慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 6 h- c, R- @- [$ \! j t
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 . G7 Q0 L+ b; ]6 w! `' _0 y( F5 E9 E
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: 1 }5 z2 v- S$ r& I1 j5 B6 t
) ~2 ~( g4 V4 u" ^; ?' [ 一、初级督导 (1名) 0 ^2 }, r4 P! O+ ]: B2 o2 O; q0 V
岗位职责: 5 v% G8 ], k9 C2 M7 O" @/ ]
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
H; h5 i. x: b/ x. ^5 i 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 2 ^ }0 v: ?% ?! g; W
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 8 W! L; I( U p, y
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
# K5 Y% y; |, D9 d; v) h- H7 [ 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
! f' p- e! v. I+ Z 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
1 M4 i3 q' Q I+ L: D8 [+ L$ ~ 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
4 `9 _5 a. n2 T9 E+ X: Z9 ^ 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 : _& B0 q4 o6 ?- s2 M
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
; B9 a! R* P& i- g 任职资格:
! J0 S) J- Q& @8 k) Y1 y4 H- F- ` 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
, x7 @0 K7 R$ w 2.熟悉社区项目的运作与管理。 1 P$ G3 l) `8 A' o9 }1 G3 N
3.较强的沟通、组织协调能力。
1 S7 z8 j5 S& i: m$ ~0 T# R 4.深圳市注册初级督导 , \3 o+ S% Z. D/ G) e& k" M5 c, |
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
5 o2 O' t8 I$ u, f9 d 工作地点:光明新区甲子塘
2 i+ {0 w; S/ A# v 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
, | u* e* |' L; ]9 |& T: M2 P% Y 二、中心主任(副主任)3名(试用1个月) 任职要求:
! y5 V1 U8 A1 J# F f/ l% x% i" ]8 p (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
$ ]4 b, V) o7 G (2)有助理社会工作师以上资格证书; : X. C, }$ q. |2 l0 n4 n5 N: B2 _
(3)有至少一年以上的社工服务经验; ; u: d& k1 r* P$ E1 x! X1 T
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。
: K& L) c: j3 b: y 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) - B$ T% A& L- ]( q
三、一线社工若干(试用1个月) ; r4 ~! v n5 h$ P
任职要求:
9 Q8 ~ l- {9 ? (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,. A$ l7 h3 }0 y2 r! x7 V
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 - m5 Y' c6 o0 e! H* G
(3)有社工服务经验者优先考虑; # n* \2 f/ A1 J$ @
工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【翠达社区】) r9 B7 u [) o8 L
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) 3 N8 Q& T& ^3 K z* a
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/ \, B: Y, O* `$ C* P% v( C0 W
福利 ) R# u3 |, _3 q t; `
1、每年旅游/拓展2次
V2 R7 L, i; L4 E3 W+ R. U! Z5 |2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
d: f+ r% s, `/ k; i" ]+ ?9 Y( I3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 6 s2 [" v/ Y8 z, g/ c; Q$ t
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 2 s% @+ I/ A! A) ~
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
0 M o8 T9 }% l& M) K& a3 t* O6、年终双底薪 - J4 h( u; Y& i$ u7 [
7、符合条件的可申请调入深户; 4 m0 s, @3 t( z" ?" B0 i( `: v
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
) L3 R w) [( ?# P, A* n K9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; - }" U9 c$ F- F7 ~9 j' {
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2 n8 l c5 s) v4 B, x机构培养方式 % u+ p: [2 T. q# O+ ]
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 " j8 F, U5 U; P) v* T- ?" [8 G" t- ^
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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晋升/竞选路线
3 ?: ] D% y2 w/ k( F* t; J一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 7 T; u$ t5 Q8 d/ n3 Y
1年一线社工→社区服务中心主任
" }& L* v2 k" |6 b' ~" e% F3 ?2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 9 \! X& Q9 A" n# i3 n( L
" B; r# ~! v9 r' `1 j% l招聘流程
; G6 p& V' }; H8 h: N$ P! P2 \投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
$ {/ s- D( _9 z& y8 u" w有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com' D) S" Q) f* \+ D6 q- i% A! O2 {
或加工作QQ:2874606522
7 b/ E9 _, y6 F! y7 G/ n3 l; D联系人:李小姐
; k# x* o# @: d2 P! z% X0 o; A联系电话:0755-27551880
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