慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 ! J) i% U3 A$ t. f5 w2 v: _
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
9 E/ v( t5 Y/ j1 t8 G x- R! f3 w现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: . J- P* o q$ U: ~$ w- [* p. e- `( C
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一、初级督导 (1名)
( K$ v7 ]( F; N' y* q% X# O2 ^7 E 岗位职责:
! d) |% S& u, B3 J1 M5 z4 O 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
& ]0 W# O" V- J 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
. D. X$ T. f j* @0 n' I$ F/ M" n 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 2 I' p; T) H) T( t* E
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 / a! X' p( J( v( I+ e
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 & v$ V8 t( `! n$ h5 D v$ |- O4 K
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
8 H" d: ]3 m& K& q 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 1 L: e. b- y: n' f
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
! P3 p, Z* ~( {1 V5 x 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
0 o& l5 N2 i" j 任职资格:
! x0 `8 r! w/ D. F. v7 W) I 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 : D0 m$ m2 Q5 B. c2 F& V1 z
2.熟悉社区项目的运作与管理。 9 Q& e4 A! ~7 o. a9 @
3.较强的沟通、组织协调能力。 * L1 U, F) C/ M
4.深圳市注册初级督导 * q/ l: x6 a8 s' K4 F
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 9 a* p4 [9 D& G6 H
工作地点:光明新区甲子塘
. n! u- [, A7 a( Z8 _5 P7 `5 q( D 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
0 j# t! v) W i: F 二、中心主任(副主任)3名(试用1个月) 任职要求: ( L2 y3 j& `/ {8 _2 c, ?/ r
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历, 2 O& U2 q9 t$ ?
(2)有助理社会工作师以上资格证书; # r( k# H) @7 }
(3)有至少一年以上的社工服务经验; , o) p" V; r6 o$ e7 F
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。
# O) `% E3 {: C z: P' I- u$ ^ 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) & }. [. {3 V) t) Z% Z) |8 p
三、一线社工若干(试用1个月) & i- Q9 H2 r$ _1 g8 h; b
任职要求:
; {* j7 I8 S7 h; } (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,) G. I1 M& _$ u/ p) E( _
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 % b5 e( o& |5 Z# R M9 B8 r( b$ b( C
(3)有社工服务经验者优先考虑; * U9 `. z1 G8 h/ v7 P
工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)】1 _( b- V, r! E3 D
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
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" A1 ~0 x2 U! J% I# j2 W " A5 i2 H- s7 B( @+ [
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6 g4 ^$ L1 w% f+ |* x% H福利
V6 U: H D7 c! c) Z1、每年旅游/拓展2次
+ [1 ~$ v2 e2 V* q) J7 K2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
3 n3 |' c- A# p! R1 |7 s3 U, k, y& t3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
+ O1 `, {. X+ x$ W4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
2 `; V9 w2 G/ z$ r( H( a4 ~- A5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
- i' n ^6 M; I7 i/ y' i; L6、年终双底薪
' T: Z: ^, b) u3 {* t1 v7、符合条件的可申请调入深户; ! [. R0 ^8 ~5 l
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
5 S% {* V# ]( B6 e( ]9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; : q7 k2 v2 t* ?& L
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机构培养方式
9 B2 M* z7 b, R; A* V/ H6 u \! V1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
9 `! y4 x4 e' t9 E* I2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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3 |& }4 u; l( y5 H! H晋升/竞选路线
9 A* ?+ L% b Y8 a, @$ v一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 ; C$ A' f$ z" J4 X- I
1年一线社工→社区服务中心主任
8 z; V) ^4 n- w% f/ d& R) k2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 7 _/ n* Y2 Y3 B9 B+ v' O4 N- j
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招聘流程 " }. J y* U2 Y2 ]! N
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 2 S' j. B: T/ j! T3 |6 T& B( l( F/ b
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com, {9 h" @. h! `% L+ [
或加工作QQ:2874606522/ _8 z# l2 k8 i# s9 G- c+ S" D1 U
联系人:李小姐
8 ]& s! @2 G" n联系电话:0755-275518800 r' I; X+ o$ O# a4 _( H$ c8 e
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