8 X9 W3 A 工作地点:光明新区甲子塘 / [3 A m* ~; a/ j& f
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
4 ]) {6 h- ]8 J$ q& Z/ f. y. j 二、中心主任(副主任)5名(试用1个月) 任职要求:
$ j* ]! a* s' f" u9 _# g (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历, 5 }$ g0 E$ V/ ~# j5 T$ p2 f
(2)有助理社会工作师以上资格证书;
$ \+ D$ y! v3 [- r& ^7 p1 t5 K (3)有至少一年以上的社工服务经验; " P( f/ v N. _' S2 R
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、福田区(农园社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。 , q }$ h5 U" W; [. Q/ o$ D
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
b9 E. ?% B: _# i 三、一线社工若干(试用1个月) 5 L9 ^) i) b# o
任职要求: 0 H( \* [+ K2 o5 q5 {& {
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,; D' a1 X: p; G
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 4 a$ V) a1 l6 }/ |9 ]3 C+ {; B
(3)有社工服务经验者优先考虑; % S. a# @& g& _+ r% f
工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)、新村社区(青少年、妇女家庭领域)】
5 S+ p. I( q' Y1 F9 [1 P 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
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$ N# K8 D( X: |0 V福利
; H$ U/ Q' L& t4 l( N# X1、每年旅游/拓展2次
* Y" Q$ \% B/ V6 E3 f U2 f2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) 5 e6 ]0 y1 P* N
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 ; ^. Z8 a+ ?! e2 O8 p
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 7 S/ }- G7 L4 W/ @7 k# H5 E
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
& M. S1 v/ m5 c4 H: c6 P6、年终双底薪 + m1 h- E! ?! o
7、符合条件的可申请调入深户;
1 N& k; k% \! h3 A# `) W8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
8 k6 a+ G$ g6 r1 u2 c: k9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; + O( a1 d" o* k# k" H8 n% m
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; H0 N, I0 u9 Q0 B( }. w+ Z机构培养方式 ) j, f- ^ ]3 D* ?
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
( t& Q: `: R. l6 P! x; V2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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1 a6 x8 i; e# N1 @晋升/竞选路线
5 p! M! N1 O9 X: t一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 7 C5 G6 A+ q3 t2 g
1年一线社工→社区服务中心主任 ! `# s' z. v* a4 N4 w
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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招聘流程
, p6 ^1 ` Q5 v, @0 f1 C! l2 |& k投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 * ^1 f2 A. a/ g
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
& g5 M4 [$ k+ ~5 [3 b2 Q或加工作QQ:2874606522, W4 o5 Q% `' l, ]
联系人:李小姐 9 x/ F j6 l% g: j$ V
联系电话:0755-275518806 ]* K- J2 i# u: U% J7 M
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