慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 4 ]/ b* ?* q. ]
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
) u* w# I$ n& K. {2 J现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: / f0 E- Q( Y0 C; L6 J; o% O
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一、初级督导 (1名) 6 L% W' G3 D! l$ G$ E, L
岗位职责: & X- F: |, G7 B/ K. z1 V# x
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
9 J8 s1 f6 {$ u- Z' ~ 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
" X! c) w. Z0 W' y7 s2 w; t& z 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 , d( D! N5 m/ i3 M$ m" d8 }, S" k
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
* r' R- X& J8 L 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 % @; [9 d9 q5 h
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
& h: K9 m: q- Q4 l1 A) z* ` 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 2 U" c6 d9 B! S n6 V; }
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导记录。
' V4 ?7 I: U8 O 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
' t2 J+ N1 @5 R! Q% b# \ 任职资格:
6 B4 s2 u6 E( [$ v9 E3 P 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
2 c! z- L1 H0 C, V 2.熟悉社区项目的运作与管理。 3 v$ V1 x9 P& P% f T4 E6 a
3.较强的沟通、组织协调能力。
9 F4 R) z* b/ R( y. v" w& Y' X 4.深圳市注册初级督导
" r$ x2 R7 u- X$ G 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 4 ]+ B+ V4 e' W1 ~* L& u) i
工作地点:光明新区甲子塘 ) B* g: U0 Y/ @' y
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) 0 R8 q5 M- N3 J5 h3 N6 j# w
二、中心主任3名+ l7 l5 W1 J/ i, Q/ ]6 d
任职要求: ) b6 U1 }/ @# L6 ?
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历, ' h! z& Z% ]% g
(2)有助理社会工作师以上资格证书;
0 z1 M1 Q2 Z' N* J) S% q (3)有至少一年以上的社工服务经验;
( r5 t. q! q, c6 ]/ \* ~) i# [2 v 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。 + _2 y: w5 y3 Y) z
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
% C0 O3 w' `4 V- k: {3 J/ q 三、一线社工若干
- y& n: M6 b* O% G1 `- x& F" { 任职要求: 0 F) q9 V% H8 x8 m. d# X
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
. I0 r+ }) Z, b2 [! I9 @ (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
0 Q+ l2 m, V: `8 _0 m1 g$ d% B (3)有社工服务经验者优先考虑;
0 j6 C. \. a9 G 工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)、黄木岗社区】
0 J O1 `# L" S3 U/ x4 c L) ~! |2 y 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) 1 Q: f$ A* {7 C7 D4 b
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6 P+ A9 {4 p0 h* \) s
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/ e/ ]3 c* ]: ]/ o福利 t! v; ^3 v, \0 F( H5 k, H( f
1、每年旅游/拓展2次
% L* d: s$ d3 u% v& L2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) 4 t( u& L1 ~- X f" [
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
( T; a% t$ e: u% b; v( {4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 1 v6 z2 {; E+ o/ e/ Q
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
& Z% c K+ C0 `, E% c6、年终双底薪 $ I( c6 e. w! G" h
7、符合条件的可申请调入深户;
" H" F; a z6 d. V4 w/ n8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
9 X& t9 S# b8 @* O Q3 `9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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机构培养方式
. t6 T3 C* i5 |' @" d1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
' p" T' y* Y7 |: i2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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T% D+ m+ ~, C, P0 N8 A1 j晋升/竞选路线
( v; I' J/ o) h一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 7 l2 @7 O/ p' i; B5 c3 e/ \( c6 ]
1年一线社工→社区服务中心主任 / `3 b; i; Z# O1 \$ J8 z3 w L
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 0 e/ X4 ^* d6 ?* o7 J& b" r
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招聘流程
$ S& {: I. u' I3 k9 V* q( Z4 d, V投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 3 N, R8 a3 {1 B6 G! G
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com4 l1 p; p' S$ W& ^2 N
或加工作QQ:2874606522
: e3 z& T# y$ H# ~5 o! P联系人:李小姐 9 y1 v% P9 Y6 q6 I6 y
联系电话:0755-275518804 f6 m0 A- |, P6 ] {' C) Z, O3 ^- O& D) a
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