慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
$ `+ S. g; S/ [4 f* V* N慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 - n( x( r3 M! ?; t
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: ( | ^1 v ]: E3 F" I' [+ n0 R+ o4 q
1 T T8 h9 d7 I/ o 一、初级督导 (1名) 5 v5 |' ^ b# |% m8 j4 L: E
岗位职责:
. x7 u# y; H- u1 d% L9 U 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 5 t$ F$ ?8 m( q5 h0 [! ?( u: ^
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
1 F* g4 a7 G8 D- Q# X 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
: ?2 B1 a$ F* Z/ o4 o5 X 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 / ]# |+ m& D/ d! U' R( d
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
) Q$ n. s8 z! x 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 - E5 ], v. c+ H( k
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
6 V" I8 L R% l& ? 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 8 m z6 ?# \& I& L5 K5 G! O: e
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 & f. I. O, i' {
任职资格: 6 c2 `8 F6 o4 B4 i' F9 g% q
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 , p* {, I7 v/ h% d
2.熟悉社区项目的运作与管理。
1 X4 ~; o3 o( C$ a& Y4 [ 3.较强的沟通、组织协调能力。 6 r! `, k8 r% e; u. Q9 u& F( x
4.深圳市注册初级督导
& O7 }+ X: N u* v 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 / x+ v- ]7 q4 D; d1 J. D- F. h
工作地点:光明新区甲子塘
& {2 o) E: j, g6 X+ k, S0 f 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) $ T' ~0 x7 S1 ^: Y# W/ `' w
二、中心主任(副主任)3名(试用1个月) 任职要求: % d3 x- T, d( U
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
6 E& z0 V: ?# K1 Y" \/ J# _2 u! c3 Y; P6 a (2)有助理社会工作师以上资格证书; 0 B+ [" _) U/ d* R: |
(3)有至少一年以上的社工服务经验;
+ X/ \# J! i* Y4 Q' ^& |- ?7 U 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。
" V0 B; @4 x0 e9 {+ W% x 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) C* j0 y. t- c/ v2 H
三、一线社工若干(试用1个月) 2 c' L! x' P1 {4 I
任职要求:
9 }3 Z9 p) j6 ^$ X9 O R. ^ (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,& X5 F9 `0 U# z) @, O
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 * I" }- Z1 }# j0 C" V
(3)有社工服务经验者优先考虑;
2 _) P( |4 }' }% u3 _ 工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)】5 e$ G# `$ `) B- d* P% u" [
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
& L1 l7 s- K7 W5 E; x 6 Z0 u+ X! l% t6 ~& T' {$ j( Y
( _' [1 @4 Y8 ?, P% c6 M' L l w D 5 h0 ~/ F" t) l" L
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福利 # Q/ v* ], k* P
1、每年旅游/拓展2次
- j I" S9 z+ O0 [) ~( g, q+ }2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) 1 @, s( @* l B
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
2 s2 N: K0 V$ `" v% ~4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
; }. a+ @1 u0 ?5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 3 w! n" t2 I) @, m
6、年终双底薪
! Y0 | W8 p8 d* u+ g% F7、符合条件的可申请调入深户;
$ W' |6 C, h8 t2 |: V8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
9 O/ E+ G) q: I9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; , t: o6 X2 `0 a
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5 g9 n) W8 g' T机构培养方式 5 s& u5 M) O7 }) |8 M, z
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
3 @+ `) O5 \ R2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 ! v( g" i6 O- v; J( T; h5 u8 r
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晋升/竞选路线 7 O/ |! `3 P" d+ W( A- r: ^7 f
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
$ i# q9 g6 s* g x4 r/ p4 I$ K1年一线社工→社区服务中心主任
( o+ e3 w0 d- i' j+ Z) a/ V2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 x( c( Z: V/ `( N
+ s- @7 g) {9 ]6 y/ h2 B) F招聘流程 $ r6 u2 ~3 L3 E; F# @( ~( k# X
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
! m! L5 j+ m- `8 n有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
+ c P& j' h& V! K4 X4 N或加工作QQ:2874606522
9 a/ ?6 A! \3 E0 E: I/ w联系人:李小姐
5 k. Q- y$ b; P$ E9 o* E% p0 x+ F3 ^3 ]联系电话:0755-27551880, {% q" u b; ~ d4 j/ [
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