慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。 - _( Q9 F9 } L( k6 T
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
/ y' w" @" l$ x( W( G现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位： 8 k T2 a* O3 v2 ~6 j! J7 l* ~
5 S5 i0 P- u v! L% R- ^5 \ 一、初级督导 （1名） % d3 }; B, d K0 ~+ O6 ^5 Z
岗位职责：
+ ~) i) R7 Q; `3 t# e 1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 + s# B4 R2 @7 o4 M" l0 ^
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
+ Z; M& A0 _; o 3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
: w: d' ?* u5 Q 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
- u) i5 j) h2 c 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
5 K' N% s9 y9 i& A7 m& G% B( j! t" B 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 ( f( b2 c, V# \& {
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 ) _# H3 r3 B% X& a
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。 ( q% L' L; b, u3 b3 [
9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
& m4 N7 ^" s- [% {, r" a 任职资格：
1 a( h; A! o1 g: O 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 ' t& U X. d1 s( T0 n
2.熟悉社区项目的运作与管理。 ) v. i ^% y! y" M6 }5 G* m' R9 |5 p
3.较强的沟通、组织协调能力。
) b( J; y6 C/ s& F( a$ I8 F4 [ 4.深圳市注册初级督导
2 R; N/ D3 s: u% D! {. h( t1 | 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
; S L3 j0 I6 l2 Y& a8 S# g } 工作地点：光明新区甲子塘 ' M1 e/ g: O+ _
薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分） ) k3 ~/ V; ]! f
二、中心主任（副主任）3名（试用1个月） 任职要求： # c$ g% m" `! ]1 l4 j- B' ?
（1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历， 1 ?- E$ a2 A1 R1 ?
（2）有助理社会工作师以上资格证书；
( G1 u. n% }9 ^- i! ? （3）有至少一年以上的社工服务经验； 2 H! S) Q% @0 M1 v
工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（松涛社区、溪头社区）。 " o! `% N9 A6 e
薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分） - P4 o0 Z& |, w+ P
三、一线社工若干（试用1个月）
+ w$ Q/ R4 }; |3 v2 N1 ^2 I 任职要求： 6 \8 L5 w7 A5 Y, a
（1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，+ z: R4 J' e( w, Y* d* r4 j
（2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 # K5 s3 {, Z1 ^) n/ a+ q
（3）有社工服务经验者优先考虑；
* e5 T. \7 J5 N+ J" {+ w, W 工作地点：宝安【松涛社区（负责心理咨询、辅导类领域）、水田社区（老年人和残疾人领域）】、福田区【福强社区（妇女儿童、青少 年领域）】 、罗湖区【大望社区(青少年领域）】6 D7 u w ~5 V5 E5 Q
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分） 2 t- Q$ ]- G5 n0 v- M7 g
; `2 l2 p; z: J$ W% {" I/ c6 K1 f; F/ |6 \ Z6 g
% s3 K, V3 f4 H* O$ B# r
6 P- ~/ P% M+ h+ p$ o1 D2 _
福利 % E" M E/ w" i0 Q) a5 x- Q
1、每年旅游／拓展2次
. J6 B. G( m5 y. A0 C( h6 T2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午） $ n+ }3 E' s! i) b' W. e
3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假
1 g) W c% m6 v- @$ Q4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
$ J8 h7 r% F- y6 a% G( C s& N5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假
# i1 J$ d; Q! y2 c; ]6、年终双底薪 0 b, t, I4 V# D
7、符合条件的可申请调入深户； 3 p! Y \+ J) d) v5 a
8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会
( ~0 h( I5 e6 B9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资； ; l; H3 v: W$ [- s, I& G! O" Y) E
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机构培养方式
8 ~: S# F4 O. n$ R C3 S9 z1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。 9 I% a5 A9 Y' j6 T( C9 t1 Z
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。
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晋升／竞选路线
) e0 k0 K3 _7 c- ]5 E% |一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 ! {; K7 Y* o7 e% Z8 m; a
1年一线社工→社区服务中心主任
) `! H; L7 x! K$ N9 ~2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事 7 b% e6 i. Q1 w' R$ u
}! v; f9 B; N1 R% b0 z6 y招聘流程
* q0 ~) A g, _) |# r投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
9 ]' n% n1 G/ G有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
4 ?# j1 ^/ c9 B+ o或加工作QQ：2874606522
2 f" s/ f! B5 D% Y. b4 {* [- Y; K联系人：李小姐 1 x: u) J( E2 k% m6 Y, }
联系电话：0755-275518807 n7 B9 g+ u/ p/ W) ?9 J& j
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发表于 2016-4-22 13:10
